TUTORI - VI:

LIDERAZGO
TRANSFORMACIONAL

DOCENTE:
MG. Palomino Diaz Marco Antonio.

INTEGRANTES:

Agreda Burgos Erika Yanina.

Nicolas Vasquez Angel Ezequiel.

Torres Benites Marlo Eddy.

Rosario Villajulca Carlo Magno.

TRUJILLO - 2023
 UN LIDER LIDERA DANDO EJEMPLO,
NO POR LA FUERZA

LIDERAZGO

EL LIDERAZGO ES UN CONJUNTO DE
HABILIDADES QUE SIRVEN PARA
CONDUCIR Y ACOMPAÑAR A UN GRUPO DE
PERSONAS

BIENESTAR Y CALIDAD DE VIDA

LA CALIDAD DE VIDA ES UN CONJUNTO DE
FACTORES QUE DA BIENESTAR A UNA
PERSONA, TANTO EN EL ASPECTO MATERIAL
COMO EN EL EMOCIONAL.

RECURSOS EMOCIONALES
Como líder debes entender tus emociones, tus
sentimientos, cómo te sientes y qué impacto tiene que lo
sientas. Entenderlo te acercará a saber mejor cuáles son tus
fortalezas, tus debilidades y miedos, te ayudará a saber
dónde puedes poner más foco y te permitirá entender
mejor a los demás.

ENTORNOS SALUDABLES
El entorno saludable, permite mayor participación y
compromiso, pues aumenta la vitalidad y enfoca los
recursos hacia una visión y acción más colaborativa
para la obtención de resultados, expansión y
competitividad.

LIDERAZGO ADAPTATIVO

Propone cambios que potencian la

capacidad de prosperar, se construye
aprovechando el pasado sin deshacerse
de él e implica experimentación

EL LIDERAZGO:ESTILOS Y MODELOS

CARACTERISTICAS DEL LIDERAZGO

Habilidades de comunicación.
Escucha activa.
Resiliencia.
Fijar metas.
Confianza en sí mismo y en los trabajadores.
Potenciar el talento.
Predicar con el ejemplo.
Capacidad de innovación.