Propósito: "Fomentar la resolución de conflictos efectiva en la vida

cotidiana de las y los estudiantes a través de los principios de

negociación, mediación, arbitraje y conciliación, para que puedan
abordar sus conflictos personales y sociales de manera constructiva."

Producto: Que los y las estudiantes hagan uso de las 4 principios

Saberes previos. …

¿Qué es un Conflicto?
Un conflicto se refiere a la oposición de intereses, objetivos o puntos de vista
entre personas o grupos. Implica una situación en la que hay contradicciones
y tensiones que surgen en la interacción social. Los conflictos pueden estar
acompañados de emociones negativas y pueden pasar por encima de las
reglas y normas establecidas. Los conflictos pueden manifestarse en
diferentes ámbitos, como los negocios, las relaciones familiares o los
conflictos internos. También pueden ser conflictos interpersonales, que son
situaciones de enfrentamiento y desacuerdo entre personas. En resumen, un
conflicto es una situación en la que hay una oposición de intereses o puntos
de vista entre las partes involucradas.

¿Cómo lo puedo resolver? Resolver conflictos

implica encontrar soluciones o acuerdos que permitan a todas las partes involucradas
sentirse satisfechas o al menos llegar a un entendimiento mutuo.

Haciendo uso de la negociación,

mediación, arbitraje y la conciliación,
puedo resolver conflictos.