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  • Linea de Tiempo

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    HEIDY YISELTH BERNATE PALOMINO
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    Este documento presenta una línea de tiempo de las principales leyes y decretos colombianos relacionados con la seguridad y salud laboral desde 1915 hasta 2020. Algunas de las leyes más importantes incluyen la Ley 37 de 1921 que estableció el seguro colectivo obligatorio, la Ley 90 de 1946 que creó el Instituto Colombiano de Seguridad Social, y la Ley 776 de 2002 sobre riesgos profesionales. El documento también destaca decretos clave como el Decreto 1072 de 2015 sobre el sector trabajo y la Resolución 1401 de 2007

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    LINEA DE TIEMPO

    LEY 37 1921 Ley 6 de 1945 Decreto 2663 de 1950


    Establece el seguro colectivo Por la cual se dictan algunas Mediante esta norma se adopta el
    obligatorio Disposiciones sobre convenciones de código sustantivo del trabajo que regula
    trabajo en la actualidad

    Ley 90 de 1946
    Ley 57 de 1915 Ley 10 de 1934
    Por la cual se establece el seguro Social
    Primera ley que se expidió Esta ley reglamenta la enfermedad
    obligatorio y se crea el instituto
    en Colombia en materia de profesional auxilios de cesantías
    Colombiano de seguridad social
    riesgos laborales. vacacionales y contratación laboral
    Decreto 3170 de 1964
    Que le instituto colombiano del seguro social asume y
    Resolución 2013 de 1986 establece el reglamento General de seguro obligatorio de
    Ley 9 1979 accidentes de trabajo y comités de medicina, higiene y
    Comités de medicina, higiene y seguridad Por la cual se dicta medidas Sanitarias seguridad industrial en empresas.
    industrial en empresas

    Resolución 2400 de 1979


    Decreto 614 de 1984
    Por la cual se establece algunas Disposiciones
    Bases para la organización y sobre vivienda, higiene Y seguridad en los
    administración de seguridad Y salud establecimientos De trabajo
    ocupacional

    LEY 776 DE 2002


    Decreto 1295 de (Ley 1562/2012), surge posteriormente, el
    1994(aseguradoras de riesgos Por la cual se dictan normas sobre la Decreto 1072 de 2015
    profesionales) organización, administración y
    prestaciones del Sistema General de Por medio del cual se expide el Decreto Único
    Riesgos Profesionales. Reglamentario del Sector Trabajo

    Resolución 0312 de 2019


    Ley 1562 de 2012(Reformas decreto 1295) Resolución 1401 DE 2007
    Por la cual se definen los Estándares
    Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Por la cual se reglamenta la investigación Mínimos del Sistema de Gestión de la
    Laborales y se dictan otras disposiciones en de incidentes y accidentes de trabajo. Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST
    materia de Salud Ocupacional.
    Circular 071 de 2020
    Principalmente la emiten para darnos a conocer
    los lineamientos para la presentación de los
    planes de mejora conforme al resultado de la
    autoevaluación de los estándares mínimos del
    sistema de gestión, seguridad y salud en el
    trabajo.

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