Contrato Individual de Trabajo para Obra Determinada

Conste por el presente documento que se extiende por duplicado, el Contrato Individual de Trabajo
sujeto a la modalidad de obra determinada, celebrado dentro de los alcances del Art. 63º del Texto
Único Ordenado del Dec. Leg. Nº 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, aprobado por D. S.
Nº 003-97-TR de 21.03.97, originado por los motivos y las causas objetivas que se indican, que
celebran EL EMPLEADOR Y EL TRABAJADOR identificados en este documento, de acuerdo a las
condiciones y cláusulas siguientes:

A. EL EMPLEADOR:
DESTCON INGENIEROS & ARQUITECTOS S.A.C , con Registro Único de Contribuyentes No.
20607859389, y domiciliada en la Mz. A Lote 3, Av. La Cachasa de los Sauces, Distrito de Puente Piedra ,
Provincia y Departamento de Lima, debidamente representada por Representante Legal , Señorita Anggi
Espino Lucana, identificado con D.N.I. Nº 48881865.

B. EL TRABAJADOR:
Sr. María Ofelia Wong Ramos, de nacionalidad peruana, identificado con D.N.I Nº 46121126, y con
domicilio en Calle Malambo 490, distrito de Zaña, Provincia de Chiclayo, Departamento de
Lambayeque.

C. CONDICIONES DEL CONTRATO:

Duración del Contrato: desde 01 de Enero del 2022 al 15 de Abril del 2022.

Modalidad: "Contrato Individual de Trabajo para Obra Determinada", Art. 63º del Texto Único Ordenado
del Decreto Legislativo Nº 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, aprobado por Decreto
Supremo Nº 003-97-TR".

Motivo que origina la contratación: "Realización de Obra Determinada".

Causas objetivas de la contratación: La empresa requiere contratar a EL TRABAJADOR como ASISTENTE

ADMINISTRATIVO, desarrollando las labores de asistencia administrativa en el proyecto
“MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE E INSTALACIÓN DEL SANEAMIENTO
BÁSICO EN LAS LOCALIDADES DE YAMSE USHUM, TAYAPOTRERO Y VISTA ALEGRE DEL DISTRITO DE
ANGUIA - PROVINCIA DE CHOTA - DEPARTAMENTO DE CAJAMARCA, del CONSORCIO IENCONS

Puesto u ocupación: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

Ingresos del trabajador: 3,000 nuevos soles brutos

Horario de trabajo: lunes a viernes de 7:30 a 5:00 p.m; Sábado de 7:30 a 1:00 p.m

Duración del Aviso de Cese Anticipado (Cláusula sétima) 30 días.

D. CLAUSULAS DEL CONTRATO:

PRIMERA: EL EMPLEADOR requiere cubrir temporalmente las necesidades de recursos humanos

originadas por las razones expresadas en el rubro "causas objetivas de la contratación", lo que
responde a un objeto previamente establecido y de duración determinada.

CONTRATO 0005
SEGUNDA: En virtud del presente documento, EL EMPLEADOR contrata bajo la
modalidad y condiciones precedentemente señaladas, los servicios de EL TRABAJADOR para que realice
las labores propias y complementarias del puesto también indicado y se obliga a:

a) Desarrollar para el empleador toda su capacidad de trabajo en el desempeño de las labores

principales, conexas y complementarias inherentes al puesto.
b) Cumplir con las funciones, órdenes e instrucciones del empleador o sus representantes.
c) Cumplir con las funciones específicas establecidas en el manual de la compañía en lo referente a las
funciones.

TERCERA: El plazo de vigencia del presente contrato es el señalado en las condiciones del contrato. La
suspensión del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artículo 12º del Texto Único
Ordenado del Decreto Legislativo Nº 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral aprobado por
Decreto Supremo Nº 003-97-TR, no interrumpirá el plazo de duración del contrato.

CUARTA: EL TRABAJADOR deberá cumplir con las normas propias del centro de trabajo, así como las
contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo, o en el Reglamento de Seguridad e Higiene Industrial y
las que se impartan por necesidades del servicio.

QUINTA: La retribución del TRABAJADOR es la señalada en las condiciones de este contrato el cual no
está incluido las aportaciones y descuentos por tributos establecidos en la ley que le resulten aplicables.

SEXTA: Queda entendido que EL EMPLEADOR no está obligado a dar aviso alguno adicional referente al
término del presente contrato, operando su extinción a la expiración del tiempo convenido en la
cláusula tercera, oportunidad en la cual se abonarán al TRABAJADOR los beneficios sociales que
pudieran corresponderle de acuerdo a ley.

SETIMA: Si durante la vigencia del contrato se produjeran circunstancias o hechos no previstos al

momento presente que hicieran imposible las actividades que motivan la contratación y, como
consecuencia, resultara innecesaria la ejecución de la prestación de los servicios contratados, se
resolverá el vínculo laboral, para lo cual se cursará al TRABAJADOR el aviso con la anticipación prevista.
En tal caso, EL EMPLEADOR sólo quedará obligado al pago de remuneraciones y beneficios que
pudieran devengarse hasta el vencimiento del plazo señalado en el aviso de cese.

OCTAVA: El trabajador estará sujeto al régimen laboral de la actividad privada dentro de los alcances y
efectos que determina el Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo Nº 728, Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, aprobado por Decreto Supremo Nº 003-97-TR, para esta modalidad de
contratación.

Hecho en dos ejemplares de un mismo tenor y para un solo efecto que se firman en la ciudad y fecha
indicados.

Lima, 01 de Enero del 2022

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TRABAJADOR EMPLEADOR

CONTRATO 0005