Numero de ficha (curso):

METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

RAP2_EV.02  ‐   Matriz de peligros y valoracion de riesgos.

Instrucciones para enviar su evidencia:

1. Diligencie por completo la evidencia usando este formato.
2. Tenga en cuenta la misma actividad economica que eligio para la Matriz de Legal de la Semana 1
3. Debe escoger 1 solo proceso y analizar 5 peligros diferentes, mirar la tabla de peligros.
4. NO copie, ni envie actividades de sus compañeros o tomados de internet, va en contra del Reglamento del Apren
5. NO enviela matriz de peligros de su empresa o ejemplos bajados de internet
6. Observe que hay unos ejemplos que no puede enviar e

Para cumplir con esta evidencia, es importante que usted haya revisado, leído y comprendido el objeto de aprendiz
Dudas en el foro o mensajeria interna. Exitos!

Elaborado por: Mariannys Rodríguez

Cargo:
Breve explicación de la actividad económica de la empresa: OBRECOL S.A.S, Somos una Empresa dedicad
sector público y privado. Entre las especialidades se encuentran la construcción y mantenimiento de Obras

Fecha: 24/10/2020

ACTIVIDAD
PROCESO ZONA / LUGAR ACTIVIDADES TAREAS RUTINARIA
(Si o No)

Repavimentación de
Mantenimiento vias y carreteras calles
Taladrado si
 Recolección y
Limpieza de
Mantenimiento Vias y carreteras limpieza de si
alcantarillas
basuras

Despeje de Desbroce de
Mantenimiento vias y carreteras si
vegetación maleza

Despeje de Remoción de
Matenimiento vias y carreteras si
derrumbes tierra

Aplicación de
Sellamiento de
Mantenimiento Vias y carreteras sustancia de si
grietas
sellado
e la Semana 1
gros.
del Reglamento del Aprendiz Sena.

s que no puede enviar estan prohibidos

ido el objeto de aprendizaje de la unidad de aprendizaje 2 y haber asistido a Sesion en linea.

s una Empresa dedicada a la ejecución y asesoría de proyectos de obras en Colombia , orientada a clientes del
mantenimiento de Obras Civiles, Arquitectónicas y de Urbanismo.

IDENTIFICACION DE PELIGROS Controles existentes

Efectos posibles
Descripción Clasificación Fuente Medio Individuo

Vibraciones y
Transtornos Uso de
ruidos por manejo
Físicos articulares y no no protección
de maquinaria
daños auditivos auditiva
pesada
Bacterias y virus
por manipulación Infecciones, Uso de
de basuras con Biológico reacciones no no tapabocas y
herramientas alergicas guantes
manuales
Lesiones por
uso de
manejo herida,
mecánico no no equipo de
inadecuado de contusiones
protección
herramientas

Fenómenos Atrapamientos,
Deslizamientos no no Ninguno
naturalez caidas

Contacto e
inhalacion de Irritaciones, uso de
sustancias y Quimico lesiones en la no no equipo de
soluciones de piel protección
carácter agresivo
 NOMBRE Y LOGO DE LA EMPRESA

ntada a clientes del

Valoración del
Evaluación del riesgo
riesgo

Interpretac Nivel de
Nivel de
Nivel de ión del Nivel de riesgo
Nivel de probabilid Interpretac Aceptabilidad del
exposició nivel de consecue (NR) e
deficiencia ad (ND X ión del NR riesgo
n probabilid ncia intervenci
NE)
ad ón

6 4 24 Muy Alto 25 600 I No aceptable

 No aceptable o
2 3 6 Medio 25 150 II Aceptable con
control específico

6 4 24 Muy Alto 60 1440 I No aceptable

2 2 4 Bajo 100 400 II No aceptable o

Aceptable con
control específico

2 3 6 Medio 25 150 II No aceptable o

Aceptable con
control específico

0 #N/A 10 0 #N/A #N/A

 Criterios para establecer controles Medidas

Existencia
Requisito
Numero de Legal Controles de
Peor consecuencia Eliminación Sustitución
expuestos Específico ingeniería
asociado (Si o
No)

lesiones de
nervios Mantenimiento de
4
perifericos, maquinaria
sordera
 Infectacioones
5
agudas o crónicas

Mantenimiento y
3 Amputaciones control del equipo
de trabajo

6 Muerte

Intoxicaciones
4
agudas y cronicas
 Medidas Intervención

Equipos / Elementos
Señalización /
Controles Administrativos de Protección
Advertencias
Personal EPP

Rotacion del personal

durante la jornada laboral e
implementación del
dotar al personal de
programa de pausas activas
protección auditiva
durante la jornada de
trabajo.
 dotar a los
trabajadores con
todo el equipo de
capacitaciones sobre buen
protección como
uso de equipo de protección
guantes, tapabocas
e higiene.
entre
Dotar otros de
al personal
acuerdo
de equipo con
delas
normas.
protección
adecuado de
acuerdo a las
condiciones de
seguridad
Capacitación sobre medidas
de emergencia

Dotar al personal
del equipo de
protección
adecuado para la
actividad que
desempeñan
Sr. Aprendiz como el formato tiene formulas
no puede copiar y pegar, debe diligenciar
cada una de las celdas, revise los
comentarios en algunos.
 ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificación

Biológico Físico Químico Psicosocial Biomecánicos Condiciones de seguridad Fenómenos naturales*

Gestión organizacional (estilo de mando, pago,

Mecánico (elementos de máquinas,
Ruido (impacto intermitente Polvos orgánicos contratación, participación, inducción y Postura (prologada mantenida, forzada,
Virus herramientas, piezas a trabajar, materiales Sismo
y continuo) inorgánicos capacitación, bienestar social, evaluación del antigravitacionales)
proyectados sólidos o fluidos
desempeño, manejo de cambios)

Características de la organización del trabajo

Iluminación (luz visible por (comunicación, tecnología, organización del
Bacterias Fibras Esfuerzo Eléctrico (alta y baja tensión, estática) Terremoto
exceso o deficiencia) trabajo, demandas cualitativas y cuantitativas de
D la labor
e
s
c
r Locativo (almacenamiento, superficies de
Características del grupo social del trabajo
i Vibración (cuerpo entero, trabajo (irregularidades, deslizantes, con
Hongos Líquidos (nieblas y rocíos) (relaciones, cohesión, calidad de interacciones, Movimiento repetitivo Vendaval
p segmentaria) diferencia del nivel) condiciones de orden y
trabajo en equipo
c aseo, caídas de objeto)
i
ó
n Condiciones de la tarea (carga mental,
Temperaturas extremas contenido de la tarea, demandas Tecnológico (explosión, fuga, derrame,
Ricketsias Gases y vapores Manipulación manual de cargas Inundación
(calor y frío) emocionales, sistemas de control, definición de incendio)
roles, monotonía, etc).

Presión atmosférica habilidades con relación a la demanda de la

Humos metálicos, no
Parásitos tarea, iniciativa, autonomía y reconocimiento, Accidentes de tránsito Derrumbe
(normal y ajustada) metálicos
identificación de la persona con la tarea y la

Radiaciones ionizantes Jornada de trabajo (pausas, trabajo nocturno, Públicos (Robos, atracos, asaltos, atentados, Precipitaciones, (lluvias,
Picaduras
(rayos x, gama, beta y alfa) rotación, horas extras, descansos) desorden público, etc.) granizadas, heladas)

Radiaciones no ionizantes
Mordeduras Material particulado Trabajo en Alturas
(láser, ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos Espacios Confinados

* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran todos los fenómenos naturales que pudieran afectarla.
MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS
METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

Elaborado por:

Revisión inicial:

PELIGRO

ZONA / RUTINARIA:
PROCESO ACTIVIDADES TAREAS
LUGAR SI o NO
DECRIPCIÓN

Carga postural
Labores
Oficina de estática.
Administrativa adminstrati SI
secretaria Posición
vas
sentado- de pie

SECRETARI
A
Contenido de la
tarea.
Labores Cumplimiento
Oficina de
Administrativa adminstrati SI de la tarea en la
secretaria
vas gestión de
atención al
público

Labores Exposición a
Oficina de
Administrativa adminstrati SI radiaciones no
secretaria
vas ionizantes
 Contenido de la
tarea.
Responsabilida
Atención
Oficina de Valoracion d manejo de
de SI
Psicologia Psicologica pacientes,
pacientes
familiares y
PSICOLOGA público. Turnos
Rotativos.

Labores Exposición a
Oficina de Valoracion
adminstrati SI radiaciones no
Psicologia Psicologica
vas ionizantes
 cargo:

PELIGRO CONTROLES EXISTENTES EVALUAC

EFECTOS
POSIBLES NIVEL DE NIVEL DE
CLASIFICACIÓN FUENTE MEDIO INDIVIDUO DEFICIEN EXPOSICI
CIA ÓN

Alteraciones
Biomecánico osteomusculares y Ninguno Ninguno Ninguno 2 2
vasculares

Estrés Laboral,
Psicosocial cansancio, Ninguno Ninguno Ninguno 2 3
irritabilidad, cefalea

Fatiga visual,
Físico Ninguno Ninguno Ninguno 2 2
Cefalea
 Estrés Laboral,
Psicosocial cansancio, Ninguno Ninguno Ninguno 2 2
irritabilidad, cefalea

Fatiga visual,
Físico Ninguno Ninguno Ninguno 2 2
Cefalea
 VALORACIÓN CRITERIOS PARA ESTAB
EVALUACIÓN DEL RIESGO
DEL RIESGO CONTROLES

INTERPRE INTERPRE
NIVEL DE NIVEL DE
TACIÓN TACIÓN
PROBABIL NIVEL DE RIESGO
DEL DEL NIVEL ACEPTABILIDAD NRO
IDAD CONSECU (NR) e
NIVEL DE DE DEL RIESGO EXPUESTOS
(NP= ND x ENCIA INTERVEN
PROBABIL RIESGO
NE) CIÓN
IDAD (NR)

4 BAJO 25 100 III MEJORABLE 1

6 MEDIO 10 60 III MEJORABLE 1

4 BAJO 25 100 III MEJORABLE 1

4 BAJO 25 100 III MEJORABLE 1

4 BAJO 25 100 III MEJORABLE 1

CRITERIOS PARA ESTABLECER
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
CONTROLES

EXISTENCIA
REQUISITO
PEOR
LEGAL CONTROLES DE
CONSECUENC ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN
ESPECÍFICO INGENIERIA
IA
ASOCIADO (SI
o NO)

Establecer un
plan de
Problemas necesidades y
SI
Vasculares reposición de
silla
ergonómica.

Cefalea SI

Fatiga Visual SI
 Disestre SI

Fatiga Visual SI
S DE INTERVENCIÓN

CONTROLES EQUIPOS /
ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
SEÑALIZACIÓN, PROTECCIÓN
ADVERTENCIA PERSONAL

1.Realizar inspección
de puesto de trabajo
en video terminal.
2. Capacitar al
personal en higiene
postural.
3. Implementar el
programa de pausas
activas durante la
jornada de trabajo.

1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
 1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral