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POLITICA NACIONAL MULTISECTORIAL PARA LAS

PERSONAS ADULTAS MAYORES AL 2030

Dirección de Personas Adultas Mayores


Contenido
01 Marco normativo nacional e internacional
02 Situación de las Personas Adultas Mayores
03 Diagnóstico
04 Situación Futura Deseada al 2030
05 Objetivos Prioritarios
06 Lineamientos
07 Servicios de la PNMPAM
08 Implementación de la PNMPAM al 2030
09 Seguimiento y Evaluación de la PNMPAM al 2030
1. Marco normativo nacional e internacional
Decreto Supremo N°029-2018-PCM,
Decreto Supremo que aprueba el
Ley N° 30490 “Ley de la Persona
Adulta Mayor” Reglamento que regula las Políticas
Nacionales, y otros.

2 4

1 3 5

Decreto Legislativo N° 1474


Constitución Política del Perú Diversas normas vinculadas con los
“Decreto Legislativo que
derechos de las PAM.
Fortalece los mecanismos y
acciones de prevención,
atención y protección de la
persona adulta mayor durante
Alineamiento con Políticas Nacionales vigentes
la Emergencia Sanitaria
Ocasionada por el COVID-19”
1. Marco normativo nacional e internacional
Declaración Política y Plan de Convención Interamericana sobre la
Acción Internacional de Madrid Protección de los Derechos Humanos
sobre el Envejecimiento de la Personas Mayores

2 4

1 3 5

Agenda 2030 para el Desarrollo Decenio de las Naciones Unidas del


Tratados sobre Derechos
Sostenible Envejecimiento
Humanos
Saludable 2020-2030
2. Situación de las PAM
La Ley N° 30490, Ley de la Persona Adulta Mayor, señala que una persona es
considerada adulta mayor a partir de los 60 años de edad 12,7%
Según el INEI, el proceso de envejecimiento ha aumentado la proporción de las (4,140,000)
personas adultas mayores de 5.7% en el año 1950 a 12.7% en el año 2020; así
como, su feminización:

52,4%
(2,168 000)

47,6%
(1,973 000)
3. Diagnóstico
Sistema previsional: 34.6%
tiene acceso a algún sistema
Maltrato: Porcentaje de PAM de pensiones, siendo que el
declaran haber sufrido algún 26.7% son mujeres adultas
tipo de discriminación en los mayores frente al 55.4% de
últimos 12 meses 8.6% en hombres adultos mayores.
lugares o situaciones (INEI, 2020).
(ENARES,2019).
Pobreza: 6.98% de PAM en
Discriminación: El 55% situación de pobreza
Cuidados: 38.4% del total de de las peruanas y los
adultos mayores de 70 años a El 51.69 % son mujeres y
más vive solo (CENSO,2017). peruanos consideran 48.31% son hombres (INEI,
que las PAM sufren 2019).
discriminación.
Educación: El 18.3% de las PAM
Salud: Porcentaje de personas (MINJUS, 2019) no sabe leer ni escribir. Esta
adultas mayores con al menos
situación es más elevada en las
una enfermedad crónica es de
76.1%, siendo un total para las mujeres, el 28.0% de adultas
mujeres (82.3%) y para los mayores son analfabetas,
hombres (69.1%) (INEI,2020). siendo más de tres veces que
en sus pares los hombres
(7.5%) (INEI, 2020).
Árbol del Problema Público

Efecto indirecto 2
Alta incidencia de enfermedades
crónicas y discapacidad
Actores involucrados
Poder Ejecutivo
Gobiernos subnacionales
• MEF-ONP • MININTER
• MIDAGRI • MINJUSDH
• MIDIS • MINSA


Gobiernos Regionales
Gobiernos Locales
1 2 • MIMP-INABIF- •

MTPE-ESSALUD
MVCS
CONADIS
(Provinciales y Distritales) • MINCETUR • PRODUCE
• MINCUL
• MINEDU

Organismos
Personas Adultas Mayores Constitucionalmente
Autónomos

Poder Judicial
3 4 Ministerio Público
4. Situación Futura Deseada al 2030
Garantizamos el derecho al cuidado y buen trato para una
convivencia sin discriminación en la vejez. Reducción del porcentaje
de PAM que declaran haber sufrido algún tipo de discriminación en
los últimos 12 meses a 3.9%.

Al 2030, en nuestro país, la Promovemos el envejecimiento saludable. Reducción del


porcentaje de PAM que padecen enfermedades crónicas a
discriminación estructural por
74.6%.
motivos de edad hacia las
personas adultas mayores se
reducirá, permitiendo que Garantizamos el acceso a un sistema previsional
ejerzan plenamente sus derechos, contributivo y no contributivo en la vejez. Incremento
del porcentaje de PAM que cuentan con algún tipo de pensión
se garantice su calidad de vida, así
a 41.4%.
como sus posibilidades de ejercer
independencia y autonomía en la
vejez. Aseguramos el acceso, la permanencia, la culminación y la
calidad de la educación brindada a las PAM en todos los
niveles educativos. Reducción del porcentaje de PAM que no
accedieron o no concluyeron la Educación Básica Regular (EBR) a
53.8%
5. Objetivos Prioritarios

OP1. Garantizar el OP2. Promover el OP3. Garantizar OP4.Garantizar el OP5. Fortalecer la


derecho al cuidado y envejecimiento prestaciones acceso, permanencia, participación
buen trato para una saludable en las contributivas y no culminación y calidad social, productiva y
convivencia sin personas adultas contributivas para de la educación de las política de las
discriminación de las mayores las personas personas adultas personas adultas
personas adultas adultas mayores. mayores en todos los mayores
mayores. niveles y modalidades
educativas.
6. Lineamientos
OP04: Acceso,
OP03: Prestaciones OP05: Participación
OP01: Derecho al OP02: Envejecimiento permanencia,
contributivas y no culminación y calidad de
social, productiva y
cuidado y buen trato saludable
contributivas la educación política
Fomentar el cuidado de la salud Ampliar la cobertura en la EBA Implementar mecanismos de
Prevenir toda forma de violencia Mejorar la cobertura de los de acuerdo con necesidades de
contra las PAM con orientación de estilos de vida participación para las PAM
saludable, consejería y afiliados al sistema previsional PAM
autocuidado
Implementar intervenciones Incorporar metodologías y Implementar programas de
especializadas para las PAM en Incrementar el núm. de PAM que estrategias intergeneracionales mejora, recuperación y/o
situación de riesgo Fortalecer competencias del cuentan con pensión contributiva para el aprendizaje de PAM desarrollo de infraestructura y
recurso humano en y no contributiva espacios públicos
envejecimiento saludable ,
Fomentar una cultura de cuidado prevención de riesgo etc. Fomentar la gestión de
y buen trato para las PAM Procurar un sistema previsional conocimiento sobre el proceso Generar la accesibilidad en
con pensiones dignas de envejecimiento y vejez transporte, seguridad, vivienda,
centro laboral, turismo y
Garantizar acceso a prestaciones espacios recreativos.
Fortalecer el marco normativo de la salud y sociales Transversalizar proceso de
para armonizar y articular las
envejecimiento en el sistema Implementar modelos de
acciones de las instituciones
educativo gestión y/o programas
públicas y privadas vinculadas
Garantizar la cobertura universal especializados para la gestión
en la implementación de la
para atención integral en salud de del riesgo de desastres
PNMPAM
la PAM
Desarrollar competencias
Fomentar la investigación sobre productivas y de gestión de
salud, bienestar, envejecimiento emprendimientos para las PAM
de las PAM

Fomentar las redes de apoyo


socionatarias para cubrir
necesidads de asistencia social,
económica y/o sanitaria
7. Servicios de la PNMPAM

Servicios fortalecidos
+ Cobertura
+ Calidad

19
27 servicios
Servicios nuevos
8 Autonomía y vida independiente

Enfoques transversales
- Derechos humanos - Territorial
- Gerontológico - Interseccional
- Curso de vida - Discapacidad
- Intergeneracional - Diferencial para el goce
- Género efectivo de los derechos de
- Intercultural la persona mayor.
Servicios del MIMP

Servicio especializado Servicio especializado de Servicio de promoción


para la prevención de Servicio de medidas de Servicio de especialización en para la participación
gestión de los Centros de
situación de riesgo, a protección temporal para las el cuidado para la atención de política, social y
atención para personas
través de los CIAM. personas adultas mayores. las personas adultas mayores. económica de las
adultas mayores - CEAPAM.
organizaciones de las PAM
en los tres niveles de
Mejora Mejora Mejora gobierno.
Mejora
MIMP Mejora
MIMP MIMP MIMP
MIMP

Servicio de generación de información y gestión de conocimiento sobre


personas mayores, envejecimiento y vejez (PAM-LAB).
Nuevo
MIMP
Propuestas Normativas

Normativa creación Elaboración de norma sobre Normatividad sobre acceso Normatividad que regula el
mecanismo para optimizar y efectivo a la justicia de las PAM.
estrategia de articulación servicio de cuidado para las
ampliar la ejecución de los servicios
para la protección social de de prevención y atención de las personas adultas mayores.
las personas adultas mayores personas adultas mayores en
en situación de riesgo. situación de riesgo, para garantizar Nuevo Nuevo
y restituir el ejercicio de sus
derechos fundamentales. MIMP, MINJUSDH,
Nuevo PODER JUDICIAL,
MIMP-INABIF-CONADIS, Nuevo MINISTERIO
MINSA, MIDIS, MPTE-
MIMP
MIMP PÚBLICO
ESSALUD, GOBIERNO
REGIONAL Y LOCAL.
8. Implementación de la PNMPAM al 2030

MIMP conduce la implementación de la PNMPAM

Creación de un mecanismo de coordinación multisectorial

• MIMP • MININTER
• MEF-ONP • MINJUSDH
• MIDAGRI • MINSA
• MIDIS • MTPE
• MINCETUR • ESSALUD
• CULTURA • MVCS
• MINEDU • PRODUCE
9. Seguimiento y Evaluación de la PNMPAM al 2030

Ministerio interviniente

Responsable del OP o servicio

Recopilación de los valores obtenidos Descripción de las diferencias entre lo


1 3
obtenido con lo esperado

2 Registro sistematizado de la información 4 Descripción de posibles motivos asociados

Órgano de Políticas – Órgano de Planeamiento Ministerio conductor

Órgano de Políticas – Órgano de Planeamiento


5 Consolidación de la Información

6 Consolidación de la Información

7 Emisión del Reporte de Seguimiento de


Fuente: Guía de seguimiento y evaluación de políticas - CEPLAN Políticas Nacionales
Muchas gracias

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