Instituto Tecnológico Superior de Irapuato

Dirección General

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Título: coalición y sindicato

Materia: legislación laboral

Docente: Ricardo basilio ángeles

integrantes
Valdés Montoya Paola jireh
Gómez cabrera Andrea lizette
Lona García maría Guadalupe
Peña Roa Lizeth Guadalupe

A 16 de marzo del 2023

Irapuato GTO.

Carr. Irapuato-Silao km 12.5 Colonia El Copal, Irapuato, Guanajuato, C.P. 36821 Tels.
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Para el registro de la coalición, los partidos políticos que pretendan coaligarse deberán:

Acreditar que el órgano de dirección nacional de cada partido (antes asamblea nacional) aprobó

la coalición, la plataforma electoral, y en su caso, el programa de gobierno de la coalición o de

uno de los partidos coaligados. Antes, se exigía acreditar que la coalición fuera aprobada por la

asamblea nacional u órgano equivalente de cada uno de los partidos coaligados y que dichos

órganos aprobaron expresamente contender bajo la declaración de principios, programa de

acción y estatutos de uno de los partidos políticos coaligados o bajo la declaración de principios,

programas de acción y estatutos únicos de la coalición.

Comprobar que los órganos partidistas de cada uno de los partidos políticos coaligados

aprobaron, en su caso, la postulación y el registro de determinado candidato para la elección

presidencial. Antes exigía comprobar que los órganos partidistas de cada uno de los partidos

coaligados habían aprobado la plataforma electoral de la coalición de conformidad con la

declaración de principios, programa de acción y estatutos de uno de ellos o los de la coalición.

Acreditar que los órganos partidistas de cada uno de los partidos políticos coaligados aprobaron,

en su caso, postular y registrar, como coalición, a los candidatos a los cargos de diputados y

senadores por el principio de mayoría relativa. Antes se solicitaba acreditar la aprobación como

coalición, a todos los candidatos a los cargos de diputados por ambos principios y de senadores.

Cada partido integrante de la coalición deberá registrar, por sí mismo, las listas de candidatos a

diputados y senadores por el principio de representación proporcional.

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Un sindicato es una organización de trabajadores que se unen para proteger y promover sus intereses

laborales, económicos y sociales. En general, los requisitos para formar un sindicato pueden variar

según las leyes y regulaciones laborales de cada país. Sin embargo, aquí hay algunos requisitos

generales comunes para la formación de un sindicato:

Número mínimo de trabajadores: Normalmente, un número mínimo de trabajadores debe estar

interesado en formar un sindicato. Este número varía según la legislación laboral de cada país.

Por ejemplo, en Estados Unidos se requiere que al menos el 30% de los empleados estén

interesados en la formación de un sindicato.

Actividad laboral común: El grupo de trabajadores interesados en formar el sindicato debe

tener una actividad laboral en común, lo que significa que comparten una misma industria,

profesión, ocupación o lugar de trabajo.

Independencia: El sindicato debe ser independiente y autónomo, es decir, no estar controlado

por el empleador u otra organización.

Elegir líderes y estatutos: Es necesario que los trabajadores interesados elijan líderes sindicales

y redacten estatutos que establezcan las reglas y los objetivos del sindicato.

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Registro ante autoridades laborales: En algunos países, el sindicato debe registrarse ante las

autoridades laborales para obtener reconocimiento legal y protección.

Es importante tener en cuenta que estos requisitos pueden variar dependiendo del país y la

legislación laboral aplicable en cada caso. Por lo tanto, es recomendable buscar asesoramiento

legal para obtener información más precisa y actualizada sobre los requisitos para formar un

sindicato en una determinada jurisdicción.

Referencias bibliográficas

Documento sin título. (s. f.).

https://portalanterior.ine.mx/documentos/Reforma_Electoral/pp/requisitos.htm

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