Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
40
9
40
9
:0
9
:0
9
09
:0
09
09
23
Gerencia General
23
Gerencia de Recursos Humanos y Bienestar
20
23
20
Subgerencia de Capacitación
0/
0
0/
/2
/1
/1
0
12
/1
"Decenio de la Igualdad de oportunidades para mujeres y hombres"
12
"Año de la unidad, la paz y el desarrollo"
12
42
2
Firmado digitalmente por DAVILA
34
44
2
RAMON Beatriz Elena FAU
20159981216 hard
44
Cargo: Subgerente De Capacitación
Lima,
Lima, 10 de octubre
10 de Octubrededel 2023
2023
96
63
Motivo: Soy el autor del documento
4
Fecha: 10.10.2023 16:25:58 -05:00
63
34
40
OFICIO
OFICIO MULTIPLE
9
N° 000028-2023-SCAP-GRHB-GG-PJ
MULTIPLE N° -2023-SCAP-GRHB-GG-PJ
40
96
40
40
9
Señores (as)
:0
9
Secretario General del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial
:0
9
09
:0
09
Jefa de la Unidad de Desarrollo de la Autoridad Nacional de Control del Poder
09
23
Judicial
23
Procurador Público del Poder Judicial
20
23
20
Jefe de la Oficina de Administración de la Corte Suprema de Justicia
0/
0
0/
Jefes de Oficina de Administración Distrital de las Cortes Superiores de Justicia de
/2
/1
/1
la UE 01-GG-PJ
0
12
/1
12
Presente.-
12
42
42
Asunto
2
34
44
Poder Judicial”.
96
4
96
63
34
40
Referencia : Plan de Desarrollo de las Personas - PDP 2023 para las dependencias
40
96
40
de la Unidad Ejecutora N° 001 Gerencia General
40
9
EXPEDIENTE 006830-2023-SCAP-G
:0
9
:0
9
09
:0
09
09
23
Desarrollo de las Personas - PDP 2023 para las dependencias de la Unidad Ejecutora N°
23
20
0
0/
/1
0
para el presente ejercicio presupuestal.
12
/1
12
12
42
44
63
4
63
34
conferencia, “Control Interno y la importancia de su implementación en el Poder
40
9
40
Judicial”, la cual tiene carácter obligatorio para todos los directivos y servidores de la
9
96
40
09
9
09
En esa línea, el personal que participará en dicha capacitación debe inscribirse, del 11 al
:
:0
09
23
https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=HOS-
20
23
ePx7GEuCKoDNF0MNXsiLP4Ng6l5InvGMbfO_tBFUMVQ2NVhYR0ZIWlFPVUFXSzUzSjk2OF
20
0/
20
lJMi4u
0/
/1
0/
/1
12
Motivo: Doy V° B°
Fecha: 10.10.2023 16:21:10 -05:00
utilizadas para la compensación prevista en la Ley 31632. Se adjunta ficha técnica de la
2
34
44
capacitación.
44
96
63
4
63
34
40
9
40
96
Motivo: Doy V° B°
9
09
9
09
:0
09
09
3
02
23
3
4
40
9
40
9
:0
9
:0
9
09
:0
09
09
23
Gerencia General
23
Gerencia de Recursos Humanos y Bienestar
20
23
20
Subgerencia de Capacitación
0/
0
0/
/2
/1
/1
0
12
/1
12
12
42
2
34
44
comunicar con la señora María Susana Fernández Chaparro, Analista de esta
2
44
96
63
4
63
34
teléfono: 410 0000 anexo 10065.
40
9
40
96
40
40
9
Sin otro particular, hago propicia la oportunidad, para reiterar a ustedes los sentimientos
:0
9
:0
9
de mi mayor consideración.
09
:0
09
09
23
Atentamente.
23
20
23
20
0/
0
0/
/2
/1
/1
0
12
/1
12
12
42
42
34
2
Documento firmado digitalmente
34
44
96
_________________________________________
4
96
63
34
40
96
Subgerente de Capacitación
40
Gerencia General
40
9
:0
9
:0
9
09
:0
09
09
23
23
20
23
20
0/
0
0/
/2
/1
/1
0
12
/1
12
BDR/mfc
12
42
2
34
44
2
44
96
63
4
63
34
40
9
40
96
40
40
9
:0
09
9
09
:0
09
09
23
23
20
23
20
0/
20
0/
/1
0/
/1
12
Motivo: Doy V° B°
Fecha: 10.10.2023 16:21:10 -05:00
2
34
44
2
44
96
63
4
63
34
40
9
40
96
Motivo: Doy V° B°
9
09
9
09
:0
09
09
3
02
23