ADDENDUM AL CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS

N° 148-2018/MINEDU – U.E. 026

Conste por el presente documento el Addendum al CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS N° 148-

2018/MINEDU – U.E. 026, que celebran de una parte el Ministerio de Educación – Programa Educación Básica para
Todos, con Registro Único de Contribuyente N° 20380795907, con domicilio en Av. De La Poesía Nº 155, Distrito de San
Borja, Provincia y Departamento de Lima, debidamente representado por el Sr. ROBERTO LÓPEZ CAHUAZA,
identificado con Documento Nacional de Identidad Nº 01045846, en su calidad de Jefe de la Oficina General de
Recursos Humanos, designado con Resolución Ministerial Nº 304-2022-MINEDU, a quien en adelante, se denominará
EL MINISTERIO; y, de la otra parte, CHAUCA ZEGARRA, CARLOS JAVIER identificado(a) con D.N.I. N° 43276909 y
R.U.C. N° 10432769092, con domicilio en Pasaje Santa Cecilia 101 - Barrio Yance - Distrito De Chachapoyas -
Provincia De Chachapoyas - Departamento De Amazonas, a quien en adelante se le denominara EL TRABAJADOR,
en los términos y condiciones siguientes:

BASE LEGAL
.
• Decreto Legislativo 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (en adelante,
"régimen CAS").
• Decreto Supremo 075-2008-PCM – Reglamento del Decreto Legislativo 1057, modificado por Decreto Supremo
065-2011-PCM.
• Ley N° 30035 - Ley que regula el Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso
Abierto, y su reglamento aprobado por Decreto Supremo N° 006-2015-PCM.
• Ley N° 31131, Ley que establece disposiciones para erradicar la discriminación en los regímenes laborales del
Sector Público (en adelante “Ley N° 31131”).
• Sentencia del Tribunal Constitucional N° 979/2021 recaída en el Expediente Nº 00013-2021-PI/TC, que declara sólo
en parte la constitucionalidad de la Ley N° 31131.
• Decreto Supremo N° 006-2015-PCM que aprueba el Reglamento de la Ley Nº 30035, Ley que regula el Repositorio
Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto.

CLAUSULA PRIMERA: ANTECEDENTES

.
Con fecha 16 de febrero de 2018 se inició la vigencia del CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS N° 148-
2018/MINEDU – U.E. 026 , suscrito entre EL MINISTERIO y EL TRABAJADOR, para la contratación de un
PROFESIONAL DOCENTE PARA LA ENSEÑANZA DE LA ASIGNATURA DE BIOLOGÍA Y QUÍMICA PARA EL
COLEGIO DE ALTO RENDIMIENTO DE LA REGIÓN AMAZONAS, a fin de que preste los servicios de carácter no
autónomo detallados en el requerimiento de servicios que originó la contratación y que forma parte integrante del aludido
documento contractual, en la DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN BÁSICA PARA ESTUDIANTES CON DESEMPEÑO
SOBRESALIENTE Y ALTO RENDIMIENTO.

Posteriormente, el primer párrafo del artículo 4 de la Ley N° 31131, Ley que establece disposiciones para erradicar la
Discriminación en los Regímenes Laborales del Sector Público, establece que “Desde la entrada en vigencia de la
presente ley hasta que se produzca la incorporación a que se refiere el artículo 1, los contratos administrativos de
servicios son de carácter indefinido, motivo por el cual pueden ser despedidos solo por causa justa debidamente
comprobada”; asimismo, el tercer párrafo del referido artículo señala “Quedan exceptuados de los alcances de la presente
ley los trabajadores CAS que hayan sido contratados como CAS de confianza”.

Asimismo, la Única Disposición Complementaria Modificatoria de la Ley N° 31131 modifica el artículo 5 del Decreto
Legislativo N° 1057, en los siguientes términos: “El contrato administrativo de servicios es de tiempo indeterminado, salvo
que se utilice para labores de necesidad transitoria o de suplencia”, y modifica el artículo 10 del decreto legislativo en
mención, referido a la causal de extinción del contrato administrativo de servicios contemplada en el literal f).

CONTRATO: 148-2018 UNIDAD EJECUTORA: 026

Esto es una copia autentica imprimible de un documento electrónico archivado del Ministerio de
Educación, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición
Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser
contrastadas a través de la siguiente dirección web:

https://contratos.minedu.gob.pe/consulta e ingresando la siguiente clave: 31F814

CLAUSULA SEGUNDA: OBJETO
.
En aplicación de la Ley N° 31131, de lo resuelto en la Sentencia del Tribunal Constitucional N° 979/2021 recaída en el
Expediente Nº 00013-2021-PI/TC y del Auto que resuelve el pedido de aclaración presentado por el Poder Ejecutivo, y en
vista que a la fecha que entró en vigencia la mencionada ley, el 10 de marzo de 2021, EL TRABAJADOR desarrollaba
labores que no son de necesidad transitoria ni de suplencia, ni se encontraba contratado como personal CAS de
confianza; en ese sentido, las partes acuerdan modificar la cláusula cuarta sobre el plazo del CONTRATO
ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS N° 148-2018/MINEDU – U.E. 026, quedando redactada en los siguientes términos:

"CLÁUSULA CUARTA: PLAZO DEL CONTRATO

La duración del presente Contrato se inició a partir del 16 de febrero de 2018 y es de tiempo indeterminado,
por mandato de la Ley N° 31131".

CLAUSULA TERCERA: MODIFICACIÓN DE LA CLÁUSULA VIGÉSIMO PRIMERA DEL CONTRATO EXTINCIÓN DEL

CONTRATO
.
Las partes, en virtud a la Única Disposición Complementaria Modificatoria de la Ley N° 31131, acuerdan modificar la
Cláusula Vigésimo Primera del Contrato, en lo referente a la extinción del contrato, quedando redactada de la siguiente
manera:

"CLÁUSULA VIGÉSIMO PRIMERA: EXTINCIÓN DEL CONTRATO

El contrato administrativo de servicios se extingue en los siguientes supuestos:
a. El fallecimiento de EL TRABAJADOR.
b. La extinción de la entidad.
c. Por voluntad unilateral de EL TRABAJADOR. En estos casos, deberá comunicar a la entidad con una
anticipación de treinta (30) días naturales anteriores al cese, salvo que la Entidad le autorice un plazo
menor.
d. Por mutuo acuerdo entre EL TRABAJADOR y LA ENTIDAD.
e. Si EL TRABAJADOR padece de invalidez absoluta permanente sobreviniente declarada por
ESSALUD, que impida la prestación del servicio.
f. Decisión unilateral de la entidad con expresión de causa disciplinaria o relativa a la capacidad del
trabajador y debidamente comprobada. Si el despido no tiene causa o no se prueba durante el
proceso de impugnación, el juez declara su nulidad y la reposición del trabajador.
g. Inhabilitación administrativa, judicial o política por más de tres meses.
h. Contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por algunos de los delitos previstos en
los artículos 296, 296-A primer, segundo y cuarto párrafo; 296-B, 297, 382, 383, 384, 387, 388, 389,
393, 393-A, 394, 395, 396, 397,397-A, 398, 399, 400 y 401 del Código Penal, así como el artículo 4-A
del Decreto Ley 25475 y los delitos previstos en los artículos 1, 2 y 3 del Decreto Legislativo 1106, o
sanción administrativa que acarree inhabilitación, inscritas en el Registro Nacional de Sanciones
contra Servidores Civiles".

CLAUSULA CUARTA: MODIFICACIÓN DE LA CLÁUSULA VIGÉSIMO SEGUNDA DEL CONTRATO RÉGIMEN

LEGAL APLICABLE
.
Las partes acuerdan modificar la Cláusula Vigésimo Segunda del Contrato, referida al Régimen Legal aplicable, quedando
redactada de la siguiente manera:

CONTRATO: 148-2018 UNIDAD EJECUTORA: 026

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Educación, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición
Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser
contrastadas a través de la siguiente dirección web:

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 "CLÁUSULA VIGÉSIMO SEGUNDA: RÉGIMEN LEGAL APLICABLE
La Contratación Administrativa de Servicios constituye un régimen especial de contratación laboral para el
sector público cuyos derechos, beneficios y demás condiciones aplicables a EL TRABAJADOR son los
previstos en el Decreto Legislativo N° 1057 y sus normas modificatorias, reglamentarias y complementarias.

Toda norma que modifique, derogue, deje sin efecto o sustituya, ya sea parcial o totalmente la(s) norma(s)
mencionada(s) en el párrafo anterior, desde su entrada en vigencia, es de aplicación inmediata al presente
Contrato y a las consecuencias de la relación laboral y situación jurídica de EL TRABAJADOR. La
comunicación que LA ENTIDAD pudiera realizar al respecto, tiene carácter meramente informativo; por lo
que si omite hacerla, no le genera responsabilidad alguna".

CLAUSULA QUINTA: INCLUSIÓN DE LA CLAÚSULA VIGÉSIMO QUINTA

.
En mérito a lo establecido en el numeral 10.2 del artículo 10 del Decreto Supremo N° 006-2015-PCM que aprueba el
Reglamento de la Ley Nº 30035, Ley que regula el Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de
Acceso Abierto, y para efectos de la correcta aplicación de las disposiciones contenidas en la Ley Nº 30035, Ley que
regula el Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto y su Reglamento, y a fin de
garantizar que EL MINISTERIO cuente con los derechos suficientes para incluir las obras, datos procesados y
estadísticas de monitoreo en su respectivo repositorio institucional, las partes acuerdan incorporar en el contrato, la
cláusula vigésimo quinta, de acuerdo al siguiente texto:

"CLAÚSULA VIGÉSIMO QUINTA: DE LA GESTIÓN DEL REPOSITORIO INSTITUCIONAL DEL

MINISTERIO DE EDUCACIÓN

Por medio de la presente cláusula, EL TRABAJADOR cede los derechos patrimoniales de los cuales sea
titular sobre las obras, datos procesados y estadísticas de monitoreo producidos en virtud a este contrato,
para su explotación no exclusiva, ilimitada, perpetua y con alcance mundial, a favor de LA ENTIDAD.

Esta cesión de derechos comprende, mas no se limita, a los derechos de reproducción, comunicación al
público, distribución, traducción, adaptación, arreglo, edición, modificación, cambio de formato u otra
transformación, importación al territorio nacional de copias por cualquier medio incluyendo la transmisión, así
como cualquier otra forma de utilización de las obras, datos procesados y estadísticas de monitoreo que no
estén contempladas en la ley de la materia como excepción al derecho patrimonial y, en general, para
cualquier tipo de utilización y explotación, que LA ENTIDAD estime pertinentes, en cualquier forma o
procedimiento, conocido o por conocerse, pudiendo poner a disposición las obras, datos procesados y
estadísticas de monitoreo por medio de autorizaciones o licencias a favor del público en general.

Sin perjuicio de otras obligaciones a su cargo, EL TRABAJADOR deberá entregar una versión digital final
de las obras, datos procesados y estadísticas de monitoreo sin ninguna medida tecnológica efectiva ni
sistema de autotutela, sin contraseña ni restricción, de acuerdo con los lineamientos establecidos por el
Consejo Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Tecnológica (CONCYTEC) en relación con el
Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto. Cuando las obras
contengan en parte o consistan en programas de ordenador o software, además deberá entregar el código
fuente, código objeto, documentación técnica y manuales. Lo dispuesto en relación con los programas de
ordenador no se aplicará cuando la entidad pública sea sólo licenciataria del software".

CLAUSULA SEXTA: DE LAS CONDICIONES DEL ADDENDUM

.
Las partes acuerdan que todos los demás términos y condiciones estipuladas en el contrato y que no hayan sido
modificadas por el presente addendum, permanecen vigentes; por lo que manifiestan su conformidad y lo suscriben en
dos ejemplares igualmente válidos, en la ciudad de Lima, el 19 de agosto de 2022.

JANAMPA MALQUI Henry LOPEZ CAHUAZA Roberto

FAU 20131370998 hard FAU 20131370998 hard

COORDINADOR DE JEFE DE OGRH - MINEDU

SELECCIÓN Y
ORGANIZACIÓN DEL En señal de conformidad
TRABAJO - OGEPER ___________________
2022/08/19 11:34:07
Doy V° B° EL TRABAJADOR
2022/08/18 18:32:53

CONTRATO: 148-2018 UNIDAD EJECUTORA: 026

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Educación, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición
Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser
contrastadas a través de la siguiente dirección web:

https://contratos.minedu.gob.pe/consulta e ingresando la siguiente clave: 31F814

 ANEXO

COMPROMISO DE CONFIDENCIALIDAD PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS

PERSONALES

A través del presente, el(la) suscrito(a) yo, CHAUCA ZEGARRA, CARLOS JAVIER identificado(a) con D.N.I. Nº
43276909, se compromete a guardar confidencialidad respecto de los datos personales y de sus antecedentes, cuando
intervenga en cualquier parte del tratamiento de los datos personales de los bancos de datos del MINEDU. Esta
obligación subsiste aun después de finalizada la relación con el MINEDU.

El(la) obligado(a) puede ser relevado(a) de la obligación de confidencialidad cuando medie consentimiento previo,
informado, expreso e inequívoco del titular de los datos personales, resolución judicial consentida o ejecutoriada, o
cuando medien razones fundadas relativas a la defensa nacional, seguridad o la sanidad pública, sin perjuicio del derecho
a guardar el secreto profesional.

Lima, 19 de agosto de 2022.

___________________
EL TRABAJADOR

CONTRATO: 148-2018 UNIDAD EJECUTORA: 026

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Educación, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición
Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser
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