Montalvo Spa

Peluqueria
S.A.C.
 1. MONTALVO
2. Estructura de la sociedad
Índice 3. Antecedentes
4. Número de accionistas
Sobre mí Misión de Montalvo
“Crear experiencias
duraderas e inolvidables a
través del mejor servicio de
belleza integral en manos de
profesionales altamente
capacitados con las mejores
marcas del mundo”.
Visión de Montalvo
ser la cadena número 1 de
salones de belleza de la
región y extender el liderazgo
a nivel internacional.
Montalvo Salón & Spa
es la Cadena de
salones de belleza
más grande del Perú y
Latinoamérica.
cuentan con 70 sedes
en todo el Perú y el
trabajo de más de
1300 profesionales.
 Organigrama Atual
Los salones de Montalvo se administran bajo 3 tipos de modelos, uno de ellos, el más
frecuentemente utilizado, es bajo la administración del dueño de la marca, otro es en
asociación con terceros y por último el modelo de franquicias. Éstos se encuentran bajo
una misma estructura
encabezada por la Dirección General. La estructura cuenta con áreas de control, de
asesoría, de
soporte y áreas de línea donde ubican las operaciones principales de Montalvo Salón &
Spa.
Organigrama Atual de
los locales de Montalvo
Antecedentes generales de Montalvo Salón & Spa
La empresa MONTALVO Poco tiempo después, en Luego en 1997 Además, en su constante búsqueda
SALON & SPA tiene sus el año 1994 abre su primer cuando abre en por adaptarse a las necesidades
orígenes cuando su salón de belleza con el Magdalena el primer del mercado, amplió su oferta de
nombre de Vitto’s, el cual salón de belleza servicios para incluir una atención
fundador el Sr. Víctor
no tubo los resultados que Montalvo, teniendo exclusiva para hombres bajo la
Hugo Montalvo Blas,
marca Montalvo For Men.
quien habiendo logrado esperaba, principalmente como sus principales
Reconociendo que el cuidado
porque no estaba ubicado fortalezas la
el éxito en el negocio personal y la estética no son
en un lugar adecuado, no innovación, el
de los plásticos viaja a exclusivos de las mujeres, creó un
era visible y además era servicio de primera,
Chile para adquirir ambiente acogedor y especializado
pequeño y tuvo que los mejores
moldes de fabricación, cerrar hasta en dos para satisfacer las demandas y
productos y la
preferencias de los hombres en
no obstante, ahí oportunidades, pero ese capacitación para
cuanto a cortes de cabello,
presenciaría una no fue motivo para que se todo su equipo. tratamientos capilares, afeitado y
exposición de belleza desanime, por el contrario, otros servicios de cuidado
que cambiaría la lo motivó a seguir masculino.
dirección de su vida. adelante.
Principales ejecutivos, representantes o directores(1)
Entre sus ´´Socios´´ son 700 profesionales de la
belleza, con una escuela (el Montalvo Institute)
formada con 450 personas