CAPITALISMO

CONSCIENTE
"Los negocios no son para hacer dinero tanto como
sea posible, sino para crear valor económico para
sus grupos de interés."
Edward Freeman
te
en
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PROPÓSITO
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La diferencia que queremos hacer

o
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en el mundo,
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Como vamos a trascender?

Cual es nuestra misión y visión?
Ca

STAKEHOLDERS
Integración de los grupos de interés.
Los negocios son suma positiva, es posible crear
situaciones ganadoras para cada uno de los
grupos de interés (empleados, clientes, sociedad,
proveedores, accionistas, etc.)

LIDERAZGO CONSCIENTE
Mejores lideres es igual a un mundo mejor.
Un líder consciente lleva a puerto seguro la
organización, es incluyente y subordina sus
intereses personales a los intereses de los
stakeholders, con visión a largo plazo y un
equilibrio entre generar riqueza y responsabilidad
social.

CULTURA ORGANIZACIONAL
El mas valioso activo intangible a través del
cual brilla el talento y el trabajo de toda la
organización. Sus cualidades son: confianza,
responsabilidad, cuidado, transparencia,
integridad y lealtad e igualdad.

EL PODER Y LA BELLEZA DEL

CAPITALISMO CONSCIENTE
Las empresas son gente trabajando juntos y
cooperativamente para crear valor a otra
gente, es la creación de mas valor mas
grande del mundo, es necesario que los
negocios tengan como propósito
fundamental construir una mejor sociedad.