¿Cuáles son las áreas funcionales de la empresa?

Son los departamentos en los que se divide una empresa, que tienen funciones específicas
para que ésta funcione y se logren los objetivos y metas planeados.

1. Económica – financiera. - Es la responsable de la gestión monetaria y financiera de

la empresa. Tiene a su cargo la administración y dirección de todas las actividades
relacionadas con los sistemas de información contable y el manejo correcto de las
obligaciones fiscales.

2. Comercial y Marketing. – Son las actividades mediante las cuales se identifican las
necesidades y deseos de las personas con el objetivo de satisfacer esas necesidades
de la forma más adecuada y que beneficie tanto al público como a una empresa o
marca. Se puede desarrollar de una manera estratégica u operacional.

3. Producción. – En esta área se transforman los recursos iniciales en productos finales.

Tiene 4 fases para su desarrollo: la planificación, la programación, la operación y el
control.

4. Organización y Recursos Humanos. – Para su máxima eficacia se deben gestionar

bajo una misma responsabilidad. Hay 4 subáreas: Organización, planificación,
desarrollo de los recursos humanos y relaciones laborales.

5. Investigación y Desarrollo. – De acuerdo con la autora Pérez Gregorio, se trata tanto

de desarrollo de productos como de procesos de fabricación. Se trabaja con la
experimentación y el trabajo sobre nuevos conceptos

6. Administración y Dirección. - Su misión fundamental es controlar, conservar y dirigir

todas las actividades que se desarrollen en la empresa usando completamente el
proceso administrativo.

¿Cuál es la importancia que tiene cada una de ellas?

1. Económica – financiera. – El área de finanzas es importante porque es la que va a
administrar los recursos materiales de la empresa para que ésta pueda funcionar
como la materia prima, herramientas, equipo, etc., así como la captación de los
recursos de esta, sabrá como utilizar adecuadamente el dinero.

2. Comercial y Marketing. – Es muy importante para tomar decisiones fundamentadas

con datos respecto a nuestra empresa y así dejar a un lado las suposiciones. Además,
si se hace una mala investigación de mercados o desconocemos lo que los clientes
quieren podemos cometer errores graves.

3. Producción. – Es importante esta área ya que al poner en marcha el plan de

producción sabremos cuál será la demanda y podremos utilizar los recursos
necesarios previamente establecidos. Además, el resultado de este proceso será lo
 que llegue finalmente a manos del consumidor final y lo que hará que los
consumidores elijan a nuestra empresa o no.

4. Organización y Recursos Humanos. – Este departamento es muy importante

porque ayuda a conseguir los objetivos de las empresas y a mejorar su eficiencia y
efectividad mediante el esfuerzo de todos los seres humanos que la componen.

5. Investigación y Desarrollo. – La importancia es que mediante la investigación y

desarrollo de productos se podrá mejorar algunos aspectos de la empresa al
desarrollar productos nuevos o mejores de los que se tienen.

6. Administración y Dirección. – Es importante pues es la base para cumplir con los

objetivos planeados en la empresa a través de la aplicación de varios procesos como
la planeación, la organización, la dirección y el control.