Unidad Técnico Pedagógica

Colegio Francys

PLAN DE TRABAJO
UNIDAD TÉCNICA PEDAGÓGICA

Establecimiento Colegio Francys

Jefe unidad técnica Evelyn Rodriguez Correo

Periodo 2023

I. OBJETIVO GENERAL:

Asesorar y apoyar a docentes en materias propias de la gestión curricular referidas a las dimensiones de
Organización, Preparación de la Enseñanza, Acción Docente en el Aula y Evaluación de los Aprendizajes e
Implementación Curricular, según planes y normativas ministeriales.

II. OBJETIVOS ESPECIFICOS:

❖ Apoyar todas las instancias evaluativas de los estudiantes contribuyendo en acciones de

mejoramiento frente a la toma de decisiones por los resultados de aprendizaje obtenidos.

❖ Contribuir a la articulación entre las Bases Curriculares, Proyecto educativo Institucional y las
acciones y/o necesidades e intereses contempladas en el Plan de Mejoramiento Educativo.

❖ Apoyar la Planificación Anual y de Clase a Clase de modo de asegurar la articulación y coherencia

entre los diseños de enseñanza , Programas de Estudios y Nueva Priorización Curricular.

❖ Asegurar la implementación efectiva del curriculum en el aula, a través de los procesos de

planificación, acompañamiento al aula, evaluación de la cobertura curricular, evaluación de los
aprendizajes y análisis de resultados

❖ Orientar respecto a la utilización adecuada de los recursos pedagógicos y tecnológicos con que
cuenta el establecimiento en la implementación del currículo.
III.INSTANCIAS DE APOYO

➢ Reunión con docentes

➢ Horas de Planificación
➢ Jornada de planificación y estrategias de evaluación
➢ Visita y Acompañamiento al Aula
➢ Entrevistas personales.
➢ Consejo de profesores
➢ Actividades articuladas

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IV. PLANIFICACIÓN DE LAS ACCIONES

NUDOS CRITICOS ACTIVIDADES/ACCIONES PERIODO DE MEDIOS DE

ACCIONES EJECUCIÓN VERIFICACIÓN

1.1 Apoyar a los docentes en la Marzo *Pruebas de

elaboración y aplicación de instrumentos diagnóstico.
evaluativos para obtener diagnóstico de *Pruebas DIA
los aprendizajes, al inicio del año escolar, *Nueva
en todas las asignaturas. Priorización
curricular.
1.2 Monitorear etapas del Plan de Marzo - enero Plan de
mejoramiento Educativo Mejoramiento
Educativo
1.4 Asesorar a los docentes en el registro Marzo registro de
de resultados de diagnósticos y información.
en análisis de los datos Toma de
Diagnóstico decisiones
1.5 Identificar a los alumnos por nivel que Marzo-Abril Planilla de registro
presentan necesidades educativas estudiantes con NEE.
especiales en conjunto con Coordinadora
Educación Diferencial y Educadoras.

1.6 Identificar alumnos con rezago Marzo-abril Nómina de

educativo y con acompañamiento escolar estudiantes con
periodo 2023, socializando información rezago y
con profesores jefes. acompañamiento.
Reunión de
socialización de
información
Planificación 2.1 Elaborar horarios de clases y carga Febrero Cargas horarias
horaria de docentes Horarios por curso
2.2 Establecer el plan de estudios que Febrero Plan de Estudios
determina las horas semanales de
clases por cada asignatura y nivel.
2.3 Elaboraciones de Planificación Marzo Formato webclass de
Anual, mensual y clase a clase planificación

2.4 Contribuir a la elaboración del Plan de Marzo PME

Mejoramiento Educativo: planificación de
acciones
 2.5 Programar la realización anual de Cronograma
Jornadas de planificación, elaboración de ejecución
de acciones
De instrumentos evaluativos y evaluación De
resultados de aprendizajes.
2.6 Revisar y fortalecer planificaciones Marzo-diciembre Calendarización
mensuales de docentes. entrega
planificaciones
Fecha de revisión
semanal.
2.7 Mantener actualizada en plataforma Marzo- Plataforma SIGE
SIGE información personal del diciembre
establecimiento

3.1 Definir los indicadores que contribuyen Marzo Pauta de Evaluación

al buen ejercicio docente en el aula
Proceso educativo
(observación y acompañamiento al aula) de los docentes

3.2 Informar a los docentes de los Marzo Pauta de

indicadores de las observaciones de clases
observación de
clases
3.3 Observación de clases Abril- Pauta de
Noviembre observación de
clases
3.4 Retroalimentación a los docentes Abril- Informe de
respecto a las clases observadas.
Noviembre Observación de
clases
3.5 Apoyar a los docentes con Marzo a Presentaciones y
talleres técnicos para abordar el trabajo entrega de
con estudiantes documentos.
Diciembre

3.6 Coordinar y hacer llegar a los docentes Marzo Plan de

los recursos y material didáctico Mejoramiento
disponibles considerados en el PME Educativo

3.7 Colaborar en la búsqueda de estrategias Marzo - Diferentes

de aprendizaje para docentes noviembre plataformas de
diversificación de
estrategias de
enseñanza aprendizaje
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Evaluación 4.1 Asesorar en la elaboración de Abril- Instrumentos

instrumentos evaluativos de los Noviembre Evaluativos
aprendizajes

4. 2 Evaluar las planificaciones Anuales, Marzo a Registro de reunión

mensuales y clase a clase. Diciembre

4.3 Evaluar la Implementación de la Octubre Pautas de

Cobertura Curricular Evaluación, informe
webclass.
4.4 Colaborar en jornadas semestrales Marzo a Análisis de resultados
de reflexión, evaluación de Diciembre
los aprendizajes
4.5 Evaluar avances de estudiantes con Junio - Informes de notas y
rezago y Plan de acompañamiento septiembre asistencia
educativo.
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VII. EVALUACIÓN DEL PLAN:

Acción Nivel de Justificación Oportunidad de mejora

cumplimiento
1.1
1.2
1.3
1.4
1.5
1.6
2.1
2.2
2.3
2.4
2.5
2.6
2.7
3.1
3.2
3.3
3.5
3.6
3.7
4.1
4.2
4.3
4.4
4.5
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