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SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES

DE LA EDUCACIÓN DEL VALLE


Personería Jurídica por Resolución No. 049 de 1950 y Reforma Estatutaria aprobada por
Calle 8 No. 8-63 Cali – Colombia Resolución No. 01891 de junio 11 de 1984
Emanada del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
PBX: 8801008
Filial de la Federación Colombia de Educadores “FECODE” Cali – Valle - Colombia
Fax. 8844404
www.sutevalle.org

COMUNICADO
Santiago de Cali, Marzo 28 de 2023

DE: JUNTA DIRECTIVA CENTRAL

PARA: MAGISTERIO DEL VALLE DEL CAUCA (34 MUNICIPIOS NO


CERTIFICADOS)

ASUNTO: ACUERDOS CON SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DEPARTAMENTAL

Apreciados Compañeros reciban nuestro saludo cordial y combativo.

Como Maestros de Colombia, siempre hemos trabajado por el fortalecimiento y el


accionar sindical como nuestras banderas principales para defender la educación
pública, la carrera docente y los derechos del pueblo Colombiano, ello ha sido un
imperativo estratégico para aportar a la nación que todos nos merecemos muy a pesar
que diversos gobernantes nacionales, departamentales y municipales hayan querido
oponerse a los intereses de las grandes mayorías.

Preocupados por la situación actual en nuestro territorio y el actuar por parte del
Gobierno Departamental en temas como aplicación desmesurada de las relaciones
técnicas, Fusiones de Instituciones Educativas y planta de personal, en el día de hoy,
hemos llevado a cabo un PARO DEPARTAMENTAL de 24 horas con concentraciones
en los 34 Municipios no certificados y actividad de resistencia y lucha en la Plazoleta de
San Francisco justo al ingreso de la Gobernación del Valle.

Producto de esta actividad, se instaló una mesa de diálogo conformada por la Junta
Directiva Central, Maestros líderes sindicales de diversos Municipios y el personal
Directivo de la Secretaría de Educación Departamental, después de varias horas de
reunión la SED se compromete a lo siguiente:

1. Suspender la aplicabilidad de relaciones técnicas para los 34 municipios no


certificados hasta el 30 de julio de 2023.
2. Suspender de inmediato las reorganizaciones (fusiones) entre instituciones
educativas.
3. Sostener la planta de docentes (no dar por terminado el contrato de maestros
provisionales) por temas de relaciones técnicas hasta el 30 de julio de 2023

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“Luchamos por la defensa de la Educación Pública estatal, la cultura; por mejores condiciones de vida
para el maestro, y defensa del régimen prestacional, laboral y docente”
SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES
DE LA EDUCACIÓN DEL VALLE
Personería Jurídica por Resolución No. 049 de 1950 y Reforma Estatutaria aprobada por
Calle 8 No. 8-63 Cali – Colombia Resolución No. 01891 de junio 11 de 1984
Emanada del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
PBX: 8801008
Filial de la Federación Colombia de Educadores “FECODE” Cali – Valle - Colombia
Fax. 8844404
www.sutevalle.org

4. Se creará una mesa técnica conformada por 5 designados de la organización


sindical y personal Directivo de la Secretaría de Educación Departamental, para
analizar cada mes las problemáticas que se presenten en los municipios.
5. Expedición del acto administrativo por medio del cual se realizan ajustes en
nombramientos de docentes para las instituciones educativas.
6. Enviar a la organización sindical información con la actual planta viabilizada para
los 34 municipios no certificados.

Agradecemos a todos los Maestros por su participación activa en el paro


convocado, máxime cuando somos conocedores que el accionar sindical de cada
uno de nosotros como agentes promotores de conocimiento, adquiere especial
importancia en estos momentos donde incansablemente y con firmeza seguiremos
luchando y defendiendo la educación pública de nuestros niños, niñas y jóvenes,
estamos plenamente convencidos que de esta forma también se construye tejido
social y se aporta a la Paz total de nuestra nación.

¡LOS DERECHOS NO SE MENDIGAN, SE CONQUISTAN AL


CALOR DE LA LUCHA Y LA MOVILIZACIÓN!

De ustedes,

JUNTA DIRECTIVA CENTRAL

URIEL QUITIAN MARTÍNEZ JORGE DE LA CRUZ GRISALES


Presidente Secretario General

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“Luchamos por la defensa de la Educación Pública estatal, la cultura; por mejores condiciones de vida
para el maestro, y defensa del régimen prestacional, laboral y docente”

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