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(UTESA)
Nombre
Anderson Manuel Corniel
Matricula
2163639
Materia
Mercadeo
Fecha
31 de mayo 2023
Esta posible percepción del usuario “obliga” a las empresas a mostrarse como parte de un
problema global, el mínimo impacto negativo y el máximo positivo en su entorno y en las
personas que le rodean.
En la actualidad, el hecho de que las empresas se comprometan con la sociedad de forma más
intensa es una obligación para ser percibidas como marcas solidarias que se preocupan por los
demás. Es aquí donde entra en juego la responsabilidad social corporativa. Para ello, es
imprescindible conocer todos los retos a los que se enfrenta la organización industrial y
empresarial sostenible.
De hecho, son muchas las empresas importantes que llevan a cabo esta forma de hacer negocios.
Un ejemplo claro son Coca Cola o Apple, pero también existen ejemplos de responsabilidad
social corporativa o empresarial en empresas españolas.
La RSE (Responsabilidad Social Empresarial) analiza la forma en que impacta e influye una
empresa u organización en la sociedad. Es una herramienta enfocada a todas las áreas de una
empresa, independientemente de su tamaño, naturaleza y actividad, que analiza el impacto
generado mediante su actividad de forma directa o indirecta en el entorno, los derechos humanos
de los grupos de interés, la ética empresarial, la calidad impacto medioambiental, y
productividad. La responsabilidad social empresarial dejó de ser una política secundaria en las
compañías. El afán de cumplir ciertos estándares empezó como estrategia hasta convertirse en
parte esencial de los valores corporativos y del giro del negocio.
La sostenibilidad y el desarrollo de la comunidad van juntos. Erradicar el trabajo infantil, realizar
actividades para mantener una buena vecindad, dictar charlas del a niños y jóvenes y trabajar con
la comunidad. Estas actividades son parte de los aspectos que se tratan dentro del compromiso
social de las empresas. Dentro del compromiso social, los directivos de una organización diseñan
proyectos para minimizar los impacto negativos de las operaciones de la empresa o potenciar los
impacto positivos. Al trabajar proyectos sociales es importante que las empresas empiecen
siendo sinceras con las comunidades y den a conocer las actividades que realiza la compañía
En definitiva, podríamos decir que una organización que cumpla con la liquidación de sueldos y
haberes en tiempo y con la normativa legal en materia de salarios, atención médica y medidas de
higiene y seguridad en el trabajo, atienda a las consultas de los empleados, colabore activamente
con el resto de los departamentos de la empresa, cree un entorno de igualdad y respete la
diversidad social y cultural, asegure la formación constante en el puesto de trabajo, promueva el
desarrollo del personal ofreciendo posibilidades de promoción y se preocupe por tener un
entorno de trabajo sostenible desde el punto de vista medioambiental, es una empresa
responsable socialmente con sus trabajadores.
Familias
En los últimos años, el inglés ha pasado a formar parte de una experiencia vital y fundamental
para todos los ciudadanos del mundo. Las familias buscan siempre ese valor añadido a la
formación de sus hijos/as. Con las familias nos centramos en poder facilitar la adquisición del
inglés para todas sin igual. Independientemente de aquellas que por ubicación, logística,
conocimiento o economía no se lo puedan permitir.
Centros educativos
Elegir un centro de mayor calidad es el factor más potente y asequible que tienen los padres para
elevar el rendimiento escolar de sus hijos. No podemos desaprovechar la oportunidad. Aunque la
etapa de 0-3 tenga un porcentaje de escolarización muy bajo, debemos conseguir que los niños/as
adquieran una segunda lengua en edades tempranas. Empezar en primaria con el bilingüismo
significa ir tarde. Justamente lo que pretendemos desde Great Little People es evitar esta
frustración y abandono escolar posterior.
Es por ello por lo que queremos poder dotar a los centros de mecanismos y herramientas. Para
que unido a todo lo anterior, puedan implantar un proyecto educativo de calidad desde el inicio
del recorrido de los niños/as. Generando una nueva vía de ingresos para ellos fomentando así el
empleo y logrando el crecimiento económico de empresas más pequeñas.
Docentes
Sabemos que ser docente es uno de los trabajos más vocacionales que existe. Pero, muchas
veces, es posible que no se le da la importancia que tiene, especialmente en educación infantil.
Su trabajo es aquello que veremos reflejado posteriormente en los adultos que componen nuestra
sociedad. Parece que, cualquiera, puede hacerse “cargo” de un bebé, pero la realidad es que esto
va mucho más allá.