Semana N°6

MÓDULO: Salud Ocupacional

SEMANA:6
Docente: Juan Castillo Padilla
Estudiantes: Raquel Bastidas Vera
INDICE
Introducción…………………………………………………………………………………..3

Desarrollo……………………………………………………………………………………4 -10
Respuesta…………………………..…………………………………………………………11

conclusion……………………………………………………………………………………..12

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 INTRODUCCIÓN

La Radiación Ultravioleta (UV) es un tipo de onda electromagnética considerada como no ionizantes,

producida por el sol y proyectada hacia la tierra. Esta radiación resulta beneficiosa para la salud en
cantidades pequeñas. Sin embargo, la exposición excesiva y prolongada está relacionada a
enfermedades en la piel.

Medidas preventivas básicas para trabajadores/as expuestos/as a radiación UV de origen solar:

• Si la naturaleza del trabajo lo permite, mantenerse a la sombra, sobre todo en períodos de mayor
radiación solar.

• Contar con lugares, habilitados para descanso y protegidos del sol.

• Utilizar gorro tipo legionario o paño legionario, en el caso de llevar casco de seguridad.

• Usar ropa con protección UV, de preferencia camisas de manga larga, pantalón largo y zapatos
cerrados. Es recomendable que la ropa sea de colores oscuros y de telas sintéticas, ya que estos
protegen de mejor forma. • Utilizar lentes con filtro de protección UV, debidamente certificados.

• Contar con la suficiente provisión de agua potable y fresca para consumo de los/las trabajadores/as,
manteniendo una hidratación constante.

• Utilizar protector solar factor 40 FPS (como mínimo), el cual debe ser aplicado cada dos horas de
exposición en rostro, cuello y todas las extremidades expuestas.

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Desarrollo

EMPRESA ROSAL SPA

AUTOEVALUACIÓN EMPRESA

Exposición a radiación UV de origen Solar Código: PA-0XX

V_01
Nombre Empresa: ROSAL SPA

Numero empresa asociada 66.676.676-7

Rut: 66.676.676-7

Dirección sucursal MARISCAL111

Comuna LA PINTANA

Experto: Raquel Bastidas Vera

Agencia BRYOP SPA

Fecha: lunes, 10 de julio de 2023

OBJETIVO

Verificar condiciones de seguridad exigidas por la autoridad para tareas que exponen a
radiación ultravioleta de origen solar.

ALCANCE

Trabajadores de empresas asociadas a la ACHS, cuyo personal está expuesto de forma directa a
radiación ultravioleta de origen solar, en jornadas diarias comprendidas entre el 1° de
septiembre y el 31 de marzo, entre las 10:00 y las 17:00 horas y aquellos trabajadores(as) que
desempeñan funciones habituales bajo radiación UV solar directa con un índice UV igual o
superior a 6, en cualquier época del año.

SI Acción realizada, mantener

condición actual.

NO

REQUISITO

A. Información a los Trabajadores. CUMPLE ORIENTACIÓN / EVIDENCIA

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1 Los trabajadores están informados sobre los NO Registro de capacitación que da
riesgos específicos de exposición laboral a cuenta de la entrega de
radiación UV de origen solar y sus medidas de información sobre los riesgos
control. específicos de exposición laboral
a radiación UV de origen solar y
sus medidas de control. Registro
considera fecha de la
capacitación, duración, nombre y
cargo del relator, temas tratados y
firma de los trabajadores
capacitados.
2 El reglamento interno considera el riesgo de SI Cumple
radiación UV y medidas adoptadas.

3 La empresa publica diariamente, en un lugar SI Cumple

visible el índice UV de origen solar estimado
señalado por la Dirección Meteorológica de Chile.
4 Con respecto al punto anterior, además de SI Cumple
publicar el índice UV ¿incluye los elementos de
protección personal por exposición a radiación
UV.
B. Programa prevención, protección y CUMPLE ORIENTACIÓN / EVIDENCIA
capacitación de los trabajadores.
5 La empresa cuenta con un registro de los NO Existencia de programa escrito de
trabajadores expuestos a radiación UV de origen protección y prevención contra la
solar. exposición ocupacional a
radiación UV de origen solar,
documento en el que identifican
expuestos y puestos de trabajo en
riesgo (RUT del trabajador, horas
de exposición, horario de trabajo).
data menor a 6 meses de
antiguedad.
6 Existe un programa de medidas de protección SI Cumple
para los puestos de trabajo e individuos que lo
requieran.

5
7 Se verifica la efectividad de las medidas de SI Cumple
protección adicionales implementadas mediante
registros.

8 Existe un programa de capacitación que incluya NO Copia de programa escrito de

el tema de riesgos y consecuencias para la salud capacitación teórico – práctico
por la exposición a radiación UV de origen solar, para los trabajadores y
medidas preventivas y cuidados de los EPP. trabajadoras sobre el riesgo y
consecuencias para la salud por
la exposición a radiación UV y
medidas preventivas a
considerar; documento que debe
incorporar:
a) Los objetivos del programa de
capacitación.
b) Campo de aplicación, con sus
funciones y responsabilidades:
gerencia, supervisión o jefaturas
intermedias, operaciones,
contratistas o subcontratistas.
c) Contenidos mínimos de la
capacitación.
d) Tiempo mínimo de la
capacitación: 1 hora cronológica.
e) Periodicidad de las
capacitaciones: semestral.
f) Evaluación a los participantes
de la capacitación.
g) Evaluación del curso por parte
de los participantes.
h) Registro de asistencia.
i) Cronograma anual de
capacitación especificando:
temas, fecha, tiempo, a quién va
dirigido e identificando al
responsable de ejecutar la
actividad de capacitación.
C. Medidas de Control CUMPLE ORIENTACIÓN / EVIDENCIA

9 Se utilizan elementos naturales o artificiales para NO Identificar (ubicación y estado

6
 producir sombra en lugares de trabajo, tales funcional) de elementos naturales
como techar, arborizar, mallas oscuras y de o artificiales para producir sombra
trama tupida, parabrisas adecuados, entre otros. en lugares de trabajo, con la
finalidad de disminuir la
exposición directa a la radiación
UV. Algunos ejemplos: son
techar, arborizar, colocar mallas
oscuras y de trama tupida, vidrios
reflectantes, entre otros.
10 Se calendarizan y programan horarios de trabajo, SI Cumple
faena y tareas, según el riesgo y exposición a la
radiación UV.
11 Se mantiene registro y control de las NO Registro y control de las
capacitaciones, cuyo formato incluye: capacitaciones, documento cuyo
antecedentes del relator (nombre completo, RUT, formato debe incluir:
profesión), cargo en la empresa, nombre (título) antecedentes del relator, nombre
de la capacitación y contenidos, duración, fecha. del responsable (RUT, profesión,
Antecedentes de los trabajadores, nombre, RUT, cargo en la empresa), nombre de
cargo y firma. la capacitación y contenidos,
duración, fecha. Antecedenetes
de los trabajadores (nombre,
RUT, cargo y firma).
12 El horario de colación es entre las 12:30 y 15:00 SI Cumple
horas, en un ambiente bajo techo y sombra?
13 Se han realizado capacitaciones, al menos de NO Registros de capacitación
forma semestral a los trabajadores(as) semestral firmado por los
expuestos(as). trabajadores expuestos (nombre,
RUT, firma, cargo).
14 Los trabajadores expuestos utilizan gorro con NO Registro entrega a los
protección de cara y cuello. trabajadores expuesto de gorros
con las siguientes características:
- Protección posterior de tipo
legionario.
- Gorro o sombrero de ala ancha
mínima de 7cms (ideal 10 cms) o
con visera.
- En caso de uso de casco, utilizar
visera transparente con filtro UV.

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15 Los trabajadores(as) expuestos(as) usan ropa NO Evidencia de los criterios
protectora adecuada: polera o polerón con cuello utilizados en la selección de la
redondo, mangas largas y pantalón largo con ropa de trabajo utilizada:
protección UV. - Que cubra la mayor parte del
cuerpo, en especial: brazos y
manos; cabeza y cuello; pies y
piernas cuando sea posible.
- Que permita realizar las
actividades con comodidad,
atendiendo a la talla,
transpirabilidad y visibilidad
cuando corresponda.
- Que sea compatible con el uso
de otros EPP y con la presencia
de otros agentes de riesgo
(químicos, entre otros), cuando
corresponda.
- Con filtro UV.
16 En lugares donde existan trabajadores expuestos NO Registro de entrega de anteojos a
que permanezcan en lugares donde el albedo los trabajadores expuestos que
esté aumentado, como lugares con nieve, arena, permanezcan en lugares donde el
agua, altitud, entre otros. Los trabajadores(as) albedo esté aumentado, como
expuestos(as) usan gafas certificadas, con filtro lugares con nieve, arena, agua,
UV y protección lateral. altitud, entre otros. Registro en el
que se establece que estos
poseen:
- Protección lateral
- Protección contra radiación UV
(ANSI 97% de luz filtrada)
- Consideración de las
recomendaciones para los
colores de lentes según labor
(Ver anexo 17.4, Guía Técnica
Radiación Ultravioleta de Origen
Solar)
- Idealmente entregar lentes de
policarbonato.
- Deben proteger del brillo
incapacitante.
8
 - Deben ser neutros, sin poder
prismático y su color no debe
impedir discriminación de colores.
17 La empresa entrega a los trabajadores expuestos NO Registro de entrega a los
Protector Solar y los criterios para su selección trabajadores expuestos de
son: Protector Solar (no importa la
a) FPS 30 como mínimo para todos los marca) que cumpla lo siguiente:
trabajadores expuestos. a) FPS 30 como mínimo para
B) FPS 50+ para lugares con mayor albedo y con todos los trabajadores expuestos.
factores personales de mayor riesgo. b) FPS 50+ para lugares con
mayor albedo y con factores
personales de mayor riesgo como
son las siguientes faenas:
Trabajadores agrícolas
(permanentes y temporeros)
Actividades laborales
desarrolladas en el agua
(pescadores, buzos, tripulación
de embarcaciones, prácticos de
canales, trasbordadores, ferries,
entre otros.)
Trabajadores en altura (mineros,
personal de aduanas y fuerzas
armadas y de orden,
guardaparques, personal de
centros de montaña, entre otros.)
Trabajadores de la zona norte,
regiones I a IV con un IUV > 6
durante el año.
Profesores de Educación física.
Trabajadores que desarrollan su
actividad laboral bajo la
exposición directa, en las horas
de mayor intensidad de radiación.
Trabajadores que desarrollan su
actividad en zonas urbanas sin
posibilidad de áreas sombreadas
(carteros, operadores de
parquímetros, vigilancia pública,
9
 jardineros, entre otros).
18 Los trabajadores(as) expuestos(as) usan filtro NO Copia de procedimiento de uso
solar con FPS igual o mayor a 30. de protector solar, donde se
Reaplican cada 2 o 3 horas. en forma habitual y explicite dosis, uso y periodicidad
cada 1hr en superficies que aumenten el albedo de aplicación:
independiente de su factor de protección. Ejemplo: Utilizar 2 mg/cm2 de
piel, de acuerdo a la siguiente
equivalencia:
a) 1 cucharadita para cada
extremidad, 36 gramos para un
adulto de talla media y
aproximadamente 6 cucharaditas
de té para el cuerpo completo.
b) ½ cucharadita para cara y
cuello, incluyendo orejas y parte
de atrás del cuello.
Ser aplicado en cantidad
suficiente, sobre piel limpia al
menos 20 minutos antes de la
exposición solar para permitir una
correcta impregnación.
Reaplicar cada 2 o 3 horas. en
forma habitual y cada 1hr en
superficies que aumenten el
albedo independiente de su factor
de protección.

DETERMINAR SI LA EMPRESA CUMPLE CON EL PROTOCOLO

Según mi criterio no cumple ya que en varios puntos importantes no se acoge a cumplimiento de

acuerdo al protocolo de radiación ultravioleta no cumplen e infieren a la exposición ocupacional de los
trabajadores lo que puede incurrir en riesgos de exposición y enfermedades derivadas en estas.

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 CONCLUSIÓN

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La eficiencia del protocolo busca disminuir la incidencia de accidentes que se producen por la exposición
a la radiación ultra violeta en los lugares de trabajo.

La importancia del protocolo busca concientizar a las empresa y a los trabajadores en el auto cuidado
frente al riesgo de radiación ultra violeta y así también identifica los trabajadores expuestos, establece
medidas de control a los trabajadores expuestos y define responsabilidades y funciones en la aplicación
del protocolo.

Efecto que podríamos tener con exposición a radiación UV :

Cáncer a la piel maligno y no maligno.

Daña el sistema inmunológico, exponiendo a la personas a la acción de varias bacterias y virus.

Provoca daño a los ojos, aparición de cataratas.

Hace más severas las quemaduras del sol y avejentan la piel.

Aumenta el riesgo de dermatitis alérgica y tóxica.

Activa ciertas enfermedades por bacterias y virus.

Aumentan los costos de salud.

Daña materiales y equipamiento que están al aire libre.

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