FECHA: 18/11/23

GROUP EDIFFICAR SAS

REGLAMENTO DE HIGIENE Y
VERCION: 01°
SEGURIDAD INDUSTRIAL

Codigo ciiud: 4111

Nombre de la Empresa: GROUP EDIFFICAR SAS.
Ciudad: Bogotá D.C
Departamento: Cundinamarca
Dirección: CL7 # 7-289, Soacha
Nombre de la ARL: ARL POSITIVA
Clase de Riesgo: 2
Actividad Económica: privada - construcción de servicios residenciales

GROUP EDIFFICAR SAS tiene como domicilio principal de su actividad, en la ciudad

de BOGOTA, BOGOTA, Esta empresa fue constituida como SOCIEDAD POR
ACCIONES SIMPLIFICADA y se dedica a la actividad económica como construcción,
Construcción de edificios residenciales
Prescribe: El siguiente reglamento contenido en los siguientes términos:
ARTICULO 1 La empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, se compromete a dar
cumplimiento a las disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar los
mecanismos que aseguran una oportuna y adecuada prevención de los accidentes de
trabajo y enfermedades laborales, de conformidad con los artículos 34, 57, 58, 108,
205, 206, 217, 220, 221, 282, 283, 248, 349, 350 y 351 del Código Sustantivo del
Trabajo, la ley 9 de 1979, Resolución 2400 de 1979. Decreto 614 de 1984, Resolución
2013 de 1986, Resolución 1016 de 1989, Resolución 2346 de 2007, Resolución 1401
de 2007, Ley 1562 de 2012, Resolución 1409 de 2012, Decreto Único Reglamento
1072 de 2015 y demás normas que con tal fin se establezcan.
ARTICULO 2 La empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, se obliga a promover y
garantizar la constitución y funcionamiento del Comité Paritario de Seguridad y Salud
en el Trabajo (COPASST), de conformidad con lo establecido por el Decreto 614 de
1984, la Resolución 2013 de 1986, la Resolución 1016 de 1989, Ley 1562 de 2012 y
Resolución 1016 de 1989, Único Reglamento 1072 de 2015.
ARTICULO 3 La empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, se compromete a destinar los
recursos necesarios para desarrollar actividades permanentes de conformidad con el
SG-SST, elaborado de acuerdo con el Decreto 614 de 1984 y la Resolución 1016 de
1989, Ley de 2012 el cual contempla como mínimo los siguientes aspectos:
A. Subprograma preventivo y del trabajo, orientado a promover y mantener el
más alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores, en todos
los oficios, prevenir cualquier daño a su salud, ocasionado por las condiciones
de trabajo, protegerlos en su empleo de los rie4sgos generados por la
presencia de agentes y procedimientos nocivos, colocar y mantener al
trabajador en una actividad acorde con sus aptitudes fisiológicas y
psicológicas.

B. Subprograma de higiene y seguridad industrial, dirigido a establecer las

mejores condiciones de saneamiento básico industrial y crear los
procedimientos que con lleven a eliminar o controlar los factores de riesgo que
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se originen en los lugares de trabajo y que puedan ser causa de enfermedad

laboral o accidente de trabajo.

ARTICULO 4 Los riesgos existentes en la empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, están

constituidos principalmente por:
CLASIFICACION DE LOS FACTORES DE RIESGOS

I. Riesgo Biológico II. Riesgo Físico

▪ Virus ▪ Ruido (de impacto, intermitente,

continuo)
▪ Fluidos.
▪ Iluminación (luz visible por exceso o
▪ Bacterias deficiencia)

▪ Temperaturas externas (calor y frio

▪ Hongos

▪ Radiación no ionizante
(radiofrecuencia)

▪ Vibraciones (cuerpo entero,

segmentaria)

▪ Caída a distinto nivel

III. Riesgo Psicosocial IV. Condiciones de Seguridad

▪ Trabajo bajo presión ▪ Equipos y maquinas en movimiento.

▪ Problemas laborales ▪ Accidente de transporte.

▪ Problemas familiares ▪ Explosión, Fuga y derrame.

▪ Depresión ▪ Trabajo en altura por diferente nivel.

▪ Acoso laboral ▪ Manejo inadecuado de herramientas

manuales.

V. Riesgo Mecánico VI. Biomecánico

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▪ Maquinas ▪ Posturas (prolongada mantenida,

forzada)
▪ Herramientas
▪ Esfuerzo
▪ Equipos
▪ Movimiento repetitivo

▪ Fatiga

▪ Deformación de columna.

▪ Posturas forzadas antigravitación al

VII. Saneamiento Básico VIII. Fenómenos Naturales

Ambiental:

▪ Orden
▪ Terremotos.

▪ Aseo

IX. Riesgo químico

 Exposición de
materiales
particular
particulado como
polvos, generados
por máquinas y
equipos.
 Polvo orgánico,
inorgánico

PARAGRAFO A efecto de que los riesgos contemplados en el presente artículo, no se

traduzcan en el accidente de trabajo o enfermedad laboral, la empresa GROUP
EDDIFIFCAR SAS, ejerce su control en la fuente, en el medio transmisor o en el
trabajador de conformidad con lo estipulado en el SG-SST y ambiental de la empresa,
el cual se da a conocer a todos los trabajadores al servicio de ella.
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ARTICULO 5 La empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, y sus trabajadores darán

estricto cumplimiento a las disposiciones legales, así como a las normas técnicas e
internas que se adopten para lograr la implementación de las actividades de medicina
preventiva y del trabajo, higiene y seguridad industrial, que sean concordantes con el
presente Reglamento y con el SG-SST-Ambientes de la empresa.
ARTICULO 6 La empresa GROUP EDDIFIFCAR SAS, ha implementado un proceso
de inducción del trabajador a las actividades que debe desempeñar, capacitándose
respecto a las medidas de prevención y seguridad que exija el ambiente laboral y el
trabajo específico que vaya a realizar.
ARTICULO 7 Este reglamento permanecerá exhibido, por lo menos en dos lugares
visibles del local de trabajo, junto con la resolución aprobatoria, cuyos contenidos se
dan a conocer a todos los trabajadores en el momento de su ingreso.
ARTICULO 8 El presente reglamento entra en vigencia a partir de la aprobación
impartida por el Representante Legal y durante el tiempo que la empresa conserve, sin
cambios sustanciales, las condiciones existentes en el momento de su aprobación,
tales como actividad económica, métodos de producción, instalaciones locativas o
cuando se dicten disposiciones gubernamentales que modifiquen las normas del
Reglamento o que limiten su vigencia.

___________
FIRMA DEL EMPLEADOR

ELABORADO POR APROBADO POR ELABORADO ACTUALIZADO

Emily Xelena Gómez Casbita 18/11/23