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1. LLEVAR EL CONTROL ESTADÍSTICO DE LOS BIENES Y DOCUMENTOS QUE INGRESAN Y EGRESAN DEL ÓRGANO Y/O UNIDAD ORGÁNICA.
2. ANALIZAR, CLASIFICAR, REGISTRAR, DISTRIBUIR E INDICAR EL ARCHIVO DE LA DOCUMENTACIÓN QUE INGRESA Y/O EGRESA A LA JEFATURA.
3. 3. COORDINAR CON DEPENDENCIAS ADMINISTRATIVAS LA ATENCIÓN DE REQUERIMIENTOS REALIZADOS POR EL ÓRGANO Y/O UNIDAD ORGÁNICA.
4. ORGANIZAR Y COORDINAR LAS AUDIENCIAS, ATENCIONES, REUNIONES Y CONCERTAR CITAS REQUERIDAS POR EL JEFE SUPERIOR, PREPARANDO
LA AGENDA DE TRABAJO Y LA DOCUMENTACIÓN RESPECTIVA.
5. DISTRIBUIR, CLASIFICAR, ORGANIZAR, REGISTRAR Y SISTEMATIZAR LOS DOCUMENTOS DEL ÓRGANO O UNIDAD ORGÁNICA BAJO LOS PARÁMETROS
ESTABLECIDOS POR LA/EL JEFA/E SUPERIOR.
6. REDACTAR LOS DOCUMENTOS REQUERIDOS POR EL JEFE SUPERIOR, DE ACUERDO A MODELOS PREESTABLECIDOS Y/O A LAS INSTRUCCIONES
IMPARTIDAS.
7. ELABORAR PROYECTOS DE INFORMES, NOTIFICACIONES, OFICIOS, MEMORANDO Y OTROS DOCUMENTOS DEL ÓRGANO Y/O UNIDAD ORGÁNICA.
8. DIGITAR TODA CLASE DE DOCUMENTOS Y PREPARARLOS PARA LA FIRMA DEL JEFE SUPERIOR.
10. MANTENER EL STOCK DE ÚTILES DE OFICINA Y REALIZAR LA DISTRIBUCIÓN CORRESPONDIENTE DENTRO DEL ÓRGANO Y/O UNIDAD ORGÁNICA.
11. MANTENER INFORMADO DEL DESARROLLO DE SUS ACTIVIDADES A LA/EL JEFA/E SUPERIOR.
12. LAS DEMÁS FUNCIONES QUE LE ASIGNE LA/EL JEFA/E SUPERIOR DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas:
REALIZA COORDINACIONES CON LAS DIFERENTES UNIDADES ORGÁNICAS DE LA INSTITUCIÓN.
Coordinaciones Externas:
ENTIDADES PÚBLICAS Y NO PÚBLICA DENTRO DE LA JURISDICCIÓN, ENTRE OTRAS.
FORMACIÓN ACADÉMICA
CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No se requiere sustentar con documentos) :
- EN OFIMÁTICA BÁSICA (PROCESADOR DE TEXTOS, HOJA DE CÁLCULOS, PRESENTACIONES).
EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique el tiempo total de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Experiencia específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la función o la materia:
No Aplica
B. En base a la experiencia requerida para el puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:
No Aplica
C. Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia ; en caso existiera algo adicional para el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
- VOCACIÓN DE SERVICIO
- TRABAJO EN EQUIPO / COOPERACIÓN
- PROACTIVIDAD
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
1. ELABORAR LOS PROYECTOS DE PROVIDENCIAS, DISPOSICIONES, REQUERIMIENTOS Y OFICIOS POR ORDEN DEL FISCAL, QUIEN DEBE INSTRUIR
SOBRE SUS LINEAMIENTOS Y FUNDAMENTOS, SIENDO RESPONSABLE DE LA NUMERACIÓN CORRELATIVA QUE CORRESPONDA.
2. COADYUVAR EN LA RECOPILACIÓN, PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS DE INFORMACIÓN DE LOS CASOS, POR ORDEN DEL FISCAL, BAJO SU SUPERVISIÓN.
3. GESTIONAR Y RECABAR INFORMACIÓN POR ORDEN VERBAL O ESCRITA DEL FISCAL, ANTE LAS DIVERSAS INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS,
INCLUIDO LA REVISIÓN DE LOS ACTUADOS ANTE EL PODER JUDICIAL O LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ.
4. CONFORMAR, ORGANIZAR, CUSTODIAR, FOLIAR Y CLASIFICAR SEGÚN SU ESTADO, LAS CARPETAS FISCALES, LOS CUADERNOS Y ANEXOS QUE SE
REQUIERAN.
5. ENTREGAR LOS DEPÓSITOS ADMINISTRATIVOS, VOUCHER O SIMILARES, RESPECTO DE LA REPARACIÓN CIVIL A LOS BENEFICIARIOS.
6. CUSTODIAR LAS EVIDENCIAS Y BIENES RELACIONADOS CON LOS CASOS Y ASEGURAR LOS DOCUMENTOS HASTA SU REMISIÓN A LA OFICINA
CORRESPONDIENTE.
10. GENERAR LAS CEDULAS DE NOTIFICACIÓN Y CITACIONES, ENCARGÁNDOSE DE SU NOTIFICACIÓN VÍA ELECTRÓNICA DE SER EL CASO, VERIFICANDO
EL CUMPLIMIENTO DE LA MISMA DENTRO DEL PLAZO DE LEY.
13. OTRAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL SUPERIOR JERÁRQUICO, DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas:
DESPACHOS FISCALES Y ÁREAS ADMINISTRATIVAS DE LA INSTITUCIÓN
Coordinaciones Externas:
ENTIDADES PÚBLICAS Y NO PÚBLICAS DENTRO DE LA JURISDICCIÓN, ENTRE OTRAS.
FORMACIÓN ACADÉMICA
CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No se requiere sustentar con documentos) :
- EN OFIMÁTICA BÁSICA (PROCESADOR DE TEXTOS, HOJA DE CÁLCULOS, PRESENTACIONES).
- TEXTO ÚNICO ORDENADO DE LA LEY DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO GENERAL (LEY N°27444).
EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique el tiempo total de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Experiencia específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la función o la materia:
B. En base a la experiencia requerida para el puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:
C. Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia ; en caso existiera algo adicional para el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
- VOCACIÓN DE SERVICIO
- TRABAJO EN EQUIPO / COOPERACIÓN
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
- PROACTIVIDAD
- COMUNICACIÓN ASERTIVA
1. ELABORAR LOS PROYECTOS DE PROVIDENCIAS, DISPOSICIONES, REQUERIMIENTOS Y OFICIOS POR ORDEN DEL FISCAL, QUIEN DEBE INSTRUIR
SOBRE SUS LINEAMIENTOS Y FUNDAMENTOS, SIENDO RESPONSABLE DE LA NUMERACIÓN CORRELATIVA QUE CORRESPONDA.
2. COADYUVAR EN LA RECOPILACIÓN, PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS DE INFORMACIÓN DE LOS CASOS, POR ORDEN DEL FISCAL, BAJO SU SUPERVISIÓN.
3. GESTIONAR Y RECABAR INFORMACIÓN POR ORDEN VERBAL O ESCRITA DEL FISCAL, ANTE LAS DIVERSAS INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS,
INCLUIDO LA REVISIÓN DE LOS ACTUADOS ANTE EL PODER JUDICIAL O LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ.
4. CONFORMAR, ORGANIZAR, CUSTODIAR, FOLIAR Y CLASIFICAR SEGÚN SU ESTADO, LAS CARPETAS FISCALES, LOS CUADERNOS Y ANEXOS QUE SE
REQUIERAN.
5. ENTREGAR LOS DEPÓSITOS ADMINISTRATIVOS, VOUCHER O SIMILARES, RESPECTO DE LA REPARACIÓN CIVIL A LOS BENEFICIARIOS.
6. CUSTODIAR LAS EVIDENCIAS Y BIENES RELACIONADOS CON LOS CASOS Y ASEGURAR LOS DOCUMENTOS HASTA SU REMISIÓN A LA OFICINA
CORRESPONDIENTE.
10. GENERAR LAS CEDULAS DE NOTIFICACIÓN Y CITACIONES, ENCARGÁNDOSE DE SU NOTIFICACIÓN VÍA ELECTRÓNICA DE SER EL CASO, VERIFICANDO
EL CUMPLIMIENTO DE LA MISMA DENTRO DEL PLAZO DE LEY.
13. OTRAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL SUPERIOR JERÁRQUICO, DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas:
DESPACHOS FISCALES Y ÁREAS ADMINISTRATIVAS DE LA INSTITUCIÓN.
Coordinaciones Externas:
ENTIDADES PÚBLICAS Y NO PÚBLICAS DENTRO DE LA JURISDICCIÓN, ENTRE OTRAS.
FORMACIÓN ACADÉMICA
CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No se requiere sustentar con documentos) :
- EN OFIMÁTICA BÁSICA (PROCESADOR DE TEXTOS, HOJA DE CÁLCULOS, PRESENTACIONES).
- TEXTO ÚNICO ORDENADO DE LA LEY DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO GENERAL (LEY N°27444).
EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique el tiempo total de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Experiencia específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la función o la materia:
B. En base a la experiencia requerida para el puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:
C. Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia ; en caso existiera algo adicional para el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
- VOCACIÓN DE SERVICIO
- TRABAJO EN EQUIPO / COOPERACIÓN
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
- PROACTIVIDAD
- COMUNICACIÓN ASERTIVA
1. ELABORAR LOS PROYECTOS DE PROVIDENCIAS, DISPOSICIONES, REQUERIMIENTOS Y OFICIOS POR ORDEN DEL FISCAL, QUIEN DEBE INSTRUIR
SOBRE SUS LINEAMIENTOS Y FUNDAMENTOS, SIENDO RESPONSABLE DE LA NUMERACIÓN CORRELATIVA QUE CORRESPONDA.
2. COADYUVAR EN LA RECOPILACIÓN, PROCESAMIENTO Y ANÁLISIS DE INFORMACIÓN DE LOS CASOS, POR ORDEN DEL FISCAL, BAJO SU SUPERVISIÓN.
3. GESTIONAR Y RECABAR INFORMACIÓN POR ORDEN VERBAL O ESCRITA DEL FISCAL, ANTE LAS DIVERSAS INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS,
INCLUIDO LA REVISIÓN DE LOS ACTUADOS ANTE EL PODER JUDICIAL O LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ.
4. CONFORMAR, ORGANIZAR, CUSTODIAR, FOLIAR Y CLASIFICAR SEGÚN SU ESTADO, LAS CARPETAS FISCALES, LOS CUADERNOS Y ANEXOS QUE SE
REQUIERAN.
5. ENTREGAR LOS DEPÓSITOS ADMINISTRATIVOS, VOUCHER O SIMILARES, RESPECTO DE LA REPARACIÓN CIVIL A LOS BENEFICIARIOS.
7. CUSTODIAR LAS EVIDENCIAS Y BIENES RELACIONADOS CON LOS CASOS Y ASEGURAR LOS DOCUMENTOS HASTA SU REMISIÓN A LA OFICINA
CORRESPONDIENTE.
10. GENERAR LAS CEDULAS DE NOTIFICACIÓN Y CITACIONES, ENCARGÁNDOSE DE SU NOTIFICACIÓN VÍA ELECTRÓNICA DE SER EL CASO, VERIFICANDO
EL CUMPLIMIENTO DE LA MISMA DENTRO DEL PLAZO DE LEY.
14. OTRAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL SUPERIOR JERÁRQUICO, DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas:
DESPACHOS FISCALES Y ÁREAS ADMINISTRATIVAS DE LA INSTITUCIÓN.
Coordinaciones Externas:
ENTIDADES PÚBLICAS Y NO PÚBLICAS DENTRO DE LA JURISDICCIÓN, ENTRE OTRAS.
FORMACIÓN ACADÉMICA
CONOCIMIENTOS
EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique el tiempo total de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
Experiencia específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la función o la materia:
B. En base a la experiencia requerida para el puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:
C. Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia ; en caso existiera algo adicional para el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
- VOCACIÓN DE SERVICIO
- TRABAJO EN EQUIPO / COOPERACIÓN
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
- PROACTIVIDAD
- COMUNICACIÓN ASERTIVA
1. APOYAR EN LA COORDINACIÓN, PLANIFICACIÓN Y DESARROLLO DE LAS REUNIONES QUE SE DESARROLLEN DENTRO DEL ÓRGANO, UNIDAD
ORGÁNICA Y/O DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA.
2. EMITIR INFORMES SIMPLES Y OTROS DOCUMENTOS SOLICITADOS DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
3. APOYAR EN LA CLASIFICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, REGISTRO, ARCHIVO Y ENTREGA OPORTUNA DE LOS DOCUMENTOS RECEPCIONADOS POR EL
ÓRGANO, UNIDAD ORGÁNICA Y/O DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA.
6. APOYAR EN EL REQUERIMIENTO, VERIFICACIÓN, RECEPCIÓN Y TRASLADO DE LOS BIENES QUE LLEGAN DE ALMACÉN Y PERTENEZCAN AL ÓRGANO,
UNIDAD ORGÁNICA Y/O DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA.
8. APOYAR EN EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES INHERENTES DEL ÓRGANO, UNIDAD ORGÁNICA Y/O DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA.
10. LAS DEMÁS FUNCIONES QUE LE ASIGNE LA/EL JEFA/E SUPERIOR DENTRO DEL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA.
COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas:
REALIZA COORDINACIONES CON LAS DIFERENTES UNIDADES ORGÁNICAS DE LA INSTITUCIÓN.
Coordinaciones Externas:
ENTIDADES PÚBLICAS Y NO PÚBLICA DENTRO DE LA JURISDICCIÓN, ENTRE OTRAS.
FORMACIÓN ACADÉMICA
CONOCIMIENTOS
A) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No se requiere sustentar con documentos) :
- EN OFIMÁTICA BÁSICA (PROCESADOR DE TEXTOS, HOJA DE CÁLCULOS, PRESENTACIONES).
EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique el tiempo total de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
- 1 año, EXPERIENCIA LABORAL GENERAL O EN ÁREAS ADMINISTRATIVAS DEL SECTOR PÚBLICO O PRIVADO.
Experiencia específica
A. Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto en la función o la materia:
No Aplica
B. En base a la experiencia requerida para el puesto (parte A), señale el tiempo requerido en el sector público:
No Aplica
C. Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia ; en caso existiera algo adicional para el puesto.
HABILIDADES O COMPETENCIAS
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
- VOCACIÓN DE SERVICIO
- TRABAJO EN EQUIPO / COOPERACIÓN