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DD041 – TÉCNICAS DE DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO

ACTIVIDAD PRÁCTICA

PROGRAMA DE ESTUDIOS: DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE


INGENIERÍA DE SOFTWARE

Presentado por:
Rafael Alejandro Cruz Flores

Tegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras


10/12/2022

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Actividad

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1. Elije un equipo de trabajo de la empresa donde laboras y analiza sus características
basándote en el siguiente cuadro.

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Nombres del cargo/puesto de los Departamento de Gestión de la
integrantes del equipo de trabajo. Investigación para el Desarrollo
Humano Sostenible (DHS) subdividido
en:
 Unidad de Planificación por 2. R
Gestión de Resultados de e
Impacto. a
li
 Unidad de Promoción,
z
Acompañamiento y Proyección de
a
Proyectos de Investigación DHS.
 Unidad de Estadísticas y
Evaluación de Resultados de
Impacto.
Puestos de los integrantes:
- Jefe de Departamento
- Especialista en gestión de la
investigación
- Analista en gestión de la
investigación
- Soporte técnico

 lograr impactos,
 transformar la realidad de la investigación
científica de la UNAH
Enuncia cuatro objetivos del equipo.  solución de los problemas nacionales y
regionales de investigación Científica  

 elevar el nivel científico y tecnológico de la


institución

 Proactividad:
Explica brevemente los 4 valores  Solidaridad:
principales del equipo.  Motivación:
 Trabajo en equipo:
Hábitos del equipo 
(de 3 a 5, explicadas brevemente):

Enuncia y explica brevemente 4 hábitos


que caracterizan el éxito del equipo.

¿Cuál es la característica principal que


distingue al equipo de otros? (de 50 a
100 palabras).

Del 1 al 10, donde 1 es un bajo o malo y


10 es alto o bueno, evalúa el clima
socio psicológico del grupo y comparte
una experiencia que justifique dicha
evaluación (entre 50 a 100 palabras).

Del 1 al 10, donde 1 es un bajo o malo y


10 es alto o bueno, evalúa el nivel
eficiencia y logro de objetivos del grupo
y comparte una experiencia que 4
justifique dicha evaluación (entre 50 a
100 palabras).
una revisión bibliográfica de tres artículos científicos de los últimos cinco años, sobre
“Equipos de trabajo virtuales: gestión, liderazgo y comunicación” (entre 250 y 300
palabras). Nota: solo se aceptarán fuentes de información de buscadores confiables
tales como EBSCO, biblioteca del campus, Google Académico, Scielo, Redalyc., etc.

3. Elabora un mapa mental, conceptual, esquema, o diagrama, en donde expliques cuál


ha sido el aprendizaje más importante que has obtenido de la asignatura y cómo
aporta al ejercicio profesional del día a día (extensión de 1 cuartilla).

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