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ADMINISTRATIVO.
ELEMENTOS DE FONDO.
CAPACIDAD:
El funcionario que dicta el acto a través del órgano administrativo que dirige o en
donde cumple funciones oficiales, debe tener habilitación o competencia legal para poder
hacerlo. En sentido contrario, cuando el órgano y el funcionario no tienen competencia
legal para actuar y desarrollar determinadas materias administrativas, entonces se
produce un acto ilegal producto de la función de hecho y el afectado por esa decisión
puede interponer los medios legales de defensa (recursos administrativos o medios de
impugnación) que la legislación le otorga. En caso de tratarse de un acto expresamente
inimpugnable por disposición legal, el afectado puede solicitar amparo.
CONTENIDO Y OBJETO:
Por otra parte, el objeto y el contenido de los actos administrativos deben ser
posibles de cumplir tanto física como jurídicamente. En sentido contrario, cuando el acto
tiene contenido y objeto imposibles de cumplir en la realidad o que son antijurídicos e
ilegales, entonces puede ser calificado como acto viciado (ilegal y antijurídico), el
que también puede ser constitutivo de delito y el afectado puede negarse a cumplir e
impugnarlo por los medios legales de defensa. Por ejemplo, un ministro de Estado ordena
el desalojo de las personas que habitan un inmueble propiedad del Estado. El acto está
viciado pues su objeto no corresponde con los fines de la administración y por el otro,
contendría un vicio de competencia (no es juez). En el ejemplo existen vicios de
incompetencia y abuso de poder.
También debe considerarse que el objeto del acto sea determinado o posible
de ser determinado.
CLÁUSULAS ACCESORIAS:
ELEMENTOS DE FORMA.
El acto no tiene vida jurídica cuando carece de alguno de los requisitos esenciales
de fondo o de forma y es manifiestamente ilegal (se califica como acto nulo o ipso
facto). Este tipo de acto carece de presunción de legitimidad y el afectado puede oponerse
a su cumplimiento.
Al contrario, los efectos legales que produce no son los que establece el acto, sino
efectos que son producto de la ilegalidad cometida como la responsabilidad penal, la
responsabilidad civil (indemnizar los daños y perjuicios) y administrativa (destitución o
sanciones administrativas). Por ejemplo, la destitución de un maestro de educación
primaria por el Jefe de Personal del Ministerio de Trabajo; o que un comisario de policía
ordene la captura de una persona sin orden judicial. En esos casos hay nulidad absoluta,
porque son casos que nacen de la arbitrariedad y del abuso de poder. (ANALICE LOS
ARTÍCULOS 152 AL 156 DE LA CONSTITUCIÓN).
ACTOS ANULABLES.
Los efectos de estos actos dejan de producirse hasta que un acto posterior los
revoque o modifique al resolver la impugnación que se plantee en su contra. Cuando la
impugnación se declara improcedente y el recurso se declara sin lugar, entonces el
afectado puede acudir a la vía judicial que corresponda al contenido del acto: contencioso
administrativa, contencioso tributaria, de trabajo, etc. para que el órgano jurisdiccional
competente revise el o los actos y los confirme o modifique total o parcialmente.
En esta clase de actos el defecto puede ser subsanado siempre que la persona
afectada otorgue su consentimiento y se convierte en acto válido y perfecto.
Cuando el defecto no puede ser subsanado el acto debe dejarse sin efecto y el
afectado podrá deducir las responsabilidades que se provoquen, especialmente el pago
por los daños y perjuicios que se produzcan por la negligencia o mala práctica profesional
de los funcionarios responsables.
Es el acto que no puede ser subsanado porque el defecto de fondo es grave (por
ejemplo, un acto dirigido a personas que no tienen ninguna relación con el caso como
ordenarle a un panadero que cierre su establecimiento porque no cumple con las medidas
implementadas por el Ministerio de Relaciones Exteriores).
Es el acto que puede ser convalidado al ser subsanado el defecto que no es grave y
que generalmente es de forma. (Por ejemplo, la falta de un sello en la notificación, un
error de fecha o de número del expediente o el nombre incompleto).
SIMPLES Y COMPLEJOS.
LIMITATIVOS Y DE AMPLIACIÓN.
REGLADOS Y DISCRECIONALES.
Por ejemplo, cuando un trabajador reúne los requisitos para recibir una pensión
por jubilación porque trabajó más de treinta años con el Estado y su edad es mayor a
sesenta años, el Servicio Civil no puede negarle esa pensión. Si un comerciante paga los
aforos de importación de una mercadería, puede sacarlos de la Aduana, trasladarlos a su
negocio y venderlos al público.
Los recursos administrativos pueden ser resueltos por el mismo funcionario que
dictó la resolución que contiene el acto impugnado. En este caso el sistema se denomina
justicia retenida. Por ejemplo, un ministro resuelve el recurso de reposición en contra
de la resolución que el dictó. El consejo municipal resuelve la reposición planteada en
contra de sus decisiones.
En otros casos, la ley establece que los recursos son resueltos por el superior
jerárquico del funcionario que tomó la decisión o por otro órgano administrativo, distinto
al emisor del acto. Este sistema se denomina de justicia delegada.
Es definitiva para la administración, pero puede ser revisada en la vía judicial por
el tribunal de lo contencioso administrativo mediante sentencia que puede ser objeto de
aclaración y ampliación. En caso de obtener una sentencia desfavorable, el afectado puede
plantear casación, la que producirá efectos de cosa juzgada formal en relación al acto
motivo de la revisión judicial.
Cuando el caso se relaciona con violación a derechos o garantías constitucionales
y derechos humanos, todavía existe la posibilidad de solicitar amparo. Y si existe
resguardo internacional del derecho que se alega fue violentado por la administración
oficial, al concluir el amparo sin resultado favorable para el afectado, este puede acudir a
la jurisdicción internacional (Comisión Interamericana de DDHH y Corte Interamericana
de DDHH).
d. que el sujeto legitimado interponga el recurso administrativo dentro del plazo que
establece la ley.