EVALUACION No.

2 NTC
9001

PR E GU N TA 1
1. Las auditorías se caracterizan por ser:
Evaluar ú nicamente el cumplimiento de los objetivos y política de la organizació n

Ser sistemá ticas, objetivas y por buscar el mejoramiento.

Una evaluació n desde el punto de vista del auditor

Parciales y limitadas

10 puntos
PR E GU N TA 2
1. Relacione los términos presentados con sus correspondientes definiciones

Evidencia A.
Son el resultado de un
de auditoría proceso de recopilación y
Auditado síntesis de información: la
suma y la organización
Conclusiones
lógica de información
de auditoria relacionada con la
Experto entidad, actividad,
técnico situación o asunto que se
Observador haya revisado o evaluado
para llegar a conclusiones
Hallazgos B.
Proceso sistemático,
de auditoría
independiente y
Auditoría
deovicduemnceinatsa doe
plaaraaudoibtoterinaer y
evaluarlas de manera
objetiva con el fin de
determinar la extensión
que se cumplen los
criterios de auditoría.
C.
Las pruebas que
obtiene el auditor
durante la ejecución de
la auditoría, que hace
patente y manifiesta la
certeza o convicción
sobre los hechos o
hallazgos que
prueban y demuestran
claramente éstos
 D.
Resultado de una
auditoria, tras
considerar los objetivos
de la auditoria y todos
los hallazgos de la
auditoria.
E.
Organización o persona
que solicita una
auditoria.
F.
Pcoenrsoocnimaieqnuteos
apoorta experiencia
específicos al equipo
auditor.
G. Persona que acompaña el
equipo auditor

10 puntos

PR E GU N TA 3
1. No es necesario que cada auditor del equipo de auditoría tenga la misma competencia. Sin
embargo, la competencia general del equipo de auditoría debe ser suficiente para alcanzar
los objetivos de la auditoría.

Verdadero

Falso
10 puntos

PR E GU N TA 4
1. El conocimiento y habilidades en el contexto organizacional capacitan al auditor
para comprender la estructura del auditado, así como su negocio y prácticas
gerenciales.

Verdadero

Falso
10 puntos

PR E GU N TA 5
1. Relacione los conceptos de ejecución de la auditoría con la definición que le corresponda a cada
uno

Planificación A. Recopilación y clasificación de no

conformidades, emisión y distribución de
Ejecución los resultados de la auditoría en el
formato de informe final de
Informe
auditoría.
Seguimiento B. Realización de las auditorías de
de acciones acuerdo al programa. Registro de las
correctivas no conformidades y/o observaciones,
en el formato de no conformidades.
C.
Evaluación de la aplicación de acciones
correctivas y de la eliminación de las no
conformidades y/o observaciones.
Cierre de las no conformidades y/o
observaciones
 D.
Evaluación de la aplicación de acciones
correctivas y de la eliminación de las no
conformidades y/o observaciones.
Cierre de las no conformidades y/o
observaciones
10 puntos

PR E GU N TA 6
1. Un registro de control de registro de calidad incluye:

La lista de los lugares de almacenamiento de los registros

Tiempo de retenció n de los mismos

Responsable de diligenciar los registros

Todas las anteriores

10 puntos

PR E GU N TA 7
1. ¿Una auditoría interna se realiza, para cumplir con un procedimiento establecido en el manual
de calidad?.

Verdadero

Falso
10 puntos

PR E GU N TA 8 X
1. ¿Las auditorías internas son llevadas a cabo por?:

Empleados de una empresa externa del mismo sector de la empresa que quiere ser auditada.

Personas de organismos asesores de empresas en los sistemas de gestió n de calidad y que son
pagos por la empresa.

Personal de la organizació n, capacitado para auto diagnosticar el sistema de gestió n de calidad.

Ninguna de las anteriores

 10 puntos

PR E GU N TA 9
1. Corresponden a algunas de las características de un
auditor: Versátil

Diplomático
Perceptivo
Mentalidad abierta
Todas las anteriores.

10 puntos

PR E GU N TA 10
1. ¿Para evaluar un auditor puede establecerse criterios cuantitativos como las
habilidades desarrolladas en el empleo anterior?,

Verdadero

Falso