Aplicando las normas de contratación de personal

APRENDIZ:
Leidy Natalia Toro Araujo

ID:2817153

INTRUCTOR: Fabian Enrique

SENA
Este caso dado, nos sugiere tres posibles candidatas para la contratación de una
vacante con el siguiente perfil:

 Secretaria bilingüe con experiencia en relaciones interpersonales y atención

al cliente, con capacidad de ser discreta en el cargo, comprometida con sus
funciones laborales en materia de redacción de documentos, elaboración de
informes, archivo de documentos, elaboración de registros y demás funciones
que le sean asignadas. Nuestras aspirantes son:

1. Olga Martínez: Cuenta con 30 años de experiencia en cargos similares, no

domina inglés y usa eficientemente los recursos de ofimática.

2. Luceli Sánchez: Cuenta con 30 años de experiencia en cargos similares, no

domina inglés y usa eficientemente los recursos de ofimática.

3. María Antonia Rojas: Tiene 25 años, conoce los recursos de ofimática, pero
acepta que no
los domina por completo, domina el inglés y las nuevas tecnologías de la
información y la comunicación, tan sólo ha tenido una experiencia de 3 meses en
cargos similares.

Según lo aprendido considero que el aspirante número tres (María Antonia Rojas)
es la persona más capacitada para obtener el trabajo teniendo habilidades y
capacidades que destacan y además como pauta principal es ser bilingüe y ella
Tiene preparada preparación en esa área jugando un papel importante en caso de
que los negocios sean internacionales, así mismo pienso que tendría una mejor
adaptabilidad a la mejor empresa y su trabajo.