1. ¿Conforme a disposiciones legales vigentes las empresas están
obligados a llevar libros de contabilidad? SI O NO Sí, de acuerdo con las normas vigentes en materia contable, las empresas están obligadas a llevar registros contables de sus operaciones. Esta obligación se encuentra establecida en el Código de Comercio y otras normas legales y busca garantizar una gestión transparente y eficiente de los recursos financieros de las empresas. 2. ¿Qué clase libros está obligado a llevar las empresas, de acuerdo al artículo 37 del Código de Comercio? De acuerdo con el artículo 37 del Código de Comercio, las empresas están obligadas a llevar los siguientes libros de contabilidad: Diario, Mayor y de Inventario y Balances. Estos libros deben estar actualizados y deben incluir la información relevante de todas las operaciones y transacciones realizadas por la empresa 3. ¿Qué está prohibido en los libros de contabilidad? Alterar el orden progresivo de fechas de las opciones. Dejar espacios en blanco. Hacer interlineaciones o superposiciones. Efectuar raspaduras, tachaduras o enmiendas en todo o parte de los asientos. Arrancar hojas, alterar el orden de foliación o mutilar las hojas de los libros. 4. ¿En qué idioma y moneda deben ser registrados los libros de contabilidad? Los libros de contabilidad deben ser mantenidos en idioma castellano y en la moneda oficial del país en el que se encuentre la empresa. 5. ¿Qué es FUNDEMPRESA? FUNDEMPRESA es una fundación sin fines de lucro que tiene como objetivo incentivar el desarrollo empresarial en Bolivia y opera el Registro de Comercio de Bolivia 6. ¿Para el camino de la formalidad de una entidad que pasos se deben seguir? 1.FUNDEMPRESA 2. SIN 3. GOBIERNO MUNICIPAL 4. CAJA DE SALUD 5. AFP’s 6. MINISTERIO DE TRABAJO 7. PRO BOLIVIA 8. FADES 9. SENAVEX 10. SENAPI 7. ¿Por quienes deben estar firmados los estados financieros? Los estados financieros deben estar firmados por la máxima autoridad ejecutiva, representante legal de la empresa y por el contador público que los elaboró y certificó. Además, en algunos casos también se requiere la firma del revisor fiscal. 8. ¿Por qué tiempo deben conservarse los libros y papeles de comercio? El Código de Comercio establece que los libros y papeles de comercio deben ser conservados por un mínimo de cinco años contados desde la fecha del cierre del ejercicio económico. Este plazo puede variar dependiendo de la regulación específica y de la naturaleza de la empresa, y es importante que los empresarios se aseguren de cumplir con los requisitos y tiempos de conservación establecidos en la legislación correspondiente. ¿Qué obligaciones tiene el comerciante (empresas) de acuerdo al artículo 25 del Código de Comercio? Según el artículo 25 del Código de Comercio de Bolivia, las obligaciones de los comerciantes incluyen: Llevar y conservar libros contables que permitan conocer su situación económica y financiera. Inscribirse en el registro de Comercio y mantener sus datos actualizados. Cumplir con las obligaciones contables y tributarias correspondientes. Conservar los documentos y papeles relativos a su negocio por el tiempo que señala la ley. Anotar los actos y operaciones que realicen en la forma y condiciones establecidas por la ley. 9. ¿Cuántas categorías existen para el Registro Único de Contribuyentes y cuáles son? En Bolivia, el Registro Único de Contribuyentes (RUC) contempla tres categorías: 1. Personas naturales 2. Empresas unipersonales 3. Sociedades y empresas comerciales Es importante destacar que cada categoría tiene requisitos y obligaciones fiscales específicas que deben ser cumplidas por los contribuyentes registrados en ellas. 10.¿En que consiste en Régimen General y que requisitos debe cumplir para su registro? En Bolivia, el Registro Único de Contribuyentes (RUC) tiene distintas categorías, una de ellas es el Régimen General que está dirigido a empresas y sociedades comerciales que tienen una estructura más formal y que requieren más requisitos para su inscripción en el RUC. Los requisitos para el registro en el Régimen General son: 1. Persona jurídica constituida ante una autoridad competente. 2. Libros contables legalizados por la autoridad de Impuestos Nacionales. 3. Título de propiedad o contrato de arrendamiento del inmueble donde se desarrolla la actividad comercial. 4. Certificado de No Adeudar expedido por la Administración Tributaria. 5. Solicitud del NIT y su respectiva fotografía. 6. Fotocopia de cédula de identidad del representante de la sociedad o empresa. 7. Poder otorgado por la sociedad o empresa a la persona que realizará la inscripción en el RUC. 7. Es importante destacar que algunos de estos requisitos pueden variar dependiendo de la actividad de la empresa o sociedad comercial y de la regulación específica vigente en el momento del registro. 11.¿Para qué se debe registrar la entidad en el Servicio de Impuestos Nacionales? Se debe registrar la entidad en el Servicio de Impuestos Nacionales para obtener el Número de Identificación Tributaria (NIT) que es un requisito legal para poder realizar actividades comerciales y cumplir con las obligaciones fiscales correspondientes 12.¿Para qué y cuándo se debe registrar la empresa en la Caja de Salud? La empresa debe registrar a sus trabajadores en la Caja Nacional de Salud (CNS) en un plazo máximo de 30 días desde que fueron contratados. La inscripción de la empresa en la CNS también es necesaria para cumplir con la normativa en materia de seguridad social y para que los trabajadores puedan acceder a los servicios de atención médica que ofrece la CNS 13.¿Para qué y cuándo se debe registrar la empresa en la Caja de Salud? La empresa debe registrar a sus trabajadores en la Caja Nacional de Salud (CNS) en un plazo máximo de 30 días desde que fueron contratados. La inscripción de la empresa en la CNS también es necesaria para cumplir con la normativa en materia de seguridad social y para que los trabajadores puedan acceder a los servicios de atención médica que ofrece la CNS. trabajadores, como sus nombres completos, números de cédula o identificación, y fechas de ingreso 14.¿Para qué se registra la empresa en el Ministerio de Trabajo? La empresa se registra en el Ministerio de Trabajo para cumplir con la normativa laboral y para mantener registros actualizados de los trabajadores, sus salarios y sus prestaciones sociales. El registro también permite a la empresa cumplir con sus obligaciones fiscales y tributarias.