ERGONOMÍA, UNIDAD 4.

-TECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO-

-INSTITUTO TECNOLÓGICO DE AGUASCALIENTES-

“ACTIVIDAD: INFORMACIÓN.”

DOCENTE: MÓNICA HERNÁNDEZ HERNÁNDEZ.

ALUMNO: JUAN CARLOS PALACIOS MÉNDEZ.

No. Control: 19151238

Quinto Semestre.

Fecha: 09/12/2021
MAQUETA DEL PRODUCTO ERGONÓMICO.

A continuación, muestro mi maqueta que utilice para mejorar la estación de

trabajo del proyecto desarrollado.
La maqueta se elaboró en Solid Work…
 Ergonomía ocupacional.
La ergonomía ocupacional se basa en la adaptación del entorno laboral para
conseguir el bienestar del trabajador, contribuir positivamente en su salud y facilitar
la correcta realización de sus tareas y funciones.
Los principios de la ergonomía ayudan a diseñar un entorno productivo, que a la
vez preserva la salud del trabajador y elimina o minimiza el número y las
consecuencias de los accidentes y riesgos laborales. En definitiva, el principal
objetivo de la ergonomía laboral es evitar lesiones laborales y enfermedades
profesionales.

EMPRESAS. ESTUDIOS.

• RESALTE CON CLARIDAD • MEJORE LA ORGANIZACION

PARA MEJORAR LA DEL TRABAJO.
COMPRENSION. • AJUSTE Y CAMBIO DE
• REDUZCA REPETICIONES POSTURA.
EXCESIVAS. • BUSCAR LA POSICION
• LA FORMA DEL AGARRE CORRECTA PARA CADA
REDUCE EL ESFUERZO. LABOR.
• MANTENER TODO AL • UTILIZAR LA ALTURA DEL
ALCANCE. CODO COMO REFERENCIA.
 MÉTODOS DE ANÁLISIS ERGONÓMICO.

MÉTODO REBA.
Es un método especialmente sensible a los riesgos de tipo musculoesquelético.
Divide el cuerpo en segmentos para ser codificados individualmente, y considera
tanto los miembros superiores, como el tronco, el cuello y las piernas.
El resultado determina el nivel de riesgo de padecer lesiones estableciendo el nivel
de acción requerido y la urgencia de la intervención.

MÉTODO OWAS.
El método OWAS valora la carga física derivada de las posturas adoptadas durante
el trabajo, se caracteriza por su capacidad de valorar todas las posturas adoptadas
durante el desempeño de la tarea de manera conjunta.
Las posturas observadas son clasificadas en 252 posibles combinaciones según la
posición de la espalda, los brazos, y las piernas del trabajador, además de la
magnitud de la carga manipulada.
MÉTODO RULA.
RULA evalúa posturas individuales y no conjuntos o secuencias de posturas. Valora
el grado de exposición del trabajador al riesgo por la adopción de posturas
inadecuadas.
Divide el cuerpo en dos grupos. Grupo A: incluye los miembros superiores (brazos,
antebrazos y muñecas) Grupo B, comprende piernas, tronco y cuello.

MÉTODO NIOSH.
Ecuación de Niosh es posible evaluar tareas en las que se realizan levantamientos
de carga. En un levantamiento ideal el peso máximo recomendado es de 23 kg.
A partir del resultado de la aplicación de la ecuación, se obtiene una valoración de
la posibilidad de aparición de trastornos dadas las condiciones del levantamiento y
el peso levantado.
 CONDICIONES FÍSICAS
DEL ÁREA DE TRABAJO.

Las condiciones ambientales de trabajo son las circunstancias físicas en

las que el empleado se encuentra cuando ocupa un cargo en la
organización. Es el ambiente físico que rodea al empleado mientras
desempeña un cargo.

RUIDO. VENTILACIÓN.
HÚMEDAD.
Se busca la reducción El aire existente en
o eliminación de los locales debe ser Trabajar expuesto a
ILUMINACIÓN. la humedad
ruidos indeseables o lo más puro posible
Lo ideal es que la problemáticos, y para que las tareas aumenta el riesgo
luz se distribuya de considera los de contraer
que se hayan de
continuos como son enfermedades
manera uniforme en ejecutar en los
maquinas, motores o respiratorias como
todo el campo ventiladores, diversos puestos de
visual, ya que trabajo se realicen alergias y asma, y
intermitentes como
mucha luz o poca en las mejores arriba de 70%
prensas, herramientas
luz causara fatiga o variables como condiciones. Es aumenta la
ocular a la larga. personas hablando. natural que se posibilidad de
además de considerar deteriore el aire de contraer
el tono, repetición e los locales de enfermedades
intensidad. trabajo. bacterianas y puede
causar grandes
alergias.

TEMPERATURA. VIBRACIONES.
Una de las condiciones Se entiende por
ambientales vibraciones cualquier
importantes es la movimiento oscilante que
temperatura. efectúa una partícula
alrededor de un punto fijo.
Los ambientes fríos o
Este movimiento puede
calurosos pueden
ser regular o aleatorio en
conducir a una situación
dirección, frecuencia y/o
de estrés térmico. La
intensidad. Son más
temperatura corporal
habituales aquellas
debe permanecer en
vibraciones aleatorias.
torno a 37ºC.