CONDICIONES DE TRABAJO

CARACTERIZACIÓN

DENNIKA GABRIELA BENAVIDES TREJOS

TUTORA
MARTHA CECILIA TUIRAN TINOCO

SOCIOLOGIA DEL TRABAJO

GRUPO: 153048129_35

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA - UNAD

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
CEAD - CUBARA
SARAVENA
2023

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 INTRODUCCIÓN

En el presente trabajo vamos a evidenciar, describir y descubrir factores de trabajo

contextuales que configuran condiciones de trabajo específicas, susceptibles de

ser trabajadas desde la perspectiva de la salud y la seguridad en el trabajo en el

ambiente laboral identificado (trabajo del campo) agricultor, y su identificación en

las diferentes Condiciones sociales de Trabajo.

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 Anexo 4 – Tabla de Descripción de Condiciones Sociales del Trabajo.
Unidad 3- Paso 4 – Condiciones Trabajo: Caracterización.

Describa en la situación de trabajo seleccionada y caracterizada en el Paso 3, la

relación con las siguientes condiciones sociales del desarrollo de la actividad
laboral.
Condiciones sociales Justificación de la respuesta
de Trabajo
Condiciones Forma de contratación: Sin ningún tipo de contrato
Contractuales utilidad económica del trabajo: Su forma de pago
es semanal.

Condiciones Carga laboral: ALTA

Organizacionales riesgo de estrés: ALTO
fatiga o depresión: Se evidencia fática por los
horarios y por los climas a los que están expuestos.

Condiciones de Seguridad física y seguridad emocional: No se

seguridad evidencian en este tipo de trabajos.

Contexto social del Lugar de procedencia: Generalmente son personas

trabajador(a) de la misma región, en ocasiones hay trabajadores de
otras regiones cercanas.
Relaciones sociales: Se relacionan con la
comunidad de su entorno (vecinos, comerciantes,
familiares y compradores de sus productos).
Participación en grupos (religiosos, políticos,
culturales) Si participan.

Contexto familiar Estructura y relaciones familiares: Están formados

del trabajador(a) generalmente por una familia que la conforman:
Padre, Madre e Hijos. En otros casos se extienden en
demás familiares.

Condiciones físicas Lugar de trabajo: Es a campo abierto, se evidencian

(infra estructura y

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ambiente) peligros por animales ponzoñosos y una alta variedad
de climas fuertes.
Transporte: Por lo general en motocicleta, en
ocasiones usando bicicleta o a pie.
Características ambientales del lugar de trabajo:
Cuenta con zonas verdes, puntos de hidratación e
iluminación, aseo, niveles de ruido, relaciones
cordiales y respetuosas.
Ergonomía del puesto de trabajo: Esfuerzo y fatiga
muscular, confort laboral, condiciones ambientales,
Carga física y confort postural.

Condiciones Incluye la afectación de las políticas económicas

Políticas del país, y su relación con las reglas de
(normatividad) contratación, así como de protección del
trabajador: Sus afectaciones son provocadas por las
reformas producidas por los mandatarios de nuestro
país, en las alzas de sus productos y la baja de ellos a
la hora de su venta.

Calidad de Vida Especialmente frente al acceso a servicios de

salud, pensión, educación, etc.: En cuanto a los
servicios de pensión no les aplica, porque en la
mayoría de sus casos no tienen un contrato definido,
en cuanto a salud y educación si se les brinda.

Condiciones Tanto de la cultura organizacional (modelo

Culturales organizacional, jerarquías, códigos, etc.) como de
las relaciones laborales (lenguajes, límites, formas
de resolución de conflictos, etc.): Sus condiciones
laborales y relaciones laborales son de una manera
en las cuales prima el dialogo, el respeto, la
aceptación por sus conocimientos y actitudes de
trabajo.

Condiciones del Si se exige formación, qué es necesario saber, qué

perfil requisitos hay para desempeñar el trabajo: No se
exige ningún tipo de formación, sin embargo, se debe
conocer todo acerca del campo, conocer todo lo
referente con la agricultura y poseer habilidades
técnicas y un fuerte trabajo en equipo, y contar con
buena salud para aguantar con sus tareas diarias.

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Condiciones Percepción del trabajo, sufrimiento en el trabajo.
psicológicas Es un trabajo muy agotador el cual puede generar
factores psicosociales, pero no es en todos los casos.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

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Condiciones De Trabajo en El Sistema De Producción Flexible. Universitas

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