Entre FUNDACION ROTARIA BARCELONA constituida y domiciliada en AV.
PRINCIPAL TRONCONAL III en la ciudad de Barcelona, Municipio Simó n Bolívar,
titular del Registro de Informació n Fiscal (RIF) Nº J-30286765-7, conforme consta de asiento en el Registro Mercantil Tercero de la Circunscripció n Judicial del Estado Anzoá tegui , representada en este acto por su Presidente Eleazar Rojas, venezolano, mayor de edad, de este domicilio, civilmente há bil, titular de la cedula de identidad Nº V- 4.172.544 quien en lo adelante se denominara EL PATRONO y por otra parte la ciudadana JOHANA JOSEFINA BARROSO CAGUANA, venezolana, mayor de edad, de este domicilio, civilmente há bil, titular de la cedula de identidad Nº V- 17.221.573 quien en lo adelante se denominara EL (LA) TRABAJADOR (A), se ha convenido a celebrar un contrato a tiempo determinado bajo las siguientes estipulaciones:
PRIMERA: EL (LA) TRABAJADOR (A) se compromete a prestarle sus servicios
personales a EL PATRONO en el cargo de HISTORIAS MEDICAS iniciando su relació n de trabajo a partir del día 02 de Mayo de 2018. En cualquier caso, tanto EL PATRONO como EL (LA) TRABAJADOR (A) se someterá n en sus prestaciones reciprocas a las exigencias de buena fe. De igual manera EL (LA) TRABAJADOR (A) se compromete a no prestar directa ni indirectamente servicios laborales a otros empleadores, ni a trabajar por cuenta propia en el mismo oficio, así como también se obliga a mantener confidencialidad toda informació n o conocimiento alcanzado durante la vigencia y ejecució n del presente contrato. SEGUNDA: de acuerdo con el cargo a ser ejercido por el trabajador, las funciones a desempeñ ar son las siguientes: A) realizar las historias médicas. B) ordenar las historias de acuerdo a la especialidad. C) suministrar las historias al personal médico y de enfermería. D) recibir las biopsias. E) permanecer en contacto con el laboratorio. F) recibir y entregar las citologías e informes médicos. G) informar al personal administrativo de la empresa cualquier irregularidad que exista. Las funciones indicadas en esta clá usula son meramente enunciativa, quedando obligado EL (LA) TRABAJADOR (A) a realizar cualquier otra actividad que EL PATRONO eventualmente le indique, siempre que sea vinculada al cargo que desempeñ a. TERCERA: la jornada ordinaria de trabajo será semanal en horario comprendido entre 7:30 am hasta 4:30 pm, con una hora de descanso, de lunes a viernes, siendo el sá bado y el domingo los días de descanso; todo ello de conformidad con lo dispuesto en el artículo 173 de la LOTTT. EL PATRONO podrá hacer cambios o ajustes de horarios cuando así lo requiera, de manera justificada y de acuerdo a la ley. Todo trabajo suplementario, horas extras, diurnas o nocturnas, trabajo en el día domingo o feriados, en los que legalmente de be concederse descanso, mientras no sean laborables que, segú n la ley, deberá n ser autorizados por EL PATRONO de forma escrita, cuando la necesidad de dichos trabajos se presenten de manera imprevista e inaplazable, deberá n ejecutarse y darse cuenta de ellos por escrito a la brevedad posible en un plazo que no exceda de dos (2) días; en consecuencia no se reconocerá n laborables los que no hayan sido autorizados previamente o avisados de manera inmediata de la forma indicada. CUARTA: el salario que devengara EL (LA) TRABAJADOR (A) estará constituido por una suma de ciento cincuenta mil bolívares exactos (Bs. 150.000,00) mensuales, el cual se pagaran quincenalmente de la manera siguiente: la primera quincena se pagara el CINCUENTA POR CIENTO (50%) del monto salarial contratado y el otro CINCUENTA POR CIENTO (50%) restante, los días treinta (30) de cada mes. De igual manera será pagado un beneficio a título de gasto de alimentació n equivalente a la cantidad de dos cientos mil bolívares (Bs. 200.000,00). Dicho pago no constituye remuneració n salarial, por estar enmarcado en la previsió n de beneficios sociales de cará cter no remunerativos, establecido en el ordinal 2 del artículo 105 de la LOTTT. El monto a pagar por prestaciones, indemnizaciones, bonificaciones, y demá s beneficios sociales se calculara conforme a lo establecido en la mencionada Ley y formaran parte integrante de la remuneració n mensual, por tal razó n EL PATRONO no deberá cancelar cantidad alguna al termino del presente contrato. Parágrafo Único: EL (LA) TRABAJADOR (A) otorga expresa autorizació n para que las garantías de las prestaciones sociales que establecen los artículos 141, 142 y 143 de la LOTTT, les sean acreditadas a la contabilidad de la empresa. QUINTA: el presente contrato tendrá una duració n de un (1) añ o, a contar desde el día 02 de mayo de 2018 y concluirá a la expiració n de dicho termino, salvo las partes convengan antes del término del vencimiento del contrato, su prorroga. PARAGRAFO UNICO: por cuanto el presente contrato es a TIEMPO DETERMINADO, quedara extinguido de pleno derecho a su vencimiento natural o de su (s) prorrogas (s) de ser el caso; y bajo tal supuesto no se procederá de preaviso alguno ni su pago equivalente. SEXTA: La contratació n se efectuara de conformidad con el literal a) del artículo 64 de la LOTTT, debido a que EL (LA) TRABAJADOR (A) ha sido contratado para efectuar durante un lapso de tiempo determinado la obra o servicio encomendada, lo que obliga a la celebració n del presente contrato bajo la modalidad de tiempo determinado. En razó n a lo antes expuesto, el presente contrato podrá quedar rescindido de pleno derecho, aun antes de su vencimiento de mutuo acuerdo entre las partes. De igual manera al finalizar el término contratado no habrá lugar a indemnizació n por dañ os y perjuicios que establece el artículo 83 de la LOTTT en caso de retiro justificado en este tipo de contrato, ni la indemnizació n que establece el artículo 92 de la LOTTT. SEPTIMA: se consideran causas justificadas para poner término a este contrato de trabajo a tiempo determinado las contempladas en la LOTTT y su Reglamento, así como también la estipulada en la clá usula PRIMERA del presente contrato. Por acuerdo entre las partes, este contrato podrá ser rescindido antes de su vencimiento. Toda modificació n del presente contrato deberá efectuarse de comú n acuerdo entre las partes y en forma escrita, la cual se anexara a este contrato, como parte integral del mismo, y en tal sentido y por consecuencia se expresa que el presente contrato expresa la normativa que regula la relació n de trabajo, y al mismo tiempo no le será oponible alegatos de usos, ni costumbres por inveterados que sean. EL (LA) TABAJADOR (A) se compromete a notificar, de forma inmediata a EL PATRONO toda situació n irregular que se le presente durante el ejercicio de sus actividades, así como cualquier circunstancia de fuerza mayor que le imposibilite cumplir con las obligaciones previstas en este contrato. Igualmente, EL PATRONO se compromete a notificar en forma inmediata a EL (LA) TRABAJADOR (A) las razones de fuerza mayor, caso fortuito o de orden contractual que le impidan continuar desarrollando la actividad para la cual se le ha encomendado. OCTAVA: El servicio se presentara en la siguiente direcció n: AV. PRINCIPAL DE TRONCONAL III, FUNDACION ROTARIA BARCELONA, EN LA CUIDAD DE BARCELONA, MUNICIPIO SIMON BOLIVAR DEL EDO. ANZOATEGUI. NOVENA: a los efectos de cualquier comunicació n, citació n y/o notificació n entre las partes, se reputara vá lidamente efectuada aquella que se dirija mediante carta o telegrama a las respectivas direcciones:
Análisis, Diseño, e Implementación de Un Software, para La Recepción de Pedidos A Domicilio en La Empresa Chef's Subs & Grill Delivery, Aplicando Una Metodología Ágil