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PRINCIPIOS DE LA SEGURIDAD

SOCIAL
MONICA ALEXANDRA PALOMA
JUAN SEBASTIÁN CADENA
LINA MARIA MAYORCA
SEBASTIÁN FELIPE ORDÓÑEZ

18 DE ABRIL DE 2022
UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA – PROGRAMA DERECHO
PENSIONES 2022-1
PRINCIPIOS SOLIDARIDA UNIVERSALIDA INTEGRALIDA INTERNACIONALIDA
UNIDAD
FILOSOFICOS D D D D
Fenómeno natural Busca la protección Correspondencia Este principio La protección que la
de de todas las que debe existir en la seguridad seguridad social debe dar a
interdependencia personas, sin entre las social razón se individuo en cualquier lugar
entre los discriminaciones necesidades que enfoca en (en su trabajo, en el hogar,
individuos de la Contra todos los requieren atención disminuir la en la calle, en su país o en
especie humana, riesgos y por parte de la discriminación cualquier sitio del mundo).
entre los contingencias seguridad social y que muchas
diferentes grupos sociales y se atienden las prestaciones o veces existe en
DEFINICIÓN sociales o entre las necesidades servicios que ella las formas de
los miembros de resultantes del otorga para su protección y
un mismo grupo acaecimiento de uno satisfacción. por los
social. u otros, por razones diferentes
de actividad, sexo, regímenes que
creencias religiosas, regulan cada
tendencias políticas, sector.
edad, raza, etc.

FINALIDAD Constituye la ratio Alcanzar la Intensidad o alcance Busca que Busca garantizar al hombre
de ser de la protección de toda la con el cual se frente a una el derecho universal que
seguridad social, población contra los suministran las misma tiene a la seguridad social en
determinando sus riesgos o prestaciones o los necesidad se cualquier ocasión.
propósitos. contingencias a que servicios de la ofrezca la
esté dispuesta con seguridad social a misma
prestaciones servicios los afiliados o atención.
y beneficios beneficiarios para
necesarios y protegerlos contra
suficientes para las necesidades
satisfacer las resultantes de las
necesidades eventualidades que
las aquejen.
Tipos: Dimensión Beneficios que La - Opera mediante aplicación
-Tipo de horizontal: permite otorga la seguridad implantación de convenios generales,
interacción. saber cuántas social deben ser de este regionales o bilaterales con
- Sujetos que personas tienen prestados de forma: principio tiene el compromiso del Estado de
intervienen. cubrimiento, 1. Oportuna en su contra la dar protección social a
- Motivación. cobertura geográfica (tiempo) acción de los nacionales y extranjeros en
- Extensión. poblacional de un 2. Suficiente grupos de igual condición.
- Ámbito de país y territorio (cantidad) presión que - Busca la continuidad en la
aplicación. determinado 3. Completa van alcanzando prestación de servicios
(calidad) conquistas asistenciales cuando la
Criterios de Dimensión vertical: para la persona se desplaza de un
aplicación nivel de cobertura respectiva lado a otro en igualdad de
- Aplicación por para determinar la colectividad, condiciones a las de los
CARACTERÍSTICA grupos socio prestación beneficios cohesionada nacionales del nuevo Estado
S profesionales. o servicios y nivel de dos por un o territorio.
- Caridad cobertura de los interés común - Busca el reconocimiento de
cristiana. diferentes riesgos o con el ejercicio prestaciones familiares y
- Paternalismo del contingencias que de la misma demás servicios sociales en
Estado. puedan estar actividad socio- países diferentes al lugar de
- Solidaridad expuesta la población profesional, origen de la persona.
entre los frente al
individuos. interés general
- Solidaridad de toda la
laboral o de comunidad.
oficio.
- Solidaridad
general.

EJEMPLOS Personas activas Seguros Sociales en Accidente o Atenta contra Un trabajador que sale de
que aportan para Colombia enfermedad de el principio de vacaciones a otro país en el
el beneficio origen común o la unidad es el cual tiene un accidente o se
propio y de las profesional, dónde ejercicio de la enferma y que requiere la
personas inactivas se encuentre contratación protección de seguridad
afiliado a seguridad colectiva entre social en este caso en
social le deben empleadores y aplicación del principio de
entregar todas las trabajadores internacionalidad esta
prestaciones que puede dar persona debe recibir los
correspondientes lugar al beneficios de la seguridad
para el establecimient social como lo recibía en su
mejoramiento y o de regímenes sitio de trabajo.
recuperación de su especiales de
salud. seguridad
social para
determinadas
empresas
poblaciones o
sectores
económicos.
COMPRENSIVIDAD
PRINCIPIOS IMPRESCRIPTIBILIDA
IGUALDAD SUBSIDIARIEDAD INMEDIACION Y PROGRESION
OPERACIONALES D
RACIONAL.
Participación Mecanismo de Aquellas acciones o que Protección de las Desarrollo que tienen los
justa y protección social por sus rasgos no necesidades seguros sociales para la
proporcional que por falta de prescriben nunca sociales de las cobertura potencial y
como los recursos o personas por real. Es decir la previsión
individuos deficiencia de los medio de una que deben ir proyectando
reciben los mismos tiende a autoridad para cubrir a la mayor
beneficios o proteger a los competente y cantidad de población sin
prestaciones grupos vulnerables cercana que brinde que en algún momento
DEFINICION que otorga la una rápida los recursos resulten
seguridad social atención evitando insuficientes o excesivos
así que la para algunos
necesidad se beneficiarios. Por ello
agrave vulnerando debe hacer un uso
los derechos de las pertinente de los
personas. recursos.

Romper la Satisfacer mediante Busca que los derechos y Busca que se Fijar prioridades y
barrera de la la solidaridad prestaciones otorgadas brinde una utilización racional de
indiferencia y aquellos vacíos de por la seguridad social no atención diligente los recursos con los que
discriminación los grupos de se extingan o pierdan y eficaz que cuenta la seguridad
ante la personas que no valor por el paso del beneficie en el social para cubrir las
FINALIDAD seguridad social pueden ser tiempo menor tiempo necesidades de los
protegidas por parte posible y en el afiliados
de la seguridad lugar más cercano
social a las personas

CARACTERISTICAS Reconocimiento Servicio y ayuda - La necesidad de la - La persona que - Alta cobertura.


de la protección por parte de la prestación debe requiere el servicio - Concentración de
para aquellos seguridad social prevalecer antes que la se traslade a un recursos.
grupos cuando este ha prescripción de dicha sitio cercano para - Eficiencia del sistema.
minoritarios cumplido a prestación recibir atención. - Comprensión por parte
haciendo esto cabalidad con todo - Se reconoce la - Trámites de los grupos de
una seguridad existencia de la necesidad sencillos para población
social para social sin importar el hacer efectivo el
todos tiempo que haya derecho.
transcurrido - Prestación del
servicio por medio
de contratación
con entidades
privadas.
- Manejo
descentralizado de
los servicios.
- Ubicación
descentralizada de
puntos de atención
o recepción de
documentos.

Cuando un Aquellos auxilios El hecho de que una El médico de La seguridad laboral en


afiliado de mínimos que da el persona no se presente familia que va lo correspondiente a
niveles bajos gobierno de acuerdo oportunamente a reclamar hasta el domicilio salud brinda un apoyo
solicita atención a la necesidades y su pensión no significa de los beneficiarios por extensión a la familia
de urgencias, obligaciones de la que más tarde no pueda para brindar el de los trabajadores lo que
EJEMPLOS debe recibir la persona hacerlo servicio de salud incrementa la cobertura
misma atención evitando que la de los servicios.
médica que persona por la
alguien de distancia se vea
niveles altos privada de la
atención.

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