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INTRODUCCION A LA ORIENTACION

´perfil de un orientador
MAESTRA: ADALGISA RAMIREZ

ALUNNA: DINAIBY PEREZ BAEZ

MATRICULA: 100683298

Es el conjunto de características que definen el rol y las competencias de un profesional de la


orientación que se dedica a ayudar a otras personas a tomar decisiones sobre su futuro académico,
profesional o personal.
El Sistema Educativo necesita un profesional de la Orientación y de la Psicología Escolar que
tenga un perfil adecuado a las exigencias y demandas establecidas en el currículo.
Este profesional debe ser abierto y receptivo al cambio, con un liderazgo capaz de animar y
acompañar los procesos de transformación de la práctica educativa, de fortalecer la capacidad
organizativa y de gestión de centro, de integrar la familia y la comunidad a la escuela, con una
perspectiva preventiva y de intervención oportuna. Además, este profesional debe ser capaz de
brindar un buen apoyo psicopedagógico basado en una visión clara y actualizada del proceso de
enseñanza y aprendizaje.

Algunas cualidades que puede tener un buen orientador son:


- Interés: El orientador debe tener y demostrar interés por ayudar a las personas, que se sientan
confiadas y sientan que se quiero lo mejor para ellos.

- Empatía: capacidad de ponerse en el lugar del otro, comprender sus sentimientos,


necesidades y motivaciones, y mostrar respeto y aceptación.
- Comunicación efectiva: habilidad para expresarse de forma clara, precisa y asertiva, utilizando un
lenguaje adecuado al contexto y al interlocutor, y escuchando activamente lo que el otro dice.
- Flexibilidad: disposición para adaptarse a las diferentes situaciones, personas y demandas que se
presentan en el proceso de orientación, y para modificar sus estrategias o enfoques si es necesario.

- Creatividad: aptitud para generar ideas, soluciones o alternativas originales y novedosas


ante los problemas o desafíos que se plantean en el ámbito de la orientación.
- Análisis crítico: competencia para evaluar la información, los argumentos y las evidencias que se
manejan en el campo de la orientación, y para emitir juicios razonados y fundamentados.
- Manifiesta sus sentimientos : quiere resolver los problemas, le interesa todo lo que ocurre en el
grupo

- Ética profesional: conjunto de principios y valores que guían la actuación del orientador,
respetando los derechos, la dignidad y la autonomía de las personas que atiende, y cumpliendo con
las normas y los códigos deontológicos de su profesión.
Estas son algunas de las características que puede tener un buen orientador, pero no son las únicas ni
las más importantes. Cada orientador puede desarrollar su propio estilo y personalidad, siempre que
cumpla con su función de facilitar el desarrollo integral de las personas que orienta.

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