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Auditor Interno

Curso de 2 días

Notas para el delegado Día 1


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Auditor Interno
Curso de 2 días
Notas para el delegado
Día 2

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Evaluación del curso
Guía paso a paso para la tarea en línea

Cómo acceder a la tarea

1. Es necesario que haya creado una cuenta y haya iniciado sesión con su código de registro
para acceder al curso y al examen.
2. INICIE SESIÓN en BRC Educate.
3. Haga clic en el curso correspondiente (debe aparecer en su página de Inicio debajo de ‘MY
ENROLMENTS’ [MIS REGISTROS]).
4. Seleccione ASSIGNMENT (TAREA) del curso.
5. Ahora puede visualizar la tarea de su curso.

Cómo enviar su tarea

 Acceda al curso por medio de MY ENROLMENTS (MIS REGISTROS) como se indica


arriba.
 Envíe su tarea en formato de Microsoft Word o PDF. No debe tener más de 2 MB.
 Seleccione ADD SUBMISSION (AGREGAR ENVÍO) a su tarea. Puede arrastrar y soltar o
buscar su archivo.
 Haga clic en SAVE CHANGES (GUARDAR CAMBIOS).
 Haga clic en SUBMIT (ENVIAR) para CONFIRMAR su envío.
 Su tarea será calificada por su socio de capacitación aprobado (Approved Training Partner,
ATP). Una vez que se haya evaluado su examen, se actualizará su perfil de BRC Educate,
y se le enviará por correo electrónico el certificado de finalización del curso, siempre que
haya completado los COURSE FEEDBACK (COMENTARIOS SOBRE EL CURSO).
Tarea del curso de Auditor Interno en el lugar de trabajo
Propósito
Realizar una auditoría en su lugar de trabajo

Aspectos generales de la tarea del delegado


Para aprobar el curso, debe realizar una auditoría en el lugar de trabajo. Esto conlleva realizar
las siguientes actividades:
1. prepararse para una auditoría;

2. realizar la auditoría; y

3. elaborar un informe sobre la auditoría.

Se debe enviar la auditoría del lugar de trabajo completa en el término de un mes después de
la finalización del curso.
- Si no aprueba la evaluación de la auditoría del lugar de trabajo, puede presentar una
auditoría adicional.
- Si no aprueba la segunda auditoría del lugar de trabajo, deberá volver a realizar el
curso.

Asegúrese de devolver los siguientes documentos al enviar su auditoría del lugar de trabajo:
a. lista de verificación completa;

b. informe de auditoría completo; y


c. una copia del procedimiento auditado.
Criterios de evaluación detallados
Documentación que se debe presentar:
Copia del procedimiento auditado SÍ/ NO Lista de verificación de la auditoría completa SÍ/ NO

Informe de la auditoría completo SÍ/ NO Plazo: un mes a partir del segundo día del curso CAPACITADOR:

Evaluación de la tarea: criterios de calificación


Se abarcó
Califi-
Área revisada correcta- Criterios de calificación
cación
mente S/N

Todas las áreas de la lista de verificación y


Todas las secciones del informe de la auditoría deben estar completas (como se muestra en el ejemplo
del informe de la auditoría se han 10
utilizado en el curso).
completado.
La lista de verificación debe demostrar que se ha adoptado un enfoque de proceso, que todos los
La lista de verificación utilizada abarca elementos clave se han incluido en la medida en que son relevantes para el procedimiento, es decir,
correctamente el procedimiento que se está personas, información, equipos, ambiente y materiales. 10
auditando.
No copie los requisitos de la Norma de BRC como su lista de verificación.

Se registran datos adecuados en la lista de Las pruebas observadas, los documentos revisados, las personas entrevistadas se incluyen
verificación, por ej., registros revisados correctamente en la lista de verificación. 20
durante la auditoría, etcétera. No adjunte todas las pruebas ni registre nada en la lista de verificación.

Correcta identificación y categorización de las no conformidades.


Los problemas son relevantes y están
Las recomendaciones se consideran adecuadas.
correctamente categorizados tanto como 20
resulta práctico. Recuerde: se deben identificar las no conformidades para poder calificar estos criterios. Si no se
identifica ninguna no conformidad, se perderán 20 puntos.

Acción correctiva y preventiva para evitar Se propuso una acción correctiva.


20
que vuelva a producirse la no conformidad. Se identificó la causa raíz de la no conformidad y se propuso la acción correctiva/preventiva adecuada.

Se ha documentado el uso de métodos


Se deben proponer métodos para evaluar el nivel de eficacia de la acción correctiva implementada. No
claros para evaluar la eficacia de las 20
se trata solo de comprobar que se haya realizado la acción, sino de que haya funcionado.
acciones correctivas.

CALIFICACIÓN GENERAL - de un máximo


Se requiere el 75 % para cumplir con los criterios de BRC
de 100
Criterios de calificación

Criterios de calificación %

Todas las áreas de la lista de verificación y del informe de la auditoría se han completado. 10

La lista de verificación utilizada abarca correctamente el procedimiento que se está auditando. 10

Se registran datos adecuados en la lista de verificación, por ej., registros revisados durante la 20
auditoría, etcétera.

Los problemas son relevantes y están correctamente categorizados tanto como resulta práctico. 20

Acción correctiva y preventiva que evitará que vuelva a producirse la no conformidad. 20

Se ha documentado el uso de métodos claros para evaluar la eficacia de las no conformidades. 20

100 %

Calificación máxima 100


Calificación mínima para aprobar 75
Puede consultar las Normas Mundiales de BRC, así como las pautas para su interpretación, las
publicaciones complementarias y los recursos adicionales de forma rápida y sencilla a través de BRC
Participate, nuestra plataforma de suscripción en línea. BRC Participate es un innovador y poderoso
sistema de gestión en línea que le brinda acceso inmediato a todos los documentos relevantes a una
Norma específica, y los vincula cláusula por cláusula. Para obtener más información y suscribirse, visite
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Mundiales ya se encuentran disponibles para descargar en forma gratuita.

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