TEST DE COEFICIENTE INTELECTUAL

TEST DE MURRAY El test de coeficiente intelectual, aunque

Esta técnica proyectiva implica darle al
aspirante alrededor de 30 láminas con
imágenes pequeñas y pedirle que construya
una historia coherente usando estas imágenes,
pero dejando fuera 10 de ellas. El objetivo
principal de esta prueba es evaluar la
habilidad del candidato para seleccionar
información importante y descartar elementos
que considera innecesarios en la creación de
la historia.
TEST DE FIGURAS HUMANAS
El Test de Manchover es una técnica
proyectiva simple que implica que el
candidato dibuje una figura humana. Lo
relevante es observar cómo realiza el dibujo,
como el orden de las partes dibujadas, la
cantidad de trazos en cada sección y si se
utiliza una goma de borrar.
raramente utilizado en la selección de personal,
puede ser útil en trabajos que demandan
habilidades intelectuales o creativas significativas,
a pesar de su inclusión ocasional entre las
técnicas proyectivas.
TIPOS DE
TÉCNICAS
PROYECTIVAS
TEST DE WARTEGG
En este test proyectivo, el candidato
recibe una hoja en blanco con una
cuadrícula que tiene ocho casillas. Cada
casilla contiene una parte incompleta de
un dibujo que el aspirante debe
terminar. Estas casillas están
numeradas y cada una representa un
aspecto de la personalidad.
TEST DE LUSCHER
A veces llamado "Test de los colores", este método
proyectivo requiere que el candidato organice ocho
tarjetas de colores según sus preferencias. Luego,
se utiliza una tabla que indica las implicaciones de
colocar un color en una posición específica. Los
colores incluidos son azul, verde, rojo, amarillo,
violeta, marrón, gris y negro.

TEST DEL ÁRBOL

El Test del Árbol implica que el
TEST DE ROSCHARCH
Este método proyectivo, en uso
candidato dibuje un árbol, y se presta
desde 1921, implica que el candidato
especial atención a los patrones que
sea expuesto a diez láminas con
sigue en su dibujo. A diferencia de los
figuras simétricas por un evaluador.
dibujos de figuras humanas, el dibujo
Las respuestas del candidato a estas
de un árbol permite una mayor
láminas pueden revelar varios
expresión creativa por parte del
aspectos de su personalidad.
aspirante.
Referencia Bibliográfica
Técnicas Proyectivas en RR.HH ? (2019, September 28). Blog de Recursos
Humanos de Bizneo HR: práctico y actual; Bizneo HR.
https://www.bizneo.com/blog/tecnicas-proyectivas/