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COTIZACIONES Y PRESTACIONES ECONÓMICAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Grupo de Categorías profesionales Bases Bases Bases mínimas


cotización mínimas máximas horarias
euros/mes euros/mes

1 Ingenieros y licenciados
Personal de alta dirección no incluido en el art.
1.3 c) ET 1.629,30 4.139,40 9,82

2 Ingenieros técnicos 1.351,20 4.139,40 8,14


Peritos y ayudantes titulados

3 Jefes administrativos y de taller 1.175,40 4.139,40 7,08


4 Ayudantes no titulados 1.166,70 4.139,40 7,03
5 Oficiales administrativos 1.166,70 4.139,40 7,03
6 Subalternos 1.166,70 4.139,40 7,03
7 Auxiliares administrativos 1.166,70 4.139,40 7,03
Grupo de Categorías profesionales Bases Bases Bases mínimas
cotización mínimas máximas horarias
euros/día euros/día

8 Oficiales de primera y segunda 38,89 137,98 7,03


9 Oficiales de tercera y especialistas 38,89 137,98 7,03
10 Peones 38,89 137,98 7,03
11 Trabajadores menores de 18 años cualquiera 38,89 137,98 7,03
que sea su categoría profesional

MÍNIMO TOPES COTIZACIÓN MÁXIMO

1.166,70 4.139,40

Orden PCM/244/2022, de 30 de marzo, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la
Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación
profesional para el ejercicio 2022.

TIPOS DE COTIZACIÓN
Contingencias Contratos Total Empresa Trabajador

Comunes Todos 28,30% 23,60% (1) 4,70%

Formación Todos 0,70 % 0,60 % 0,10%


Profesional
Indefinidos, a tiempo completo o parcial
Contratos formativos, interinidad, relevo y 7,05% 5,50% 1,55%
Desempleo contratos temporales con discapacitados

Temporales a tiempo completo o parcial


8,30% 6,70% 1,60%
Horas Por fuerza mayor 14% 12% 2%
extraordinarias Restantes 28,3% 23,6% 4,7%
FOGASA Todos
0,20% 0,20%
Accidente trabajo A cargo del empresario, según tarifa de primas
y Enfermedad Todos aprobada por Disposición Adicional 4ª Ley 42/2006,
profesional 28 diciembre (PGE 2016) modificada por el R.D-
Ley 28/2018.

(1). Los contratos de duración determinada inferior a 30 días tendrán una cotización adicional a cargo del empresario a la finalización del
mismo que se calculará multiplicando por tres la cuota resultante de aplicar a la base mínima diaria de cotización del grupo 8 para
contingencias comunes, el tipo general de cotización del 23,60% a cargo de la empresa para la cobertura de las contingencias comunes (RDL
32/2021, 28 diciembre).

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