PRACTICAS PRE-PROFESIONALES I

Mag. Jessica Loayza León

AUTOR DEL CONTENIDO
Unidad I: La ética, la importancia de realizar las
prácticas pre profesionales, el curriculum vitae
y la carta de presentación
1.2 El curriculum vitae y la carta de presentación
Objetivo

Proporcionar al estudiante las

herramientas para redactar un
curriculum vitae que destaque porque es
su carta de referencia y presentación
ante la empresa a la que busca acercarse,
exponiendo sus habilidades y
competencia predominantes que
ayudarán al reclutador a decidir si es o
no un buen prospecto.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Definición de Curriculum Vitae
Curriculum vitae es un concepto latino
que significa “carrera de la vida”. Surgió
en contraposición y por analogía a
cursus honorum, que se utilizaba para
denominar la carrera profesional de los
magistrados romanos.
Es una recopilación de todos los datos
académicos y experiencia de una
persona a lo largo de su vida
independientemente del puesto de
trabajo al cual se opta en el proceso de
selección
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Las funciones del Curriculum Vitae

La Hoja de Vida o CV cumple algunas

funciones, entre ellas:
❑ Presentarse ante el futuro empleador
❑ Concentrar la atención durante la
primera entrevista sobre los aspectos
más importantes de su personalidad y
experiencia académica y laboral
❑ Antes de finalizar la entrevista se
recomienda hablar sobre aquellas
habilidades adquiridas y los logros
Imagen - Funciones.
alcanzados
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
La importancia del Curriculum Vitae
❑ El curriculum vitae es la primera oportunidad con la que cuenta para
brindar una buena impresión durante la búsqueda de empleo.
❑ Como estrategia es necesario determinar:

Grafica - Estrategia.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
La importancia del Curriculum Vitae
❑ Es necesario contestar estas interrogantes:

Grafica - Interrogantes.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Los tipos de Curriculum Vitae

Es el tipo de currículum más utilizado, como su

1 nombre lo indica, muestra nuestro desarrollo
profesional y educativo presentando la
información de lo que hemos hecho en orden
cronológico, de lo más reciente a lo más
antiguo. Permite ver de forma rápida y clara el
historial. No es aconsejable si se tienen
períodos en blanco o si la historia laboral ha
sido inestable. Sí es aconsejable si han tenido
pocos trabajos y las funciones han sido
similares. Si es así y se quiere seguir con esa
línea.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Los tipos de Curriculum Vitae

Este modelo de currículum no sigue un orden

2 cronológico, sino que concentra la información
de acuerdo a nuestras competencias
profesionales, nuestras áreas de experiencia y
nuestros principales logros, presentando toda
la información de una manera concisa y clara,
desplazando la información sobre las empresas
en las que se ha acumulado la experiencia a un
segundo nivel.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Los tipos de Curriculum Vitae

3
Este tipo de CV combina las principales
características del curriculum cronológico y el
funcional. Permiten presentar el historial
profesional de manera ordenada y cronológica,
reforzándolo con los logros y competencias
profesionales adquiridas y desarrolladas
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Información que no debe incluirse
• Dirección completa
• Premios, pasatiempos e intereses no
relacionados
• El enunciado Curriculum Vitae
• Demasiado diseño, logos, tipografía e
imágenes excesivas
Imagen - Curriculum vitae. • Listas de tareas
• Experiencias laborales de hace 10 a 15 años
• Habilidades básica.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Datos de contacto
1. Nombres y apellidos
2. Número de móvil
3. Email
4. Foto
Nota: Estado civil, nacionalidad, Imagen - Curriculum vitae.
edad, género, documento de
Dependiendo del puesto y de su profesión se
identidad... no son necesarios a recomienda añadir información extra como
menos que existan razones la URL de su perfil de Linkedln, blog personal
específicas para incluir dicha o redes sociales.
información)
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Extracto
Al considerar al cv como la “carrera de la vida”, entonces su extracto
será la sinopsis de su carrera. En otras palabras, hablamos de un
pequeño resumen de su trayectoria de entre 3 y 5 líneas en el que se
expone las responsabilidades, logros y objetivos más importantes de su
carrera profesional. Dependiendo de la trayectoria laboral y educativa,
se debe enfocar su extracto de dos formas diferentes:

Grafica - Extracto.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Experiencia laboral
Esta es la parte más importante dentro de la estructura de su CV y es en donde
concentran su atención los reclutadores a la hora de seleccionar a los
candidatos para la fase de entrevistas. La información imprescindible dentro de
su trayectoria laboral, será la siguiente:
1. Nombre del puesto
2. Nombre de la empresa
3. Ciudad
4. Fechas de inicio y fin
5. 3-4 responsabilidades más relevantes en el puesto.
6. 1-2 logros más importantes en el puesto
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Experiencia laboral

Imagen – Experiencia laboral.

1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Formación académica
Una parte importante dentro de la estructura de su currículum es
demostrar que cuenta con conocimientos sólidos relacionados a su
profesión. Es por ello que, si cuenta con una trayectoria educativa
relevante para la posición, deberá incluir la siguiente información:
1. Nombre del título
2. Centro educativo
3. Ciudad
4. Fechas de inicio y graduación.

Imagen – Formación académica.

1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Habilidades y conocimiento
Esta sección funcionará como una
lista simple y fácil de leer sobre las
características más importantes y
relevantes de usted como
profesional. Elabore un listado de
entre 5 y 7 puntos con sus
competencias comunicativas,
personales y técnicas relacionadas
a su profesión.
Imagen – Habilidades y conocimiento.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Idiomas
A la hora de mostrar sus conocimientos lingüísticos, trate de mostrarlos
usando las reglas del Marco Común Europeo de Referencia para las
Lenguas:
• A1
• A2
• B1
• B2
• C1
• C2
Imagen – Idiomas.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
• Información adicional
Veamos algunos ejemplos de datos adicionales en un curriculum vitae:
• Disponibilidad de incorporación
• Preferencia de jornada
• Cursos
• Certificados
• Hobbies
• Intereses personales
• Voluntariados
• Premios
• Conferencias
Imagen - Información adicional.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
❑ Otras consideraciones, pasos para redactar el cv:

Imagen – Curriculum vitae.

1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae

Grafica - Consideraciones.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
❑ Lenguaje efectivo:

Grafica - Lenguaje.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Estructura básica del Curriculum Vitae
❑ Presentación:

Grafica - Presentación.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
El perfil profesional
Un perfil profesional es un breve resumen de las habilidades, puntos
fuertes y experiencias clave del postulante. Con la redacción del perfil
profesional se debe transmitir a la persona que lo lee lo que está
buscando y, de hecho, por esa razón muchos lo emplean como elevator
pitch.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Es recomendable incluir el Perfil Profesional en el Curriculum Vitae

Este apartado complementa la información que se brinda en cuanto a

experiencia y formación, enriqueciendo el resultado final y mejorando la
calidad del documento que el reclutador valorará.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Ventajas de incluir el Perfil Profesional en el Curriculum Vitae

Hay muchos motivos para incluir el perfil profesional en el currículum,

mencionemos tres:
Te ayuda a diferenciarte de otros
postulantes que no se toman esa
molestia;

Permite resaltar tus fortalezas;

Es una forma de mencionar aspectos

complementarios que no tienen cabida
en las secciones fijas del CV.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
¿Cómo elaborar el Perfil Profesional en el Curriculum Vitae?

Se lo debe desarrollar como un resumen ejecutivo, aquí un ejemplo:

Grafica - Perfil de un profesional.

1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
¿Cómo elaborar el Perfil Profesional en el Curriculum Vitae?

a. Administradora de Empresas Turísticas y Hoteleras con experiencia

laboral en el sector hotelero y en áreas como la recepción y las
reservas, las comidas, las ventas y el marketing. Persona hábil y con
potencial humanístico.
En este caso estamos ante un perfil sintético, directo y en el que la
persona subraya su formación y su área de desempeño. Esto lo
complementa con las habilidades y talentos individuales que suponen
un valor añadido.
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
¿Dónde se debe incluir el Perfil Profesional en el Curriculum Vitae?

El perfil profesional puede incluirse en

el centro o la izquierda del documento,
al inicio del CV, siempre tras los detalles
de la información personal.
Enfócalo a modo de resumen ejecutivo
para destacar los puntos más
importantes y significativos que te
diferencian de otros postulantes, esas
cualidades que te hacen único

Grafica - Perfil de un profesional.

1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
El Curriculum Vitae via mail

Cuando se opta por enviar el currículo vía mail es importante realizar

una breve redacción mediante la cual nos presentaremos, hablaremos
de nuestra experiencia y lo que nos motiva a formar parte de la empresa
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
El Curriculum Vitae via mail
• Se debe emplear un lenguaje formal
• Revisar la ortografía y la gramática
• Se recomienda elaborar un corto párrafo con un resumen de perfil
profesional
• Es posible remitir cualquier de los tres tipos de cv
• Debe ser breve
• Fuente 11 puntos
• Remitir en formato PDF
• El CV adjunto se debe nombrar “CV de nombres y apellidos”
• En “Asunto” escriba el nombre del cargo al que aplica
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
El Curriculum Vitae via mail
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Carta de presentación

Datos personales de quien la envía

(membrete), se colocará en la parte
superior izquierda. Dos espacios más
abajo y en la parte derecha
pondremos la persona a quien va
dirigida, y dos espacios más abajo la
1 fecha
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Carta de presentación
El primer párrafo es el más importante, a
través de él se captará la atención del
lector. Es conveniente utilizar frases
cortas y en primera persona.
Si la carta es en respuesta a algún anuncio
reseñaremos la referencia y la publicación
donde lo hemos leído.
Si es una candidatura espontánea,
mostraremos la razón por la cual nos
2 interesa la empresa
En el segundo párrafo expondremos los
puntos fuertes de nuestro CV
1.2 El curriculum vitae y la carta de
presentación
Carta de presentación

En este punto es donde se muestra

3
nuestro interés por mantener una
entrevista o conversación.
Agradeceremos esa entrevista y
estaremos en disposición de aclarar
cualquier duda o pregunta.
La educación es el arma más
poderosa que puedas usar
para cambiar el mundo.
Nelson Mandela

FIN DE LA CLASE 2
UNIDAD 1