UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA

MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA

Carrera de:
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

PROTOCOLO DE INVESTIGACIÓN

Autor
Betancourt Pazmiño Melnis Geomara

Tutor
Costa Ruiz Monica Patricia

Esmeraldas, noviembre del 2021

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Contenido
1. TÍTULO........................................................................................................................ 3
2. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN.............................................................................3
2.1. Enunciado............................................................................................................... 3
2.2. Formulación............................................................................................................. 3
3. OBJETIVOS................................................................................................................ 4
3.1. General........................................................................................................................ 4
3.2. Especifico.................................................................................................................... 4

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1. TÍTULO
La modalidad de teletrabajo y su incidencia en la productividad laboral de la empresa “Mis
Documentos”

2. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN
En la ciudad y provincia de Esmeraldas a raíz de la pandemia, algunas PYMES
decidieron brindar a sus trabajadores la opción del teletrabajo para poder seguir
realizando las actividades laborales que se venían desarrollando y mantener la
continuidad de obligaciones de las empresas, desde la comodidad de los hogares de los
trabajadores.

2.1. Enunciado
Si bien es cierto que el teletrabajo brinda una ventaja de poder realizar las actividades
laborales desde la comodidad de los hogares, también es cierto que representa una serie
de inconvenientes tanto para el trabajador como para el empleador; así lo demuestran
varios estudios realizados en base al desempeño que realiza el trabajador y es por ello que
ésta opción de trabajo puede perjudicar la productividad de una empresa y no
precisamente para bien.

Además de que la modalidad de teletrabajo puede ocasionar problemas de salud e influir

en el estado anímico de las personas, más aún en la actualidad en la que gracias al
confinamiento obligatorio que se tuvo que realizar, la vivencia de las labores personales y
profesionales se las tuvo que enfrentar en soledad en muchas ocasiones. Sin dejar de
lado que se escapan de la mano de los individuos en cuestión como la falta de
problemas
internet, no contar con los recursos necesarios para poder llevar a cabo sus labores sin
inconveniente alguno, además del poder culminar sus quehaceres domésticos sin
retrasos, más de la mitad de los Ecuatorianos concuerda en que la última inquietud
planteada se hace difícil de cumplir cuando se debe realizar las actividades laborales de
igual manera.

2.2. Formulación
¿Cuáles son los factores que inciden en la productividad laboral de la empresa “Mis
Documentos” en la ciudad y provincia de Esmeraldas?

¿Cómo afecta a la empresa la implementación de esta modalidad de trabajo

económicamente?

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3. OBJETIVOS
3.1. General
Realizar un análisis de la modalidad de teletrabajo y su incidencia en la productividad
laboral de la empresa “Mis Documentos”

3.2. Especifico
 Evaluar el desempeño laboral de los trabajadores que desempeñan sus
actividades mediante esta modalidad.
 Determinar la incidencia del teletrabajo en el desempeño laboral.
 Elaborar una propuesta que permita mejorar el desempeño laboral para esta
modalidad en la empresa.