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ADMINISTRACION DE EMPRESAS
NEGOCIOS INTERNACIONALES
31 - MARZO
AÑO: 2015
El caso de Alicorp.
La empresa Alicorp S.A. nació en 1956 con el nombre de Industrias Anderson Clayton &
Co., fabricando aceites y jabones en el Callao. En 1971 la empresa fue adquirida por el
Grupo Romero y se convirtió en Compañía Industrial Perú Pacífico S.A. (CIPPSA).
Sobrevivió al gobierno militar, y en la década de los noventa adquirió otras firmas: Calixto
Romero S.A., Compañía Oleaginosa Pisco S.A. y La Fabril S.A.
En 1996 se fusionó con dos grandes: Nicolini Hnos. S.A. y Molinera del Perú S.A., ambas
productoras de harinas y pastas. Se bautizó como Alicorp en 1997 y soportó con dificultades
la crisis mexicana y la rusa entre 1998 y 2000.
En junio del 2011 adquirió el 100% de las acciones de las empresas Ítalo Manera
S.A. y Pastas Especiales S.A., de larga trayectoria en Argentina en fabricación de
pastas, queques y jugos.
Alicorp al 2011…
Facturación: US$1,330 millones, con crecimiento promedio anual de 10.7% en los últimos
cinco años. Trabajadores: 4,645.
La estrategia…
Bajo el liderazgo de Leslie Pierce, desde 1991, el primer paso fue ganar eficiencia a través
de la adquisición de equipos y del cierre de algunas plantas.
El desafío…
Pretende duplicar su facturación en cinco años y convertirse en una de las 250 empresas
más grandes de América Latina.
En el corto plazo han enfocado su atención en Brasil con miras a posibles adquisiciones.
Fuente: El Peruano
“la empresa alicorp está pensando compras importantes
en Argentina y Brasil”
Prefiero no comentarlo. Lo único que puedo añadir es que somos una compañía de
consumo masivo y cualquier compra que realicemos apuntará a seguir creciendo en esa
línea.
Desde el 2008 Alicorp ha venido realizando de una a dos adquisiciones por año. ¿Esa
será la fórmula que utilizarán para crecer y duplicar su facturación al 2015?
El 2010 también ha sido un año difícil, pero pensamos que existen muchas oportunidades
hacia el futuro. En ese mercado, la compañía necesita canales de distribución mucho más
sofisticados de los que hemos venido utilizando, así es que no descartamos una nueva
adquisición en un futuro no lejano.
Hace algunos años hemos empezado a hacer pruebas en China (este año enviamos cuatro
contenedores a ese país). Parte importante de nuestro crecimiento en el futuro vendrá de
ese mercado. Si las cosas van bien como hasta ahora podríamos terminar construyendo una
planta ahí en un futuro no lejano.
El resultado responde a una suma de factores. Hoy somos una compañía más eficiente,
nuestro portafolio tiene un mayor componente de productos de mayor valor agregado que
son los que aportan mayores márgenes. Pero también tiene mucho que ver con la
recomposición de la clase media emergente, que trae varias cosas.
Todas las categorías han crecido un promedio de 5%. El 2010 será un buen año para la
mayoría de ellas incluso para las que tienen un alto consumo per cápita como aceites o
fideos.
El 2009 las ventas superaron los US$1.200 millones. Este año esperamos crecer 5%.
COMENTARIOS:
La empresa alicorp tiene el estilo de "liderazgo" que aplican algunos Gerentes de Oficina de
algunas entidades financieras. Trabajé hace unos años en una de ellas, líder en
microfinanzas y encontré que varios de ellos tratan a su empleados como los tratan a ellos,
es decir el problema "viene de arriba".
En esa época, este banco sufrió la pérdida de varios asesores de negocio que se fueron a la
competencia, no sólo por unos soles más sino por el descontento creo yo de esta falta de
liderazgo de sus gerentes. Muchas argollas, venganzas personales, falta de promoción,
inseguridad por incapacidad y mediocridad, hasta incluso relaciones extramaritales en
oficina era el común denominador en varios de ellos.
La empresa coca cola hace inversiones directas a europa ya que los estadounidenses
aceptaron más rápido sus productos. Por otro lado coca cola después de muchos
esfuerzos pudo establecer una base en europea a medida que la comunidad europa vaya
eliminado todos los aranceles internos las cadenas más importantes podrán vender sus
productos a europea.
La empresa coca cola empezó mejorando poco a poco sus condiciones en europa ya que al
disminuir todas los aranceles internos, las empresas de los supermercados grandes ingreso
a Europa y fue así como la empresa coca cola coloco sus diferentes productos en cada una
de las tiendas y así mejoro sus condiciones por otro lado los costos bajaron y las entregas
fueron rápidas al momento de importar las gaseosas que ayudo mucho a la empresa.
FUENTE: www.dondividendo.com
Fuente: http://www.informador.com.mx/mexico/2012/353855/6/coca-cola-anuncia-inversion-
multimillonaria.htm
1.- ¿CUALES SON LAS TRES RAZONES POR LAS QUE LOS EUROPEOS FUNDARON
EL CONSORCIO AIRBUS?
Las tres razones importantes de los europeos parta poder fundar la empresa o el consocio
fueron los siguientes:
A pesar de las duras condiciones económicas, Airbus logró en 2009 batir su propio récord y
hacer entrega de 498 aviones situándose delante de su competidor estadounidense Boeing.
Al mismo tiempo, los directivos de EADS y Airbus han celebrado que también han superado
a Boeing en ventas con 310 pedidos brutos y 271 netos. Para este 2010 se espera llegar a
entre 250 y 300 pedidos y que en 2012 comience una clara recuperación en las ventas.
En 2009 los pedidos brutos han sido valorados en 34.900 millones de dólares y los netos en
30.300 millones de dólares. Aun así comparando los pedidos de ambas compañías con
años precedentes se ve claramente el efecto de la crisis económica mundial actual.
FUENTES:
Http://www.aero.upm.es/
www.airbus.com
www.boeing.com
www.aernnova.com
www.wikipedia.org
http://www.buenastareas.com/materias/competencia-airbus-boeing/0
http://es.wikipedia.org/wiki/Airbus
Gracias a la empresa Airbus, ahora la comunidad europea posee una industria capaz de
ofrecerla al Japón un producto competitivo, más aun mientras no cree una industria
competitiva de aviación Airbus seguirá explotando este potencial de mercado.
En los meses siguientes surgieron dudas por parte de los gobiernos británico y
francés sobre la viabilidad del proyecto, y hubo que modificarlo.
En 1969 el gobierno británico retiró su apoyo al programa por lo que los franceses y
alemanes se vieron incapaces de continuar la actividad.
Con plantas en las diferentes ciudades europeas reflejando su fundación como consorcio de
diferentes empresas. Cada una de esas plantas produce una parte del avión y
posteriormente se trasladarán para ser unidas a otra parte y formar así, la cadena de
montaje.
OPINIONES:
Según mi parecer era la mejor forma de coordinarse y beneficiarse de las diferentes
compañías participantes en Airbus. Cada una puede ofrecer servicios y productos
especializados y a un menor precio. Además, para ello se debe realizar una inversión y se
genera empleo y es una buena forma de que todos los países se vean beneficiados.
Con lo cual, a pesar de tener que trasladar posteriormente las piezas para su montaje, sigue
resultando más eficiente éste funcionamiento. Además supone una diferenciación al proceso
de montaje de Boeing, principal competidor de Airbus.