Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Fecha: Abril 2020

PROTOCOLO BIOSEGURIDAD Versión: 002
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PROTOCOLO BIOSEGURIDAD

1. Objetivo.
Adoptar medidas de prevención, control y seguimiento frente al virus COVID-19 en
los frentes de obra y personal en general del grupo CIVILEC, y de esta forma
evitar el contagio y propagación del COVID-19

2. Objetivos específicos.

- Establecer actividades de información y capacitación al personal, sobre los

riesgos y actividades de prevención del virus COVID-19.
- Adoptar las medidas sanitarias por parte de GRUPO CIVILEC, como parte
de la responsabilidad social ante la empresa y partes interesadas.
- Definir acciones de prevención y mitigación de los riesgos identificados que
pueden afectar las condiciones de salud y trabajo del personal de la
empresa.
- Dar aplicación a los protocolos, procedimientos y lineamientos definidos por
el Ministerio de salud y Protección Social, con relación a la preparación,
respuesta y atención de casos de enfermedad por el COVID-19, aplicables
principalmente a los ambientes laborales.

3. Alcance
Este protocolo aplica para empleados, contratistas y sub contratistas,
proveedores, y entes reguladores

4. Definiciones

Bioseguridad: Conjunto de medidas preventivas destinadas a mantener el control

de factores de riesgo laborales procedentes de agentes biológicos, físicos o
químicos, logrando la prevención de impactos nocivos, asegurando que el
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desarrollo o producto final de dichos procedimientos no atenten contra la salud y

seguridad de trabajadores de la salud, pacientes, visitantes y el medio ambiente.
Contagio: Transmisión de una enfermedad por contacto con el agente patógeno
que la causa.
COVID-19: También conocida como enfermedad del Coronavirus2 o, como
neumonía por Coronavirus, es una enfermedad infecciosa causada por el virus
SARS-CoV-2. Se notificado por primera vez en Wuhan (China) el 31 de diciembre
de 2019, como neumonía por coronavirus.
Control: Es un mecanismo preventivo y correctivo adoptado por la administración
de una dependencia o entidad que permite la oportuna detección y corrección de
desviaciones.
Caso Confirmado: Persona con infección por el virus del COVID-19 confirmada
mediante pruebas de laboratorio.
Caso Sospechoso: empleados que consten de manera positiva alguna de las
preguntas de la encuesta diaria de síntomas, que sean identificados como
contacto estrecho de un paciente con COVID-19 confirmado, o que tengan
temperatura elevada durante el control de ingreso en la empresa.
Contacto estrecho:
Cuarentena: Consiste en la restricción de las actividades de las personas
presuntamente sanas que hayan estado expuestas durante el periodo de
transmisibilidad de enfermedades que puedan tener efectos en la salud
poblacional. Su duración será por un lapso que no exceda del periodo máximo de
incubación de la enfermedad o hasta que se compruebe la desaparición del
peligro de diseminación del riesgo observado.
Desinfección: Proceso químico para erradicar microorganismos.
Enfermedad: Alteración leve o grave del funcionamiento normal de un organismo
o de alguna de sus partes debido a una causa interna o externa.
Epidemia: Enfermedad que ataca a un gran número de personas o de animales
en un mismo lugar y durante un mismo periodo de tiempo.
Pandemia: Enfermedad epidémica que se extiende a muchos países o que ataca
a casi todos los individuos de una localidad o región.
Prevención: Acción de preparar con antelación lo necesario para un fin,
anticiparse a una dificultad, prever un daño, avisar a alguien de algo.
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Protección: Acción de proteger o impedir que una persona o una cosa reciba
daño o que llegue hasta ella algo que lo produzca.
Seguimiento: Procedimiento para mantener el contacto con Casos Sospechosos
o Confirmados de COVID-19 y sus contactos, revisar la presencia de signos y
síntomas e informar sobre las medidas de prevención y cuidado.
Sintomatología: Conjunto de síntomas que son característicos de una
enfermedad determinada o que se presentan en un enfermo.
Tratamiento: Es el conjunto de medios (higiénicos, farmacológicos, quirúrgicos u
otros) cuya finalidad es la curación o el alivio (paliación) de las enfermedades.
Virus: Microorganismo compuesto de material genético protegido por un
envoltorio proteico, que causa diversas enfermedades introduciéndose como
parásito en una célula para reproducirse en ella.

5. Documentos de referencia

- RESOLUCIÓN No. 380 DEL 10 DE MARZO DE 2020. Ministerio de Salud y

protección Social. Por la cual se adoptan medidas preventivas sanitarias en
el país, por causa del coronavirus COVID2019 y se dictan otras
disposiciones

- RESOLUCIÓN No. 385 DEL 12 MARZO DE 2020. Ministerio de Salud y

protección Social. Por la cual se declara la emergencia sanitaria por causa del
coronavirus COVID-19 y se adoptan medidas para hacer frente al virus.

- Resolución número 000682 del 24 de abril de 2020, por medio de la cual

se adopta el protocolo de bioseguridad para el manejo del riesgo del
Coronavirus COVID-19 en el sector de la construcción

6. Responsabilidades

- Gerente General/ Gerente: Responsable de promover y aprobar las

medidas y los recursos para la prevención de la aparición de y/o
propagación del virus dentro de la organización.
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- Profesional/ inspectores SST: Divulgar, socializar y velas por el

cumplimiento de las medidas de prevención y los riesgos asociados a la
aparición del virus COVID-19, entre los trabajadores y las partes
interesadas.

- Personal en General: Conocer y cumplir los lineamientos establecidos por

la empresa y las medidas generales implementadas adecuando las
necesidades propias de sus labores o/e implementación de medidas de
mitigación de acuerdo a los riesgos propios generados de cada actividad.
-

7. Protocolos Prevención Virus COVID-19

La empresa GRUPO CIVILEC, ha establecido una serie de medidas e
instrucciones que son de obligatorio cumplimiento con el objetivo de prevenir los
contagios y mitigar la propagación el virus COVID-19 en la ejecución de sus
labores.

7.1 Medidas de control durante la jornada laboral

Medidas de control para ingreso a la obra
- Diariamente, previo al inicio y al finalizar las actividades de Operación y
Construcción se verificará que los trabajadores se encuentren en buenas
condiciones de salud, mediante la aplicación de encuesta. En caso de
presentar algún síntoma descrito en la encuesta se accionara el plan de
Respuestas frente a casos sospechosos y confirmados Covid-19

- Se realizará toma diaria de temperatura, al ingreso, salida y aleatoriamente

durante la jornada laboral al personal mediante termómetro infrarojo, por
parte del responsable del frente de trabajo o quien el designe y se diligencia
el formato correspondiente, donde se diligenciará el nombre de la persona,
temperatura registrada, hora de la prueba y firma. Cuando una persona
presente temperatura igual o superior a 38°C, se accionara el plan de
Respuestas frente a casos sospechosos y confirmados Covid-19
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- Se garantizara el suministro y reposición de los Elementos de Protección

Individual, Tales como: tapabocas y gafas de seguridad.

- Se adecuaran puntos bioseguros, estos puntos contaran con difusores de

alcohol antiséptico, área de lavado de manos o distribución de gel
antibacterial.

- Se desinfectará diariamente las herramientas, elementos de protección

personal, puestos de trabajo y todo aquel elemento que sea de uso diario
antes y al finalizar cada jornada laboral con Amonio cuaternario, se
destinara un trabajador para que se encargue de esta desinfección por
método de aspersión

- Para el uso del casino, se nos permite el ingreso sin restricciones de

horario, se adecuara una zona para almacenamiento de alimentos por parte
de SUPPLA y a la hora de hacer uso de esté, se tienen que seguir los
lineamientos de bioseguridad establecidos por SUPPLA,

- Se restringe el consumo de Alimentos y bebidas fuera del casino, de igual

manera está prohibido guardar alimentos en sitios diferentes a la dispuesta
por SUPPLA.

7.2 Medidas preventivas a l

7.3 Elementos e insumos de control biológico
- Suministro y disposición en el área de trabajo de los siguientes elementos
con acceso total a los trabajadores:
a) Gel antibacterial
b) Alcohol al 70 %
c) Canecas residuos biológicos y ordinarios
d) Amonio Cuaternario
e) Avisos señalización
f) Cartelera informativa prevención y control del virus COVID-19

- Suministro y uso obligatorio de protector respiratorio industrial.

- Ubicación en puestos de trabajo y en lavamanos, el protocolo obligatorio de

lavado de manos el cual se realizara antes y después de la jornada laboral,
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y durante esta cada 3 horas, mediante señal de aviso dada por el

supervisor SST

7.4 Charlas y Capacitaciones

- Se incluirán en el cronograma de capacitaciones y charlas temas

relacionados con la prevención del COVID-19, las cuales se realizarán con
el apoyo de la ARL y personal SST.

- En las capacitaciones y reunionés se mantendrá el distanciamiento social

preventivo a mínimo 2 metros de distancia un trabajador al otro, no se
permiten aglomeraciones cuando no se estén ejecutando labores.

7.5 Respuestas frente a casos sospechosos y confirmados Covid-19

7.5.1 Detección de un caso sospechoso (ver definición de caso

sospechoso) una vez sea identificado el trabajador, se debe
proceder con su aislamiento preventivo, direccionándolo a su
hogar en transporte individual, indicándole el uso de la
mascarilla convencional incluso en su hogar. Si el empleado
es detectado mientras se encuentra en su hogar, se le
indicara que debe permanecer allí, verificando que no asista al
área de trabajo hasta no contar con orientación médica.

7.5.2 Se direccionara el trabajador a orientación medica con su

EPS, preferiblemente por medios virtuales, Estos canales de
atención serán socializados en cartelera informativa y charlas
con énfasis a la prevención del virus COVID-19

7.5.3 Se dará información inmediata al ente regulador y las partes

interesadas sobre este caso sospechoso; cuando el trabajador
obtenga los resultados de la prueba realizada, y una vez lo
comunique a nuestra empresa, se informara al ente regulador
y partes interesadas.
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7.5.4 Se solicitara al trabajador concepto o conducta médica, donde

se pueden tener dos resultados:

7.5.4.1 Si el trabajador no es definido como caso

sospechoso o probable en la consulta médica, se
procederá a reincorporar al empleado bajo
monitoreo y observación.
7.5.4.2 Si el trabajador es definido como caso sospechoso
o probable, se debe continuar con la medida de
aislamiento preventivo según la indicación médica.

7.5.5 Se realizara acompañamiento telefónico diario al empleado,

verificando el cumplimiento de las recomendaciones médicas
y esperar el resultado de la prueba para COVID-19:

7.5.5.1 Si el resultado de la prueba es NEGATIVA, se

procederá a reincorporar al trabajador bajo
observación y monitoreo.
7.5.5.2 Si el resultado de la prueba es POSITIVO, se debe
continuar con la medida de aislamiento y
acompañamiento diario hasta tener indicación de
alta por parte de la aseguradora (mediante prueba
negativa o cumplimiento del periodo de
aislamiento).

7.5.6 Al momento de contar con alta médica que indique el

levantamiento del aislamiento, se procederá a reincorporar al
empleado.

7.6 Obligaciones del trabajador

- Reportar: Informar inmediatamente al empleador si ha tenido algún

síntoma relacionado con el virus COVID-19, o que haya estado en contacto
con algún caso sospechoso o confirmado de virus COVID-19.
- Informarse: leer y comprender información acerca de la prevención
únicamente de fuentes oficiales, la divulgación de información no verídica
puede inducir a pánico o miedo generalizado
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- Higiene personal: Lavado de manos mínimo cada 3 horas, al iniciar y

terminar la jornada de trabajo o cada labor, cuando las manos están
contaminadas por secreción respiratoria, después de toser, estornudar;
antes y después de ir al baño o estén visiblemente sucias.
- Prevención: Si sufre resfriado, tos, gripe o presenta síntomas como
resfriado, fiebre o dificultad para respirar absténgase de presentarse al
trabajo, comuníquese con las líneas de atención, informe a su jefe
inmediato su condición y reintégrese a la labor una vez este recuperado
presentando los registros médicos aplicables.
- Recursos: Usar adecuada y eficientemente los elementos de limpieza y
desinfección aseo dispuesto en el centro de trabajo, gel antibacterial,
alcohol, papel, toallas desechables, etc. y evitar el desperdicio del agua
(uso eficiente).
- Uso Tapabocas: Es obligatorio hacer uso del tapabocas.