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ARL SURA

INFORME DE EJECUCION DE SIMULACRO

CONALTURA CONSTRUCCIÓN Y VIVIENDA S.A


OBRA GO - BOGOTA

PROVEEDOR GRUPO K&C CONSULTORES SAS


Licencia en Salud Ocupacional 13667 (08/11/2023)
Informe realizado para ARL SURA por contrato de prestación de servicios.

BOGOTA D.C, 30 DE NOVIEMBRE 2022


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ORDEN DE SERVICIO ARL: UMENTO

FICHA TÉCNICA DEL DOCUMENTO


Fecha de elaboración: 30/11/2022
Fecha de actualización: 30/11/2022
Profesional a cargo de la elaboración: Diana Marcela Zona
Profesional de GRUPO K&C CONSULTORES SAS

CONTROL DE CAMBIOS DOCUMENTO

No. Corrección
Fecha Aprobación del cambio o Corrección
Efectuada

Informe de simulacro
1 de emergencias 30/11/2022 GRUPO K&C CONSULTORES SAS

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1. INTRODUCCIÓN

El Plan de Evacuación se refiere a todas las acciones necesarias para detectar la


presencia de un riesgo, que amenace la integridad de las personas presentes en
una instalación o edificación y comunicarles oportunamente por los medios
disponibles, la decisión de abandonar las instalaciones, facilitando su rápido
traslado hasta un lugar que se considere que ofrece mayor seguridad,
desplazándose a través de lugares también seguros.
En caso de una emergencia en la cual sea necesario activar la evacuación de las
instalaciones de las empresas, quienes tienen la responsabilidad de liderar dicho
proceso de evacuación generalmente son los integrantes de las brigadas de
emergencias de las compañías.
Fomentar un ánimo vigilante sobre la condiciones de seguridad de las
instalaciones en los colaboradores que integran las brigadas es el primer y más
importante paso para la creación de una cultura de la prevención, de la seguridad
y de la responsabilidad como parte de las funciones de carácter especial y
voluntario de los integrantes de la brigada de emergencias, con ello se minimizan
los riesgos y se facilita la respuesta adecuada ante cualquier emergencia dentro o
fuera de las instalaciones de la empresa con el principal propósito que debe ser
proteger la vida de las personas.

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2. GENERALIDADES DE LA EMPRESA

a. Aspectos Generales

NOMBRE DE LA CONALTURA CONSTRUCCIÓN Y VIVIENDA S.A


EMPRESA OBRA GO - BOGOTA

3. OBJETIVOS

3.1. Objetivo General

Capacitar a los participantes sobre las acciones necesarias para identificar


condiciones de riesgo que puedan afectar la integridad de las personas en
caso de la materialización de alguna amenaza de las determinadas en el plan
de emergencia, mostrar los medios necesarios para comunicarles
oportunamente la decisión de abandonar las instalaciones y para facilitar el
desplazamiento por espacios seguros hasta puntos de encuentro previamente
definidos que se consideren de mayor seguridad frente a las amenazas
definidas.

a. Objetivos Específicos

 Evitar o minimizar pérdidas de vidas y bienes de la empresa.


 Identificar el nivel de organización para la atención de emergencias de la
empresa.
 Identificar riesgos y amenazas.
 Evaluar vulnerabilidad.
 Prevenir y mitigar riesgos.
 Controlar el riesgo.
 Identificar el perfil requerido para ocupar un cargo dentro de la brigada.
 Determinar el mínimo de recursos (humanos, técnicos y financieros)
necesarios para la operación de la brigada.

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4. NORMATIVIDAD

NORMA, RESOLUCIÓN, DECRETO DESCRIPCIÓN

Resolución 004/09 del FOPAE Guía para elaborar planes de emergencia y


Contingencia.
Resolución 2400/79
Estatuto de seguridad industrial.
Ley 46 /88
Sistema nacional para la prevención y atención de
desastres.
Resolución 1016 /89
Organización, funcionamiento y forma de los
programas de salud ocupacional.
Decreto 1443 / 2014 - 1072/15
Sistema de gestión de la seguridad y salud en el
trabajo (SG-SST).
Ley 100 /93
Sistema de seguridad social integral.
Decreto 1295/94
Organización y administración del sistema general de
riesgos profesionales.
Ley 1575 de 2012
Ley general de bomberos de Colombia.
Ley 1523 de 2012
Política nacional de gestión del riesgo de desastres y
se establece el sistema nacional de gestión del
riesgo de desastres.
NFPA 101
Código de seguridad humana.

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5. DESARROLLO DE ACTIVIDADES

Fecha y hora de la 30 de Noviembre de 2022


actividad
Tema Simulacro de evacuación parcial por sismo con dos pacientes
(Heridos)
Recursos Brigadistas
Camillas
Botiquines
Número de veinte Personas aproximadamente
participantes
Fase 1 Planeación día previo a la actividad:
1. Se reúne previamente a la ejecución del simulacro el equipo de
la brigada de emergencia, el residente de la obra GO y el líder
SST de la Sede, esto con el fin de socializar el evento a simular.
Se determinan las siguientes acciones;
2. El simulacro de evacuación por sismo será de forma parcial ya
que el director de la obra indico que era imposible parar toda la
operación de la obra. Se define evacuar piso 2 y piso 4.
3. Adicional se simulará que en cada uno de los pisos definidos
para la ejecución del simulacro halla un herido; el primer herido
que corresponde al del piso 4 presentara una lesión en su brazo
derecho (Fractura de radio y cubito) lo cual no requerirá uso de
camilla, el segundo herido presentara una herida en su pierna
derecha (Fractura de fémur) lo cual se requerirá uso de camilla
para su evacuación.
4. Se definen los roles en cada uno de los pisos con el personal
brigadistas y de apoyo.
5. Se revisan y ubican insumos para la ejecución del ejercicio.
6. A las 10:00am se dará inicio al simulacro.
Fase 2 Ejecución:
Se da inicio del simulacro a las 10:00 am, se notifica por radio al
residente de la obra el evento lo cual a su vez él se comunica con el
líder de la brigada de emergencias para seguir indicaciones.

El líder de la brigada de emergencias da la orden para evacuación de


los pisos 4 y 2 y además indica a la brigada de emergencia realizar e4l
respectivo barrido de cada uno de los pisos para garantizar la
evacuación de los trabajadores.

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Se notifica desde el piso 4 que se ha realizado el respectivo barrido


pero que hay un trabajador herido (Fractura de radio y cubito) lo cual
será atendido por un grupo específico de la brigada a los cual se
solicita apoyo con botiquín.
Al igual que en el piso 4, un brigadista del piso 2, notifica que se ha
realizado el barrido evacuando al personal del piso pero que hay un
trabajador herido (Fractura de fémur) lo cual será atendido por la
brigada de emergencias asignada a eso piso y se solicita apoyo de
botiquín y camilla para traslado.

Se realiza la respectiva evacuación de los trabajadores supervisados y


guiados por un brigadista y se realiza la respectiva atención evacuación
del personal herido que fue atendido.
Todos se reúnen en l punto de encuentro

Fase 3 Evaluación:

Se realiza respectiva retroalimentación del ejercicio por parte del


asesor de ARL Sura quien realizo el rol de observador.
Se determinan las siguientes oportunidades de mejora.
1. La evacuación total tardo 18.5 minutos. Hasta el último
brigadista al llegar al punto de encuentro.
2. No se realizó conteo del personal en el punto de encuentro.
3. Los brigadistas que atendieron el herido del piso 4 (Fractura de
cubito y radio) tardaron en realizar la atención del herido. De
acuerdo al proceso de observación se logró identificar que el
personal no tomo la iniciativa para la atención.
4. No se cuenta con sistema de alarma, la alarma se dio por medio
de pitos, sin embargo, este no se escuchó con claridad por
parte de los trabajadores.
5. No fue posible verificar el tiempo real de evacuación en caso de
emergencia ya que solo se realizó un simulacro parcial.

RESPONSABLES:

EQUIPO BRIGADISTA NOMBRES


Brigada Integral Alejandro Gómez
Apoyo Brigada de emergencia Anlly Hilarión

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EQUIPOS, HERRAMIENTAS Y MATERIALES A UTILIZAR:


Las disponibles por parte de la empresa como fueron:

 Camilla
 Botiquines
 Cartón
 Pitos
 Brigadistas de apoyo del personal contratista

FUNCIONES Y PROCEDIMIENTOS A EVALUAR:


 Tiempo de evacuación
 Efectividad de las rutas de evacuación
 Manejo de evacuación por parte de las brigadas que permanecen en el edificio.
 Atención de pacientes por parte de la brigada de emergencias

COMPORTAMIENTOS INADECUADOS OBSERVADOS:


 Los brigadistas que atendieron el herido del piso 4 (Fractura de cubito y radio)
tardaron en realizar la atención del herido. De acuerdo al proceso de observación
se logró identificar que el personal no tomo la iniciativa para la atención.

6. CONCLUSIONES

1. La evacuación total tardo 18.5 minutos. Hasta el último brigadista al llegar al punto
de encuentro.
2. No se realizó conteo del personal en el punto de encuentro.
3. Los brigadistas que atendieron el herido del piso 4 (Fractura de cubito y radio)
tardaron en realizar la atención del herido. De acuerdo al proceso de observación
se logró identificar que el personal no tomo la iniciativa para la atención.
4. No se cuenta con sistema de alarma, la alarma se dio por medio de pitos, sin
embargo, este no se escuchó con claridad por parte de los trabajadores.
5. No fue posible verificar el tiempo real de evacuación en caso de emergencia ya
que solo se realizó un simulacro parcial.

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6. REGISTRO FOTOGRÁFICO

DESCRIPCIÓN DE LA FOTO: DESCRIPCIÓN DE LA FOTO:


Los funcionaros de los pisos 4 y 2, evacuaron Se evidencia acompañamiento de los
las áreas de trabajo al punto de encuentro de brigadistas en la evacuación del personal
forma rápida y eficaz, siguiendo las herido.
instrucciones de los brigadistas de evacuación.

DESCRIPCIÓN DE LA FOTO: DESCRIPCIÓN DE LA FOTO:

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Se evidencia a todo el personal involucrado en En este registro fotográfico se logra identificar


la actividad en el punto de encuentro. la atención del trabajador herido del piso 2
Se realiza retroalimentación del ejercicio. (Fractura de fémur).
Los brigadistas utilizan de forma adecuada los
recursos y aplican correctamente los
conocimientos adquiridos en el proceso de
formación para atención de heridos.

DESCRIPCIÓN DE LA FOTO: DESCRIPCIÓN DE LA FOTO:


En este registro fotográfico se logra identificar Personal en el punto de encuentro al final del
la atención del trabajador herido del piso 4 ejercicio.
(Fractura de radio y cubito).
Los brigadistas utilizan de forma adecuada los
recursos y aplican correctamente los
conocimientos adquiridos en el proceso de
formación para atención de heridos.

DESCRIPCIÓN DE LA FOTO: DESCRIPCIÓN DE LA FOTO:


En este registro fotográfico se logra identificar Los brigadistas cuentan con recursos
la atención del trabajador herido del piso 2 necesarios para la atención de heridos.
(Fractura de fémur).
Los brigadistas utilizan de forma adecuada los

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recursos y aplican correctamente los


conocimientos adquiridos en el proceso de
formación para atención de heridos.

7. ASPECTOS POSITIVOS:

 El equipo brigadista cuenta con el conocimiento y los recursos para la atención de


heridos.
 Todo el personal involucrado en el ejercicio de simulacro, participó activamente en
el ejercicio.
 Todo el personal conoce las actuaciones en caso de emergencia por sismo y
atención de heridos.

8. RECOMENDACIONES
Una vez terminado el ejercicio del simulacro se realizó reunión con los integrantes del
equipo SST, para socializar el desarrollo de la actividad y dar a conocer las acciones de
mejora y recomendaciones:
1. El tiempo de evacuación fue más de lo previsto, lo cual se debe realizar más
ejercicios para mejorar dichos tiempos, en esta ocasión se recomienda que el
ejercicio se realice total y no parcial.
2. Reforzar los roles con el equipo brigadista determinado las tareas puntuales de
cada uno de ellos tal como el conteo del personal en el punto de encuentro.
3. Instalar o contar con un sistema de alamar diferente a los pitos.

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