Materia:

Administración

Numero de actividad:

Actividad 09: Resumen el gerente del futuro.

Expediente de alumno:

22020010013

Nombres de los alumnos:

Morales García María Guadalupe.

Hermosillo, Sonora 28 de septiembre del 2022

 Resumen del gerente del futuro

Las nuevas generaciones piensan muy diferentes a los mandatos que ya se tienen
predeterminados.Las expectativas de las nuevas generaciones son muy
diferentes, los líderes de la actualidad no pueden llegar a pensar que todo se
puede remplazar.
Es muy importante tener en cuenta diferentes macrotendencias para la manera de
cómo lideres llevan compañías y equipos.
Internet de las cosas. Para poder conectar situaciones problemas y seres
humanos
Big data habla de que es importante entender que los datos son el núcleo de todo y
definitivamente el mundo está girando entorno de ellos y que las organizaciones
tienen la posibilidad atravez de las tecnologías.
La corporización tiene que ver con el uso de la inteligencia artificial, es el mejor
aliado para comprender la data y recolección de data.
Urbanismos emergentes, comunidades de las economías que tienen un factor
completamente de conectividad y de colaboración.
Los líderes siempre tienen que tener claro cuál es su audiencia y que tienen que
entender las expectativas para que los lideres puedan también proponer sus
expectativas y llegar a un punto donde colaboren y construir en conjunto.
Agilísimo
Es muy importante y si este no se puede llegar a liderar no por el tipo de
generaciones sino porque no tendría sentido evaluar los resultados y la posibilidad
de escalar cosas en un menor tiempo posible.
Referencias

Gerente, R. [UCc7Aan4ZfUWK-PB-8j6KddQ]. (2020, marzo 16). EXPOGERENTE

2019.Gerentes del futuro: Entre las nuevas generaciones. Youtube.
https://www.youtube.com/watch?v=P_FJwdQ9Suk