Responsabilidad Social Corporativa

Lineamientos de Contratación Proyectos:

1. El candidato deberá contar con una carta de liberación para poder iniciar el
proceso de contratación con algún otra contratista del proyecto o de otros, en caso
de no contar con ella el empleado no podrá ser contratado por otro contratista del
proyecto.

2. El contratista no deberá de realizar ofrecimiento verbal de trabajo a los empleados

que actualmente este laborando con otra empresa o que se encuentran en proceso
de contratación.

3. El contratista no podrá ofrecer bonos de retención al termino de asignación a

cambio de la contratación de personal.

4. El candidato realizará el curso de inducción solo para realizar el proceso de

contratación con un solo contratista, no podrá ofrecer sus servicios a otro
contratista en el proceso.

5. Los candidatos que hayan aprobado los Exámenes Médicos serán solo válidos para
la empresa contratista que esté realizando el proceso de contratación.

6. Las empresas acuerdan no ofrecer Mejora de salario al personal que esté

trabajando para otra empresa o para otro proyecto.

7. Los contratistas acuerdan no ofrecer mejoras en las condiciones de trabajo o de

ambiente laboral a cambio de ingresar a su empresa.

8. El contratante no podrá ofrecer el pago de gastos de traslado a los candidatos a

cambio de una posición laboral en la empresa.

9. Los contratistas no podrán ofrecer mejores percepciones económicas al personal

que este laborando con otro contratista o proyecto.

10. Queda prohibido realizar contrataciones en el acceso a la unidad minera o en el

acceso de cualquier proyecto.