Entregable 2

Medio de entrega: Aula Virtual

Realizar un análisis del sistema de gestión de recursos humanos de organización en la que se

realizó el primer entregable, cabe señalar que cuando nos referimos al sistema de gestión de
recursos humanos, se entiende el conjunto de procesos que se realizan en la organización y
están relacionados con la gestión de los recursos humanos de la organización; en algunos
casos estos sub sistemas y procesos son realizados por distintas áreas o departamentos de la
organización.

Téngase en cuenta que lo que se debe realizar es el análisis de los procesos relacionados a la
gestión de recursos humanos aun cuando éstos sean ejecutados por diversas áreas.

En éste contexto realice las siguientes actividades:

1. Hacer una lista de los procesos de gestión de recursos humanos. Facultativamente el

estudiante puede incluir todos los procesos que conoce que se desarrollan
“normalmente” en recursos humanos pero que en la organización aún no se realizan o
que están en proceso de implementación con la indicación (“no se aplica” o “en
proceso de implementación”). Asimismo, se debe detallar brevemente en qué
consiste cada proceso.

2. Hacer una lista del o los “factores clave” que usted mediría de cada proceso detallado
en la lista anterior, teniendo en cuenta que dicha información más adelante debe
traducirse en indicadores y que le permitan como gestor de recursos humanos tomar
decisiones acertadas y oportunas.

3. Revisar misión Visión y objetivos estratégicos. En caso la organización no tenga se

debe redactar con ayuda de las preguntas para misión y visión que están en el aula
virtual

factores
procesos de rrhh se aplica descripción clave
  si 1,2,3,