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El documento presenta una lista de chequeo sobre los protocolos y políticas de una empresa para dar respuesta a las necesidades de los clientes. Contiene preguntas sobre si la empresa ha implementado manuales de procedimiento, ha generado políticas de atención al cliente, y tiene planes de mejora. También evalúa si el personal recibe capacitación, es evaluado, y si su salario depende de su desempeño. Finalmente, revisa aspectos del área de personal como el soporte al cliente, las herramientas utilizadas, y la forma en que los asesores atienden
El documento presenta una lista de chequeo sobre los protocolos y políticas de una empresa para dar respuesta a las necesidades de los clientes. Contiene preguntas sobre si la empresa ha implementado manuales de procedimiento, ha generado políticas de atención al cliente, y tiene planes de mejora. También evalúa si el personal recibe capacitación, es evaluado, y si su salario depende de su desempeño. Finalmente, revisa aspectos del área de personal como el soporte al cliente, las herramientas utilizadas, y la forma en que los asesores atienden
El documento presenta una lista de chequeo sobre los protocolos y políticas de una empresa para dar respuesta a las necesidades de los clientes. Contiene preguntas sobre si la empresa ha implementado manuales de procedimiento, ha generado políticas de atención al cliente, y tiene planes de mejora. También evalúa si el personal recibe capacitación, es evaluado, y si su salario depende de su desempeño. Finalmente, revisa aspectos del área de personal como el soporte al cliente, las herramientas utilizadas, y la forma en que los asesores atienden
LISTA DE CHEQUEO SOBRE PROTOCOLOS Y POLITICAS DE LA EMPRESA PARA DAR
REPUESTA A LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES
1. Crear un plan de trabajo estratégico para mejorar la calidad del servicio. 2. Tener OBJETIVOS DE CONTROL una evaluación del desempeño y calidad de producto FECHA: 14 de Marzo 2023 ITEMS INSPECCION: Todos PUNTOS CHEQUEADOS: INSPECTOR: Yohanna perdomo Todos
PREGUNTAS GENERALES SI NO S/N
Se están implementado los manuales de procedimiento en la compañía
Se han generado políticas dentro de los procesos de
atención al cliente, como los precios, descuentos, créditos recaudos y monitoreo por parte del departamento.
Hay planes de mejoramiento ante las fallas en el proceso de
de atender una PQR por ejemplo: perdidas de información, caída de la red, daños en la facturación. Capacitación por parte de la compañía al personal encargado del servicio al Cliente Se realizan evaluaciones individuales a los empleados que participan en el proceso.
El reconocimiento salarial está amarrado al desempeño de
los empleados encargados de esta área. La compañía cuenta protocolos que ayuden a cubrir el requerimiento del área de servicio al cliente.
AREA DE PERSONAL SI NO S/N
El equipo de servicio al cliente tiene buen soporte accesible para comunicarse fácilmente con ellos. Se encuentra facilidad y seguridad en el soporte de servicio al cliente por los diferentes medios de comunicación de la compañía. Las herramientas que se utilizan en el ares de servicio al cliente en las parte de soporte es fácil y accesible para el cliente final. Las herramientas que se utilizan para establecer las expectativas claras de servicio al cliente son notorias y de rápida respuesta de nuestros clientes. La información que se le brin da a los cliente sobre los horarios de trabajo, están claro para que ellos sepan la disponibilidad de la compañía. El chatbor 24 si garantiza la calidad de soporte y ayudar a las consultas a los clientes. Los asesores de servicios al cliente se encuentran familiarizados con los productos y servicios que presta la compañía.
Los asesores de servicios al cliente tiene como prioridad
principal al cliente para responder sus preguntas. Los procesos establecidos para la consulta de los clientes ayuda a dar una respuesta rápida y como abordar los diferentes tipos de clientes. Los procesos establecidos para la consulta de los clientes ayuda a dar una respuesta rápida y como abordar los diferentes tipos de clientes. Los asesores comerciales de servicio al cliente, de comprender lo que cada cliente quiere y necesita, y luego brindar la mejor solucion posible. Los asesores comerciales de servicio al cliente, tratan de mantener al cliente informado en cada estapa del proceso de resolucion. El equipo de servicio al cliente, prepara preguntas frecuentes y rapidas para dar una rapida respuesta Los tiempos establecidos para dar respuesta y resolucion se cumplen en el equipo de trabajo. El equipo de trabajo maneja bien las emociones del cliente, ya que nos son estables y es importante trabajar y manejar las frustraciones. El equipo de trabajo mantiene una actitud agradable y optimista con el cliente para encontrar una solucion que funcione bien. El equipo de trabajo mantiene una actitud agradable y optimista con el cliente para encontrar una solucion que funcione bien.