Capitalización prestación

¿Qué es?
Se trata de una medida para fomentar y facilitar iniciativas de empleo autónomo
entre personas que estén percibiendo la prestación por desempleo de nivel
contributivo, abonando el valor actual del importe de la prestación que reste por
percibir a aquellas personas beneficiarias que pretendan:

 Incorporarse de forma estable como socios/as trabajadores/as o de

trabajo en cooperativas o en sociedades laborales ya constituidas, o
constituirlas, aunque se haya mantenido un contrato previo con las
mismas.
 Desarrollar una actividad como personas trabajadoras autónomas. No se
incluirán en este caso quienes se den de alta como trabajadores/as
autónomos/as económicamente dependientes, firmando un contrato con
una empresa con la que hubieran mantenido una relación contractual
inmediatamente anterior a la situación legal de desempleo o que
pertenezca al mismo grupo empresarial de aquella.
 Destinar el importe a realizar una aportación al capital social de una
entidad mercantil de nueva creación o creada en un plazo máximo de 12
meses anteriores a la aportación, siempre y cuando se vaya a poseer el
control efectivo de la sociedad, se vaya a ejercer en la misma una
actividad profesional y se produzca un alta en la Seguridad Social en el
Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o en el Régimen
Especial de Trabajadores del Mar.

Requisitos
 Ser persona beneficiaria de una prestación contributiva por
desempleo por cese total y definitivo de una relación laboral, pendiente
de recibir a fecha de solicitud del pago único, al menos tres
mensualidades. Las personas beneficiarias de la prestación por cese de
actividad es necesario que tengan pendiente de percibir como mínimo
seis meses.
 No haber cobrado el pago único, en cualquiera de sus modalidades, en
los cuatro años inmediatamente anteriores.
 Iniciar la actividad en el plazo máximo de un mes desde la resolución
que conceda el pago único, y siempre en fecha posterior a la solicitud.
No obstante, una vez realizada la solicitud, se puede iniciar la actividad y
darse de alta en la Seguridad Social antes de la resolución del pago.
 Si se ha impugnado ante la jurisdicción social el cese de la relación
laboral que ha dado lugar a la prestación por desempleo, cuya
capitalización se pretende, la solicitud del pago único debe ser posterior
a la resolución del procedimiento.

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Fecha actualización: 12/06/2023
  Quienes en los 24 meses anteriores a la solicitud del pago único hayan
compatibilizado el trabajo por cuenta propia con la prestación por
desempleo de nivel contributivo, no tendrán derecho a obtener el pago
único para constituirse como trabajadores o trabajadoras por cuenta
propia o como personas trabajadoras autónomas socias de una
sociedad mercantil.
 Si la cooperativa prevé en sus estatutos la posibilidad de que los socios
o socias tengan que superar un periodo de prueba, haber superado
dicho periodo. Aunque el derecho al pago único de la prestación se
podrá aprobar, la persona solicitante únicamente lo percibirá cuando
presente ante el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) el acuerdo
del consejo rector de haber superado dicho periodo de prueba.

Presentación
La podrá presentar a través de:

 La sede electrónica del SEPE.

 En la oficina de prestaciones (pidiendo cita previa en la sede electrónica
del SEPE).
 En cualquier oficina de registro público.
 Por correo administrativo.

La fecha de la solicitud debe ser anterior a la fecha de incorporación a la

cooperativa o sociedad laboral o a la del inicio de la actividad como persona
trabajadora autónoma o como socio o socia de la entidad mercantil. Se
considera fecha de inicio la que figura como tal en la solicitud de alta de la
persona trabajadora en la Seguridad Social.

Puede presentar la solicitud del pago único a la vez que solicita la prestación
contributiva por desempleo, o en cualquier momento posterior, siempre que le
falten por percibir, al menos, tres mensualidades y no haya iniciado la actividad.

Si se hubiera impugnado el cese de la relación laboral origen de la prestación

por desempleo, la solicitud será posterior a la resolución del procedimiento
correspondiente.

Se abonará como pago único la cuantía de la prestación, calculada en días

completos, restándose el importe que corresponda al interés legal del dinero.

Si no obtiene la prestación en su totalidad, el importe restante lo podrá recibir

mediante abonos mensuales para subvencionar su cotización a la Seguridad
Social.

Si percibe su prestación en la modalidad de pago único, no podrá volver a

percibir prestación por desempleo hasta que no transcurra un tiempo igual al
que corresponda la capitalización de la prestación, ni solicitar una nueva
capitalización en los cuatro años siguientes.

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Fecha actualización: 12/06/2023
Asimismo, si solo solicita la subvención de cuotas de Seguridad Social,
después no podrá acceder al pago único de la prestación que le reste por
percibir.

Documentación necesaria
 En todos los casos:
o Impreso de solicitud de pago único, en modelo oficial.
o Españoles y españolas: Documento Nacional de Identidad (DNI) o
pasaporte.
o Extranjeros y extranjeras con residencia legal en España:
 Nacionales de la Unión Europea: Certificado de registro de
ciudadano/a de la Unión Europea en el que consta el NIE,
junto con el pasaporte o documento identificativo en su
país de origen.
 No nacionales de la Unión Europea: Tarjeta de Identidad
de Extranjero/a (TIE) en la que consta el NIE, y el
pasaporte.
o Memoria explicativa sobre el proyecto de la actividad a desarrollar
y de la inversión a realizar. Si se solicita solo subvención de
cuotas a la Seguridad Social, no es necesario que en la memoria
explicativa se detalle la inversión a realizar.

Además, dependiendo de la actividad que se proponga iniciar, se deberá

presentar:

Si se pretende la constitución de una entidad mercantil

 Documento firmado por las futuras personas socias en el que conste:

 Su identidad.
 La manifestación de su voluntad de constituir una sociedad de
capital con elección de un tipo social determinado.
 El valor y número de acciones o participaciones a suscribir por
cada socio o socia.
 La identidad de la persona o personas que tengan atribuidas las
funciones de dirección y gerencia de la sociedad.
 La actividad profesional a realizar por la persona solicitante y que
esta va a poseer el control efectivo de la sociedad.
 Proyecto de Estatutos Sociales donde conste:
 La denominación de la sociedad.
 El objeto social.
 El capital social.
 Las participaciones o las acciones en que se divida su valor
nominal y su numeración correlativa.
 Cualquier otra documentación que pueda acreditar la inversión a realizar
y/o la viabilidad del proyecto.

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Fecha actualización: 12/06/2023
En el caso de que la persona trabajadora pretenda su incorporación a una
sociedad mercantil constituida en los últimos doce meses

 Escritura de constitución de la empresa y justificante de su inscripción en

el Registro Mercantil.
 Certificación del órgano de administración de la sociedad donde se
indique:
 Que la persona trabajadora ha solicitado su ingreso en la misma.
 Las condiciones en que se producirá dicho ingreso para la
realización de una actividad profesional encuadrada como
persona trabajadora por cuenta propia en la Seguridad Social y
que poseerá el control efectivo de la misma.
 El valor de adquisición de las acciones o participaciones de la
sociedad.
 Fecha prevista en que la persona solicitante efectuará su
aportación al capital social.
 La identidad de la persona o personas que tengan atribuidas las
funciones de dirección y gerencia de la sociedad.
 Memoria del proyecto si se trata de incorporación a una sociedad
mercantil que aún no ha iniciado la actividad.
 Cualquier otra documentación que pueda acreditar la inversión a
realizar.

Si se pretende la constitución de una cooperativa o sociedad laboral

 Documento privado firmado por quienes vayan a constituir la cooperativa

o sociedad laboral, en el que figure:
o La identidad de los socios y socias .
o La manifestación de su voluntad de constituir la cooperativa o
sociedad laboral.
o Condiciones de trabajo estable.
o Si se fija o no periodo de prueba y duración del mismo.
 Aportación obligatoria y, en su caso, voluntaria de la
persona socia trabajadora a la cooperativa, así como en su
caso, cuota de ingreso, o el valor y número de acciones o
participaciones a suscribir por el socio o socia de la
sociedad laboral anónima o de responsabilidad limitada.
 Proyecto de estatutos de la cooperativa o sociedad laboral, donde
conste:
o El capital social.
o La distribución en aportaciones, acciones o participaciones.
o Posibles formas y plazos para efectuar el desembolso.
o Las condiciones de trabajo estable y aportaciones de los socios y
socias.
 Cualquier otra documentación que pueda acreditar la inversión a realizar
y/o la viabilidad del proyecto.

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Fecha actualización: 12/06/2023
En el caso de que se pretenda la incorporación a una cooperativa o
sociedad laboral ya constituidas

 Certificación del consejo rector de la cooperativa u órgano de

administración de la sociedad laboral donde conste:
 Que la persona trabajadora ha solicitado su ingreso en la
cooperativa o sociedad laboral.
 Condiciones en que se producirá dicho ingreso:
 Condiciones de trabajo estable y si se fija o no periodo de
prueba y su duración.
 Importe de la aportación obligatoria y, en su caso, de la
voluntaria. Asimismo, importe de la cuota de ingreso a la
cooperativa o valor de adquisición de las acciones o
participaciones de la sociedad laboral. Estos datos no son
necesarios si se solicita exclusivamente la capitalización
para la subvención de cuotas a la Seguridad Social.
 Memoria del proyecto explicativa de la actividad a realizar, si se trata de
incorporación a una cooperativa o sociedad laboral creada
anteriormente, pero que aún no ha iniciado la actividad.

En el caso del inicio de actividad autónoma

 La solicitud deberá acompañarse de la memoria explicativa sobre el

proyecto de la actividad a desarrollar y de la inversión a realizar, salvo
que se solicite exclusivamente la modalidad de subvención de cuotas a
la Seguridad Social.
 Cualquier documentación que justifique que el proyecto puede llevarse a
cabo.


Justificación
En los supuestos de pago único concedido para el ejercicio de una actividad
por cuenta propia, se justificará que el importe del pago único se ha destinado
a dicha actividad mediante la presentación de todo tipo de documentos
contables (facturas, recibos de alquiler, escrituras, contratos de compraventa o
traspaso, etc.), donde figuren las cantidades abonadas por cada uno de los
conceptos.

Las aportaciones dinerarias al capital social se justificarán mediante

la certificación del depósito de las correspondientes cantidades a nombre de la
sociedad, en la entidad de crédito que la notaría haya incorporado a la escritura
de constitución o de ejecución del aumento del capital social. En esta
certificación además constarán las aportaciones realizadas por cada socio o
socia y se describirán las aportaciones no dinerarias, así como su valoración en
euros.

Si se hubiera destinado parte del pago único a hacer una aportación voluntaria
a una cooperativa, se deberá acreditar que se ha destinado al capital social,

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Fecha actualización: 12/06/2023
mediante certificación de su órgano de gobierno, así como el compromiso
adquirido por la persona trabajadora ante la cooperativa de que dicha
aportación voluntaria permanecerá en la cooperativa el mismo tiempo que la
aportación obligatoria, o al menos, el mismo tiempo durante el que se hubiera
percibido la prestación contributiva, de haberla percibido mes a mes.

Destino del pago único

Según la actividad que se prevea realizar:

Como trabajador/a autónomo/a

 Puede solicitar y obtener la cantidad que justifique como inversión para

el desarrollo de una actividad por cuenta propia, incluyendo las cargas
tributarias y los gastos de puesta en funcionamiento, con el límite del
100 % de la prestación que le quede por percibir. Si no va a obtener toda
su prestación en un solo pago, puede solicitar simultáneamente el abono
mensual del importe restante para subvencionar su cotización a la
Seguridad Social durante el desarrollo de la actividad.
 Puede solicitar y obtener exclusivamente el abono mensual de toda la
prestación que le quede por percibir para subvencionar su cotización a la
Seguridad Social.
 Se abonará como pago único la cuantía de la prestación, calculada en
días completos, de la que se deducirá el importe relativo al interés legal
del dinero.
 También podrá destinar hasta el 15 % de la cuantía del pago único de la
prestación a pagar servicios específicos de asesoramiento, formación e
información relacionados con la actividad a emprender

Como socio/a de una entidad mercantil

Si usted va a realizar una actividad profesional como socio o socia de una

sociedad mercantil de la que vaya a poseer el control efectivo, que sea de
nueva creación o constituida en el plazo máximo de los doce meses anteriores
a la solicitud del pago único, dándose de alta en la Seguridad Social como
persona trabajadora por cuenta propia, puede obtener hasta el 100 % del
importe de la prestación que le quede por percibir para realizar una aportación
al capital social de dicha sociedad, así como para hacer frente a los gastos de
constitución y puesta en funcionamiento de la misma y al pago de las tasas y
tributos correspondientes. También podrá destinar hasta el 15 % de la cuantía
del pago único de la prestación a pagar servicios específicos de
asesoramiento, formación e información relacionados con la actividad a
emprender.

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Fecha actualización: 12/06/2023
Como gastos de puesta en funcionamiento pueden incluirse tanto los
correspondientes al activo fijo o inmovilizado como al activo circulante
(materias primas incluidas), así como otros derivados del acondicionamiento
del local, pago de franquicia, transpaso, gastos de alta de suministros, etc. Así
mismo, podrá incluirse la parte proporcional al número de acciones o
participaciones, de los gastos generados durante los tres primeros meses
(alquileres, cánones y suministros incluidos), etc.

Si no va a obtener toda su prestación en un solo pago, puede solicitar

simultáneamente el abono mensual del importe restante para subvencionar su
cotización a la Seguridad Social. Incluso puede solicitar y obtener todo el
importe para destinarlo exclusivamente a subvencionar estas cotizaciones.

Se abonará como pago único la cuantía de la prestación, calculada en días

completos, de la que se deducirá el importe relativo al interés legal del dinero.

Como socio/a trabajador/a o de trabajo de carácter estable en una

cooperativa

 Si va a incorporarse de forma estable como socio/a trabajador/a o de

trabajo en una cooperativa, puede obtener hasta el 100 % del importe de
la prestación que le quede por percibir para abonar la cuota de ingreso y
para realizar la aportación obligatoria, y en su caso, la voluntaria, al
capital de dicha cooperativa, así como para hacer frente a los gastos de
puesta en funcionamiento de la misma. Únicamente puede obtener
como pago único la cantidad efectivamente desembolsada, sin tener en
cuenta futuros desembolsos ni pagos aplazados.
 Si va a destinar parte del pago único a realizar una aportación voluntaria
al capital de la cooperativa, deberá aportar una certificación de su
órgano de gobierno de que esa cantidad se destina al capital social.
Además, deberá firmar ante la cooperativa el compromiso de que dicha
aportación voluntaria permanecerá en la cooperativa el mismo tiempo
que la aportación obligatoria o, al menos, el tiempo en el cual hubiera
percibido su prestación contributiva mes a mes, de no haber solicitado el
pago único. Deberá presentar el justificante de dicho compromiso ante el
Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
 Si no va a obtener toda su prestación en un solo pago de esta forma,
también puede solicitar simultáneamente el abono mensual del importe
restante de la prestación por desempleo para subvencionar su cotización
a la Seguridad Social, e incluso, puede solicitar y obtener
exclusivamente el abono mensual de toda la prestación pendiente de
percibir para subvencionar su cotización a la Seguridad Social.
 Se abonará como pago único la cuantía de la prestación, calculada en
días completos, de la que se deducirá el importe relativo al interés legal
del dinero.
 También podrá destinar hasta el 15 % de la cuantía del pago único de la
prestación a pagar servicios específicos de asesoramiento, formación e
información relacionados con la actividad a emprender.

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Fecha actualización: 12/06/2023
Como socio/a trabajador/a o de trabajo de carácter estable en sociedad
laboral

 Puede solicitar y obtener en un solo pago hasta el 100 % de la

prestación que le reste por percibir para adquirir acciones o
participaciones de una sociedad laboral en la que vaya a trabajar, así
como para hacer frente a los gastos de constitución y puesta en
funcionamiento de la misma. No podrá financiar desembolsos futuros o
pagos aplazados.
 Si no va a obtener toda su prestación pendiente en un solo pago de esta
forma, también puede solicitar simultáneamente el abono mensual del
importe restante para subvencionar su cotización a la Seguridad Social
durante el desarrollo de la actividad. Incluso, puede solicitar y obtener
exclusivamente el abono mensual de toda la prestación pendiente de
percibir para subvencionar su cotización a la Seguridad Social.
 Se abonará como pago único la cuantía de la prestación, calculada en
días completos, de la que se deducirá el importe relativo al interés legal
del dinero.
 También podrá destinar hasta el 15 % de la cuantía del pago único de la
prestación a pagar servicios específicos de asesoramiento, formación e
información relacionados con la actividad a emprender.


Obligaciones
 Una vez percibido el importe de la prestación, iniciar la actividad en el
plazo máximo de un mes.
 Presentar ante el Servicio Público de Empleo Estatal la
documentación que justifique el inicio de la actividad, en el plazo de un
mes según la actividad que inicia y las modalidades de pago único que
se conceden:

 Pago a tanto alzado:

o Socios y socias de cooperativas cuando se trate de incorporación
a una cooperativa preexistente.
 Acuerdo de admisión como socio/a trabajador/a de la
cooperativa.
 Justificante de haber realizado las aportaciones a la
cooperativa, incluyendo la cuota de ingreso.
 Documento de alta de la persona trabajadora en la
Seguridad Social.
 Certificado del previo acuerdo del Consejo Rector de la
cooperativa por el que se le admitirá como socio/a
trabajador/a con carácter estable en caso de superación

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Fecha actualización: 12/06/2023
 del periodo de prueba, en el supuesto de que la
cooperativa prevea en sus estatutos dicho periodo.
o Socios o socias de cooperativas cuando se trate de una
cooperativa de nueva creación.
 Escritura pública de constitución de la cooperativa y
estatutos de la misma.
 Documento justificativo de la inscripción en el Registro de
Cooperativas.
 Documento de alta de la persona trabajadora en la
Seguridad Social.
o Miembros de sociedades laborales o mercantiles, cuando se trate
de incorporación a una sociedad laboral o mercantil preexistente.
 Acuerdo de admisión como socio/a trabajador/a de la
sociedad.
 Justificante de haber desembolsado el importe
correspondiente para la adquisición de acciones o
participaciones.
 Documento de alta de la persona trabajadora en la
Seguridad Social.

En el caso de sociedades mercantiles, justificante de la fecha de constitución

de las mismas y de no haber mantenido vínculo contractual previo.

 Miembros de sociedades laborales o mercantiles, cuando se trate de

una sociedad laboral o mercantil de nueva creación.
o Escritura pública de constitución de la sociedad y estatutos de la
misma.
o Documento justificativo de la inscripción de la sociedad en el
Registro Mercantil y Registro de Sociedades.
o Documento de alta de la persona trabajadora en la Seguridad
Social
 Personas trabajadoras autónomas.
o Documento de alta en la Seguridad Social como autónomo o
autónoma o certificado de ingreso en el Colegio Profesional
correspondiente, en el caso de actividades no sujetas a
cotizaciones a la Seguridad Social.
o Justificantes de la inversión realizada.
 Subvención de cuotas:
o Boletín de cotización o justificante bancario de su ingreso,
correspondiente al mes de inicio de la actividad, si figura de alta
como autónomo o autónoma.
o Copia de la nómina del mes de inicio de la actividad, si figura de
alta como persona trabajadora por cuenta ajena en la Seguridad
Social.

NOTA:
Las facturas cuyo importe neto sea igual o superior a 1.000 € deberán ser
acompañadas del correspondiente justificante bancario del pago.

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Fecha actualización: 12/06/2023