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CONTROL DE CAMBIOS
CONTENIDO
1. OBJETIVOS Y ALCANCE........................................................................................................................................ 2
1.1. Objetivo general............................................................................................................................................ 2
1.2. Objetivo(s) específico(s).............................................................................................................................. 2
1.3. Alcance.............................................................................................................................................................. 2
2. ROLES Y RESPONSABILIDADES......................................................................................................................... 2
3. GENERALIDADES.................................................................................................................................................... 4
3.1. Definiciones y conceptos........................................................................................................................... 4
3.2. Normatividad aplicable............................................................................................................................... 5
3.3. Otros aspectos aplicables.......................................................................................................................... 6
3.3.1 Equipos De Protección Personal “EPP” Requeridos:.......................................................................6
3.3.2 Equipos Y Herramientas:........................................................................................................................... 6
4. PROCEDIMIENTO................................................................................................................................................... 6
4.1. Paso a paso..................................................................................................................................................... 6
4.2. Flujograma de proceso............................................................................................................................. 10
4.3. Información documentada...................................................................................................................... 10
5. CONTROL DE EMISIÓN..................................................................................................................................... 10
El contenido del presente documento está protegido por derechos de autor del grupo empresarial PSC GROUP, por lo cual el mismo es de uso
exclusivo de los trabajadores y a quienes este autorice expresamente, estando estrictamente prohibida su divulgación no autorizada. Sobre la
información entregada recae obligación expresa de confidencialidad y reserva, con las consecuencias legales que su incumplimiento pueda acarrear.
PROCEDIMIENTO PARA QUE EL GRUPO TECNICO O
EQUIPOS PRESENTEN DISPONIBILIDAD O TIEMPO DE
ESPERA POR SOLICITUD DEL CLIENTE
DEPARTAMENTO DE PRODUCCION Y OPERACIONES
PROYECTOS MULTISERVICIOS
1. OBJETIVOS Y ALCANCE
NA
1.3. Alcance
Este procedimiento aplica a las actividades involucradas donde realice el grupo técnico o equipo
realice disponibilidad o tiempo de espera, por solicitud del cliente, que comprometan la vida o
integridad del trabajador, contratista y subcontratista de PSC ESINCO y de todos los proyectos,
uniones temporales y consorcios que de este se deriven. Es de obligatorio conocimiento y
cumplimento por parte de todo el personal que ejecuta actividades en terreno.
2. ROLES Y RESPONSABILIDADES
Los siguientes son los roles y cargos que tienen responsabilidad en el cumplimiento de este
procedimiento:
PR-SIGLA PROCESO - # Página 2 de 16
Versión # - Día/mes/año
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Propietario Gerente de
Responsable de aprobar y garantizar el cumplimiento del presente
del Producción y
procedimiento.
procedimiento Operación
Otros Roles
Responsable de garantizar la implementación y cumplimiento
Director HSEQ
Coordinador de
Disponer de los recursos necesarios para la ejecución de los
proceso
trabajos previstos
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3. GENERALIDADES
3.1. Definiciones y conceptos
Alta tensión (AT) : Tensiones mayores o iguales a 57,5 kV y menores o iguales a 230 kV.
(Fuente: Resolución 9 0708 de agosto 30 De 2013. Anexo General RETIE)
Baja tensión (BT): Tensión nominal mayor o igual a 25 V y menor o igual a 1000 V. (Fuente:
Resolución 9 0708 de agosto 30 De 2013. Anexo General RETIE
Equipo de protección personal (EPP): Cualquier artículo destinado a ser usado por los
trabajadores con el objetivo de protegerlo contra uno o más riesgos que puedan comprometer
su seguridad o salud en el trabajo, así como cualquier otro artículo o accesorio destinado a tales
fines.
Media tensión (MT): Tensiones nominales superior a 1000 V e inferior a 57,5 kV. (Fuente:
Resolución 9 0708 de agosto 30 De 2013. Anexo General RETIE
Fusible: componente cuya función es abrir, por la fusión de uno o varios de sus componentes,
el circuito en el cual está insertado.
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Aislante eléctrico: Material de baja conductividad eléctrica que puede ser tomado como no
conductor o aislador
Cruceta: La cruceta es un corte de madera que se ubica en la parte superior de los postes en
posición transversal y que tiene como propósito soportar los accesorios requeridos por los
tendidos eléctricos.
Línea viva: Término aplicado a una línea con tensión o línea energizada.
Material: Cualquier sustancia, insumo, parte o repuesto que se transforma con su primer uso o
se incorpora a un bien como parte de él.
Material aislante: Material que impide la propagación de algún fenómeno físico, (Aislante
eléctrico, material dieléctrico que se emplea para impedir el paso de cargas eléctricas. Aislante
térmico, material que impide el paso de calor).
Cable: Conjunto de alambres sin aislamiento entre sí y entorchado por medio de capas
concéntricas
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El grupo técnico debe tener todos los elementos de protección personal con los cuales fueron
materializados para el desarrollo de sus actividades, y hará uso de los necesarios para el
desarrollo de la actividad en ejecución.
El grupo técnico debe de contar con todas las herramientas con las cuales fueron materializados
para la ejecución de sus actividades, y hará uso de los necesarios para el desarrollo de la
actividad en ejecución.
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-Efectos de la iluminación:
anomalías visuales
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4. PROCEDIMIENTO
-Número de Cto
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-Número Celular
-Número del CD
-Pasos de maniobra
-Plano a color
-Fotos
-Aro
-Prealistamiento de cuadrilla
-Paso a paso
-Planilla material
-Preplanilla
4. solicitar Establecer comunicación con centro de control para solicitar la Líder de grupo
apertura del apertura del descargo o Ticket el alcance de este, solicitar la técnico o
descargo prevención del re cierre de los CTO supervisor
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encargado
5. Identificación
-Realizar charla de seguridad 5 minutos
del Entorno y
alistamiento -Diligenciamiento de los formatos necesario para ejecución de
del grupo la actividad.
técnico en
-diligenciamiento del tablero operativo
terreno
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Herramienta definida por el dueño del documento: (SAP, Microsoft, etc), debe cumplir con
parámetros definidos por Manual de Imagen corporativa.
5. CONTROL DE EMISIÓN
Relacione los cargos que Relacione el cargo o cargos que Relacione el cargo que aprueba el
participan en la elaboración del revisan el documento documento
documento
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