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lo que yo creía”
Golden Circle
Algo reservado
para una No es un
Una empresa resultado que se
fundación,
perfecta alcance alguna
filantropía,
caridad o culpa vez
Norte
TRASCENDENCIA
> Contribución /
Impacto positivo
AUTORREALIZACIÓ
N
ESTIMA Diferenciación
PERTENENCIA
SEGURIDAD Higiénico
FISIOLÓGICAS
Ser feliz Contribuir a la sociedad
Gestión del
propósito
Son empresas que declaran su propósito explícitamente,
con una mirada de largo plazo y compartida entre sus miembros,
que inician un proceso de mejora constante para beneficiar a
todos los grupos de interés con los cuales se relacionan en su
quehacer.
Empresas perfectas.
Una estrategia comunicacional.
El camino corto para
resolver la crisis social.
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4.
Asuntos A S G
Evidente o justa causa Temor o convicción Interna y externa
Por aquí comienza el camino
Inspirar
a colaboradores Genérico = nada ¿Ser el mejor?
Hacemos por ti aquellas cosas Alimentar un mundo mejor. Ser el supermercado líder en la
que no te gustan hacer. promoción de la alimentación
¿mayor acceso, mejor calidad,
amigable con el medio ambiente? saludable. Eso es una visión
Empresa de mudanza
Ofrecemos los mejores
productos al mejor precio.
¿Qué hacen?
Greenwashing
Ser aliados de las personas Ayudar a nuestros afiliados Hacer tu vida simple,
y sus familias en los a alcanzar la mayor pensión conectada y entretenida
cuidados de salud. que puedan lograr.
Transparencia + Coherencia
Era del
“propósito"
Foco en Reputación
Impacto positivo
Atención en
en la sociedad
Qué se Contribución
comunica al mundo
Significado
Objetivo
o sentido más
allá de la venta
Trascendente,
Relación conectados desde la
causa
Apps Emprendimiento
familiar
20 mil 1 familia
beneficiarios beneficiada
¿Por qué escribí
un libro sobre el
propósito de las
personas y no
las empresas?