Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

DIEGO FERNANDO SILVA MUÑOZ ID 791420

Integrantes DUBYS JOHANA ALVARADO PINILLO ID 499956

Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia

personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral).

Dentro de la policía nacional desde hace muchos años se han presentado una serie de problemas éticos que van
desde la corrupción en todos sus niveles, dejando de lado algunos que prometimos cumplir, entre ellos tenemos:
la Honestidad, Compromiso, Honor policial, Disciplina, Solidaridad.

Un caso puntual que queremos poner en contexto fue el de una señorita patrullera de la policía nacional señalada
de apropiarse a mas de 300 millones de pesos, aprovechando su cargo en el área de tesorería de la dirección
general de la policía, según la investigación la señorita patrullera altero el sistema de información de dicha
entidad para hacer desvíos a sus familiares, según la fiscalía la uniformada habría hurtado entre 200 y 300
millones de pesos.

Según el código penal militar y el código penal, la pena por este delito seria de hasta 15 años de prisión ya que
se imputaron los delitos de peculado por apropiación en favor de terceros, fraude procesal, desobediencia y
acceso abusivo a sistema de información.

Hasta el momento no se ha terminado la investigación por parte de la institución ya que se están investigando
más uniformados que se prevén están involucrados en este delito.

Nivel de afectación de la situación

Este caso se dio mientras la Suboficial trabajaba como funcionaria
en el área administrativa de la dirección general de la policía
nacional, este caso es homogéneo y sucesivo de peculado por
apropiación en el grado tentativo, pero también en el grado
consumativo ya que en los elementos materiales probatorios se
evidencia claramente la suma de casi 300 millones de pesos
desviados a su cuenta.
Contexto (lugar o ambiente
empresarial u organizacional)
Según la fiscalía, tanto como la defensa y la imputada decidieron
aceptar cargos, lo que podría estar pagando una pena de
aproximadamente 15 años de prisión.

Se dice que el contexto del delito puede agrandarse porque se piensa

que no actuó sola y que hay más implicados.

Pues es claro que los primeros responsables del problema son los
órganos de control y vigilancia dentro de la institución como la
Agentes (víctimas o responsables del
contaduría general de la nación quien hace un tipo de control fiscal,
problema)
por medio del mecanismo de auditorías integrales para final mente
dar un informe y el plan de mejoramiento.

Consecuencias (efectos presentados a
causa del problema ético a nivel
organizacional)
Afectación local, nacional e
internacional (posibles secuelas éticas
o morales a nivel organizacional)
También cae responsabilidad sobre la Inspección General y
Responsabilidad Profesional porque es la dependencia de la Policía
Nacional encargada de asesorar al mando institucional en el
direccionamiento del comportamiento ético de los servidores
públicos que conforman la institución, mediante el desarrollo de las
políticas y programas de prevención y control de conductas que
afectan la integridad policial en la prestación del servicio policial.
Algunas de las consecuencias presentadas a causa del problema
ético son:
La falta de credibilidad en la institución por parte de la ciudadanía
quienes ven en la policía unos hombres y mujeres trasparentes en su
actuar, con unos principios éticos institucionales.
Mala imagen institucional, ya que estos actos de corrupción
empañan la ardua labor que a diario se realiza en los lugares más
apartados del territorio nacional, donde la presencia de la institución
es ininterrumpida garantizando la convivencia y seguridad.
Debilitamiento de la justicia, ya que la fiscalía y la policía nacional
están para castigar a los delincuentes y prestar un acompañamiento
en la búsqueda de la verdad y no para estar siguiendo a funcionarios
públicos. cabe resaltar que se cuenta con un código penal militar que
castiga fuertemente estas conductas, y los que se exponen, se
enfrentan a castigos propios de los destinatarios de dicha ley donde
se castiga por acción u omisión o extralimitación en sus funciones
Esta captura se hizo en público en una supuesta ceremonia en el
edificio central de la dirección general, es claro que se deja un
mensaje para aquellos que desean o tienen la intensión de incurrir
en delitos dentro de la institución u organización. Pero este tipo de
comportamiento no éticos si afecta la imagen organizacional a nivel
nacional, perdiendo un poco de credibilidad pública.
Cuando las faltas éticas son de suma gravedad como en este caso de
la suboficial, estas pueden conllevar a problemas legales que
derivan en pérdida de tiempo, grandes multas y sanciones que
pueden contemplar encarcelamiento. El costo de la batalla legal
puede llegar a afectar a los empleados, quienes también pueden ser
objeto de la ley y enfrentar cargos criminales.
Otra que se ve afectada es la jefatura nacional de administración de
recursos de la policía nacional ya que esos dineros son para
contribuir con el cumplimiento de la misionalidad institucional.
 Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas en el
problema).

Virtud: El director de la policía nacional en sus facultades que le confieren actuó de forma correcta al no
permitir este tipo de actuaciones dentro de la institución.

Justicia: Se actuó con justicia en este caso, ya que se evitó que los uniformados investigados siguieran
actuando de forma incorrecta beneficiándose de los recursos públicos.

Ética: Como los expresa Aristóteles, la ética examina el bien de cada persona y como actúa, los funcionarios
que denunciaron la uniformada actuaron acorde a los valores éticos.

Política: Políticamente según Aristóteles en este caso encontramos la oportunidad de reforzar los estatutos
que rigen las conductas éticas dentro de la institución como el código de ética policial, que le permita a las
personas dentro del instituto idealizar las normas y leyes para volver a los principios de perfección y buenas
conductas.

Amistad: Aristóteles reconoce la amistad como una utilidad, es decir que tan bueno es para mí si actúo o
comparto ciertos comportamientos, si es útil para mi crecimiento personal, si es virtuoso, de lo contrario no
es amistoso. Otra forma de saber si es amistoso es por el placer que ese acto me genere, es decir puede que en
momento de robar el dinero supla todas mis necesidades, pero si me descubren el castigo por ese acto no es
placentero. Entonces no es amistoso.

Felicidad: La filosofía de felicidad según Aristóteles es considerada como un supremo bien y el fin último
del hombre, para que haga algo o porque actuó de esta manera, lo que voy a obtener al final se me hará bien o
mal, no una felicidad de momento sino aun cuando se vigile mis procesos dentro de una organización sabre
que no habrá engaño o delitos que dañen toda una carrera profesional. Entonces no valió la pena el sacrificio
porque al final no hubo un bien supremo ósea no hay felicidad.
Noticias Uno colombia. (19 de diciembre de 2022). Patrullera capturada por desviar fondos fue
FORZAD4 a desfilar ESPOS4D4 frente a sus compañeros. (Video). YouTube.
Recurso web, disponible en: https://youtu.be/WcGOSXJjgVY
´