Racismo

Por racismo se entiende un modo de pensamiento que aprueba o rechaza

automáticamente a un individuo, sin darse a la tarea de conocerlo o saber quién es, sólo
según pertenezca a una o a otra raza. Es decir, una forma de preferencia, segregación o
exclusión basada en el color de la piel, el linaje étnico o la procedencia cultural.

El racismo usualmente conduce a prácticas discriminatorias, como la otorgación de

privilegios (sociales, económicos, legales, etc.) a una raza sobre otra, o la negativa a
asociarse con personas provenientes de otras etnias.

Todo ello es conocido como discriminación racial y forma parte de los crímenes de odio
tipificados en numerosas convenciones internacionales que persiguen la igualdad entre
las personas.

Esto se debe, además, a la larga historia de racismo que la humanidad ha protagonizado

desde tiempos ancestrales, y que alcanza momentos de verdadero terror en episodios
como la esclavización del continente africano y sus descenientes por parte de los imperios
europeos, o la limpieza étnica que el régimen nazi alemán intentó llevar a cabo durante la
Segunda Guerra Mundial, por citar apenas dos casos.

Discriminación

Cuando se habla de discriminación, se hace alusión a una conducta social llevada a cabo
por individuos, instituciones, organizaciones o cualquier actor social, que produce y
reproduce por acción u omisión ciertas desigualdades de tipo económico, social, laboral,
afectivo o político, en contra de un cierto tipo de individuos, grupos humanos o
instituciones.

Es decir, que la discriminación consiste en negarle a un individuo o grupo humano el

acceso a ciertos derechos, bienes o servicios, sin tener una razón justa para ello. Es un
fenómeno social que causa mucho malestar en quien lo padece y que empobrece el trato
entre los seres humanos, haciéndolo menos igualitario, menos democrático y por ende
menos justo.

La discriminación suele ir de la mano de la ignorancia, el prejuicio y otras razones

subjetivas para preferir injustamente a un sujeto o grupo humano antes que a otros.
Desde luego, no ocurre así cuando se tienen motivos concretos, individuales, para
rechazar a un individuo, sin por ello generalizar hacia todos lo que tengan su misma
condición social.

En el mundo existen numerosas tradiciones, leyes, ideas, políticas y prácticas

discriminatorias, pero también muchas instituciones que luchan en su contra en diversos
países. La discriminación va en contra de la riqueza propia de una humanidad plural y
diversa, que acepte sus diferencias en paz.
Migración

La migración es el desplazamiento de una población que se produce desde un lugar de

origen a otro destino y lleva consigo un cambio de la residencia habitual en el caso de las
personas o del hábitat en el caso de las especies de animales migratorios. De acuerdo
con lo anterior se pueden considerar dos tipos de migraciones: migraciones humanas y
migraciones animales. Las migraciones de seres humanos se estudian tanto por la
demografía como por la geografía de la población. Y las de especies de animales se
estudian en el campo de la zoología, de la biogeografía y en el de la ecología.

1. Migración humana, que integra dos procesos: el de la emigración, desde el punto

de vista del lugar o país de donde sale la población; y el de la inmigración, desde
el punto de vista del lugar o país a donde llegan los "migrantes". Ellos migran por
variadas causas, por ejemplo: motivos económicos, gobierno, por violencia, falta
de trabajo, etc. La migración se convierte en una práctica cotidiana y tradicional de
los pueblos que llega a configurar toda una cultura.
2. Migración animal: desplazamientos periódicos, estacionales o permanentes, de
algunas especies de animales, de un hábitat a otro.

Descalificación

La descalificación hacia la persona es realmente desagradable para quien recibe ese tipo
de comentarios porque aunque tenga la razón en cuanto al contenido de la crítica, la
forma resulta doloroso. Al descalificar a alguien se busca menospreciarlo o hacerlo sentir
mal.

Las descalificaciones son bastantes frecuentes en el ámbito laboral entre jefes y

empleados o entre pares ya que muchas veces se usa este tipo de expresiones para
desacreditar el trabajo o comportamiento de las personas en un lugar de trabajo.

Es posible realizar críticas a las personas o a su trabajo pero si descalificarlas usando

palabras no agresivas o frases más comprensivas. Pero también la descalificación alude a
eliminar o expulsar a alguien de cierta actividad, por no cumplir con el reglamento o
romper las reglas ya establecidas.

La descalificación puede aplicarse a un producto cuando no cumple con lo que promete o

las especificaciones se requieren para salir al mercado, por lo que se retira del proceso
productivo.

La descalificación se puede dar en un contexto deportivo pero también en concursos o

competiciones de cualquier tipo. La descalificación deportiva suele estar a cargo de un
árbitro o juez que tiene la capacidad de sancionar a una persona o grupo que realiza
cierta actividad por no cumplir con las reglas y reglamentos que deben respetar.