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CARRERA
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
ESTUDIANTE:
DAVID ANDRES LOPEZ GALARZA
INSTRUCTOR:
JUAN CARLOS ACEVEDO MATAMOROS
SEMESTRE
III
HUANCAYO – PERU
2022
INFORMÁTICA APLICADA II
Foro temático del curso - FR1
Tema de debate
Estimado estudiante.
Instrucciones:
Realiza tu aporte. Si incluyes frases textuales, deberás citar al autor.
Pertinencia del aporte: Evita usar únicamente frases como: “Estoy de acuerdo” o
“estoy en desacuerdo”. Justifica tu respuesta con ejemplos, evidencias o con tu punto
de vista, siempre en el marco del respeto.
Responda las siguientes preguntas:
Siempre puede crear un proyecto nuevo a partir de una plantilla u otro proyecto.
Pero si necesita empezar de cero, puede crear un archivo de proyecto en blanco:
Haga clic en Archivo > Nuevo > Proyecto en blanco.
Así obtendrá un lienzo en blanco sobre el que trabajar. Si no está seguro de qué hacer a
continuación, siga leyendo.
Nota: Para obtener una introducción rápida a las tareas más básicas en Project, vea Project
Inicio rápido.
Qué hacer con el nuevo proyecto
Nota: Para volver a la vista del proyecto, haga clic en el botón Atrás.
Principio de página
Agregar tareas
La mayoría de los proyectos comienzan como una lista de tareas en Excel, Word o incluso en
un trozo de papel. Para programar y administrar todas estas tareas, primero debe agregarlas al
archivo de proyecto.
Agregue tareas manualmente, Es decir, escríbalas en Project.
Cortar y pegar Project recuerda la estructura de esquema que creó para sus tareas
en Word, Outlook o PowerPoint y las convierte en tareas de resumen y subtareas al
pegarlas en Project (solo en Project 2013 y versiones posteriores).
Importar datos de Excel Si la lista de tareas de Excel contiene duraciones,
estimaciones de costo, fechas límite o cualquier otro tipo de datos sobre el proyecto,
también lo puede importar.
Sincronizar con SharePoint Puede trabajar con Project en SharePoint. Después de
programar estas tareas, los miembros del equipo pueden ver la programación y
actualizar su trabajo en SharePoint, y verá los cambios en Project. Y viceversa.
Una vez agregadas las tareas, puede comenzar a trabajar con ellas:
Establezca las fechas de inicio y de finalización.
Vincúlelas entre sí para crear dependencias entre ellas.
Agregue hitos para marcar los eventos importantes de la programación.
Haga un esquema del proyecto con subtareas y tareas de resumen.
Principio de página
Mostrar la tarea de resumen del proyecto
La tarea de resumen del proyecto contiene todas las demás tareas y se muestra en la parte
superior de la lista de tareas. De forma predeterminada, Project oculta la tarea de resumen del
proyecto. Para activarla, vaya al diagrama de Gantt, haga clic en Formatoy active Tarea de
resumen del proyecto.
Principio de página
Qué hacer a continuación
Agregar personas (recursos) al proyecto.
Asignarles tareas.
Guardar el proyecto.
Publicarlo en Project Web App.
Para cumplir con estas ventajas, la administración de un proyecto mantiene unas fases de
proyecto consideradas clave para su ejecución con éxito.
Diagrama de Gantt.
2. Escriba el nombre del hito en la primera fila vacía o elija una tarea que quiera convertir
en un hito.
3. Escriba 0 en el campo Duración y, después, presione Entrar.
El símbolo del hito forma ahora parte del Diagrama de Gantt.
2. Escriba el nombre del hito en la primera fila vacía o elija una tarea que quiera convertir
en un hito.
3. Seleccione el hito y, a continuación, haga clic en Tarea. En el grupo Propiedades, haga
clic en Información de tarea.
La carta Gantt es un diagrama gráfico por el cual podemos organizar una serie de tareas a lo
largo del tiempo. Su objetivo principal es el de permitir de un simple vistazo un completo
seguimiento sobre el progreso de un proyecto, de modo que sea fácilmente reconocible dónde
estamos, qué tareas hemos realizado, qué tareas quedan por realizar, así como la relación
de dependencia entre unas tareas y otras.
La carta Gantt más que una carta es un sistema de organización temporal que forma parte de
un proyecto. Dicha carta deja ver de un solo vistazo la duración de las actividades y permite
por ello ordenar en función de una mejor distribución las tareas, así como los descansos o
periodos sin trabajar.
Se trata de un gráfico de coordenadas, en la que en el eje vertical, se coloca una lista con todas
las tareas a realizar para finalizar el proyecto, y en el eje horizontal, las unidades de tiempo
que estemos utilizando, ya sean horas, días, semanas…etc.
Vamos a ver de una manera resumida los pasos más habituales para comenzar a crear
nuestra carta Gantt desde cero.
realizar. Vamos a ver cómo quedaría completamente rellenada la carta Gantt de nuestro
ejemplo anterior:
Cabe destacar que las primeras actividades a realizar son aquellas que no dependen de
ninguna otra. En nuestro caso la tarea A correspondiente a tirar los muebles viejos.
Una vez que hemos realizado la tarea, ya podemos comenzar las dos tareas dependientes,
tanto la B, como la C, que en el gráfico aparecen con el mismo inicio.
La tarea D dependía de que las tareas B y C estuvieran finalizadas. Es por ello, que la tarea D
comienza justo al finalizar la tarea más larga de las dos anteriores. En este caso, aunque la
tarea C ya estaba terminada, no hemos podido comenzar la D hasta que la B ha terminado.
Por último, una vez realizada la tarea D, comienza a realizarse la tarea E, con una estimación
final de 13 horas desde el comienzo hasta la finalización del proyecto.
Detectar cuellos de botella:
Existen ocasiones en que una única tarea puede presentar un problema para el correcto
desarrollo del proyecto. Mediante la carta Gantt es posible identificar este tipo de problemas,
que se suelen denominar como «Cuello de botella», y que corresponde con aquellas tareas de
las que dependen muchas otras más, y que no pueden comenzarse hasta que haya finalizado.
En nuestro ejemplo, existe un pequeño cuello de botella en la tarea B, pintar y dejar secar las
paredes, que tiene una duración de 5 horas, durante las cuales no es posible iniciar el resto de
actividades. Podemos ver que a pesar de haber acabado la tarea C (Cambiar el suelo) debemos
seguir esperando a que termine la B antes de comenzar la D.
En nuestro ejemplo hemos visto un caso de pocas tareas, pero cuando se trata de una carta
Gantt con muchas actividades, y con muchos tipos de dependencia entre unas y otras, a veces
basta un simple vistazo a nuestro diagrama para detectar los posibles cuellos de botella que
nos roban el tiempo, lo que en términos económicos siempre supone dinero.
Uno de los primeros pasos al trabajar con Microsoft Project es la creación, edición y asignación
de un calendario de trabajo para nuestro proyecto, cuando empezamos a usar este útil
software caemos en muchos errores o bien no tenemos muy claro algunas opciones del
programa.
Supongamos que queremos programar un calendario de trabajo con las siguientes
características:
Project incluye varios calendarios base diferentes, de forma predeterminada:
Estándar: de 8:00 a 17:00 horas, con una pausa de una hora para comer a las 12:00.
24 horas: de 12:00 a 12:00, todos los días.
Turno de noche: de 11 p.m. a 8 a. m., con un descanso de una hora a las 3 a. m.
Notas:
Si estos calendarios no funcionan correctamente, puede ajustarlos para su proyecto o
crear un nuevo calendario base que otros usuarios también puedan usar.
Si cambió la configuración del calendario, pero la programación del recurso no cambió
como esperaba, vea Solución de problemas a continuación.
1) L a V >> Laborable de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (Almuerzo 12:00 p.m. a 1:00 p.m.) Total = 8
horas
2) S >> Laborable de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. Total = 4horas
3) D >> No Laborable
4) Feriados >> 30 de Agosto >>Santa Rosa de Lima (Aplica para Perú)
Importante: ¿ Project con Project Web App ? Si es así, consulte con el administrador para
solicitar cambios en los calendarios base.
1. Haga clic en Proyecto > Propiedades > Cambiar calendario laboral.
Nota: ¿Qué ocurre con los días festivos? Use la pestaña Excepciones para agregar días
festivos a la programación.
5. Seleccione los días en los que quiera cambiar los períodos laborables y, después, elija
si quiere que sea período laborable o no laborable.
7. Haga clic en Aceptar para volver al cuadro de diálogo Cambiar calendario laboral y,
después, vuelva a hacer clic en Aceptar.
Para que el nuevo calendario base esté disponible para otros proyectos, guarde el proyecto
como plantilla para que esta programación de trabajo esté disponible para cada proyecto
nuevo creado con esa plantilla. Si usa Project con Project Web App, póngase en contacto con el
administrador para solicitar cambios en los calendarios base para toda la organización.
Solución de problemas
Project crea automáticamente un calendario de recursos (según el calendario del proyecto
especificado en el cuadro de diálogo Información del proyecto) para cada recurso. Si crea un
nuevo calendario base para un recurso y modifica el tiempo de trabajo en el nuevo calendario
base, pero no basa el calendario de recursos en el nuevo calendario base, parecerá que la
configuración del calendario que ha escrito se ha omitido. De forma predeterminada, Project
basará el calendario de recursos en el calendario del proyecto, a menos que especifique lo
contrario.
Nota: Para realizar cambios en el calendario de recursos en un recurso de empresa, primero
debe comprobar el recurso.
Resolución
Para reemplazar el calendario de recursos que creó con el calendario de recursos
predeterminado (el calendario estándar), elija Ver > de recursos. Seleccione el nombre
del recurso y, en el campo Calendario base, elija Estándar. El recurso se programa
ahora con el calendario estándar en lugar del que creó para él. Elija Información en
la pestaña Recurso, elija Cambiar tiempo de trabajo en la pestaña General y, a
continuación, vuelva a escribir los días y horas no laborables que ha escrito para el
otro calendario.
Para sincronizar varios calendarios con el calendario base de un recurso (que creó en
el cuadro de diálogo Cambiar tiempo de trabajo) sin reemplazar los calendarios, elija
Ver > hoja de recursos. Seleccione el nombre del recurso, elija Información en
la pestaña Recurso y, a continuación, elija Cambiar tiempo de trabajo en la
pestaña General. En el cuadro Calendario base, seleccione el nombre del calendario
de recursos que creó y modificó. La configuración de este calendario de recursos se
establece para el calendario de recursos predeterminado cuando se usa como
calendario base.
Si necesita realizar más cambios en el tiempo de trabajo de este recurso o período no
laborable, puede hacerlo en cualquiera de los calendarios, ya que el calendario base actualiza
el calendario de recursos. Si necesita usar el calendario base para otro recurso, escriba la
información actualizada en el calendario base. Los cambios que realice en el calendario de
recursos predeterminado no se mostrarán en el calendario base.
¿Qué más se puede hacer con los calendarios?
Project le permite ajustar la programación con varios calendarios. Si comprende cómo
funcionan entre sí, le resultará más fácil planear cómo afectarán a las fechas del proyecto.
Aquí encontrará algunos artículos que le pueden resultar útiles para obtener una perspectiva
más precisa de los días laborables y no laborables de la organización.
PROYECTOS
1. Establecer los días y horas laborables generales de un proyecto
2. Agregar un día festivo al calendario del proyecto
3. TAREAS
4. Crear un calendario para una tarea
RECURSOS
Establecer una programación única para un recurso específico
Agregar tiempo de vacaciones de un recurso
Cambiar la disponibilidad de recursos sin usar un calendario
6. ¿Cuáles son las funciones de Project?
Para poder hablar de habilidades y facultades, antes es preciso definir cuáles son las funciones
que debe asumir un profesional de estas características. Por supuesto, no existe una fórmula
mágica en este sentido, máxime cuando cada disciplina requiere de unos talentos específicos.
Aun así, algunas de esas funciones son:
1) Planificar, evaluar y controlar los recursos:
Es la función principal de todo Project Manager. Tanto si pertenece a la empresa como si se
trata de un asesor externo, lo cierto es que la gestión debe responder a las necesidades y a la
cultura de cada organización. El jefe de proyectos no debe pasar por alto los protocolos que ya
existen ni ir en contra de los valores corporativos.
2) Estimar tiempos:
Un proyecto sin tiempos estimados no es más que un manual de buenas intenciones. Al
Project Manager también le compete fijar los plazos de las tareas de manera realista,
coherente y dejando siempre un margen de error.
3) Estudiar la viabilidad de los requerimientos del cliente:
El contacto con el cliente debe ser permanente, no sólo para realizar un seguimiento oportuno
de las tareas, sino también para la implementación de soluciones. Cuando el cliente suministre
instrucciones, el Project Manager debe evaluarlas y determinar si pueden ser llevadas a la
práctica.
4) Definir el perfil de los miembros del equipo:
Si desea tener éxito en la ejecución del proyecto, el Project Manager debe conocer lo mejor
posible a las personas que le rodean. Tiene dos opciones: o delegar tareas al azar o hacerlo
ayudándose en la gestión del talento y la definición de perfiles profesionales. Queda claro con
cuál de las dos obtendrá mejores resultados.
5) Colaborar con la unidad del negocio:
Finalmente, como parte de la empresa que representa, el Project Manager no puede olvidarse
de que todo lo que haga forma parte de una cultura organizacional y que, por eso mismo, en
cada fase del proyecto debe fomentar la coordinación, la colaboración y la unidad del negocio
en su conjunto.