Tarea 2

Nombre: Enmanuel Rodríguez Tejeda

Matricula: 3-13-5704 Asignatura: Gestión Financiera Sección: 003

Maestra: Ana L. Polanco Fecha:29/01/2022

Tema: Tipos de Sociedades de la Republica Dominicana - Parte 1

Se requiere:

1. Resumir los Considerandos de la Ley 479-08

1. Las normas que organizan y rigen la vida de las sociedades comerciales

dominicanas se basa en los principios del siglo XIX, siendo escasas las
modificaciones operadas desde entonces.
2. El contexto de una economía cada vez es más abierto, global y
competitivo constituye un imperativo ineludible la actualización de
nuestra legislación societaria.
3. La legislación societaria actual, los principales procesos corporativos,
especialmente aquellos que sustentan las concentraciones
empresariales, se encuentran huérfanos de una regulación.
4. La incorporación a nuestra legislación y prácticas corporativas de
nuevas figuras societarias y esquemas empresariales como
instrumentos idóneos.
5. El país cuenta con un mercado de valores operativo e institucionalmente
organizado, pero sin una ley que regule adecuadamente las sociedades.
6. Las disposiciones societarias contenidas en el Código de Comercio y en
leyes complementarias deben ser sustituidas íntegramente por un nuevo
instrumento legal.

2. Mencionar los tipos de sociedades vigentes según la ley 479-08

 Las sociedades en nombre colectivo.

 Las sociedades en comandita simple.
 Las sociedades en comandita por acciones.
 Las sociedades de responsabilidad limitada. E. Las sociedades
anónimas, que podrán ser de suscripción pública o privada.
3. Comentar brevemente las sociedades en nombre colectivo.

La sociedad en nombre colectivo es aquella que existe bajo una razón social y
en la que todos los socios tienen la calidad de comerciantes y responden, de
manera subsidiaria, ilimitada y solidaria, de las obligaciones sociales.

La sociedad en nombre colectivo explotará su objeto social al amparo de una

razón social compuesta por el nombre de uno o varios asociados seguida por
las palabras “y compañía” o su abreviatura si en ella no figurasen los nombres
de todos los socios. Todos los socios serán gerentes, salvo estipulación
contraria de los estatutos, que podrán designar uno o varios gerentes,
asociados o no, o estipular la designación por un acto posterior.

Las decisiones que excedan los poderes reconocidos a los gerentes, la

transferencia de partes de interés, el ingreso de nuevos socios, así como
cualquier otra modificación estatutaria y la enajenación de la totalidad o de la
mayor parte de los activos sociales serán tomadas por la unanimidad de los
socios.

Los socios no gerentes tendrán el derecho dos (2) veces por año a obtener
comunicación de los asientos contables y registros sociales y a formular por
escrito preguntas sobre la gestión social, que deberán ser contestadas
igualmente por escrito por los gerentes dentro del plazo de quince (15) días a
partir de la fecha de la notificación de las preguntas.

Las partes sociales o intereses no podrán ser representados por títulos

negociables ni podrán ser cedidos sin el consentimiento unánime de todos los
socios. Toda cláusula contraria se reputará no escrita. Artículo 73. Consentida
la cesión de las partes sociales, ésta deberá ser constatada por escrito y
resultará oponible a la sociedad por el depósito de un original del acto de
cesión en el domicilio social, debidamente acusado por el gerente. Frente a los
terceros, la cesión de las partes sociales se hará oponible mediante la
inscripción del acto en el Registro Mercantil.
4. Comentar brevemente las sociedades en comandita simple.

La sociedad en comandita simple es aquella que existe bajo una razón social y
está compuesta por uno o más socios los cuales responden de manera
subsidiaria, ilimita y solidaria de las obligaciones y de uno o varios
comanditarios que únicamente están obligados al pago de sus aportaciones.

La razón social se formará con los nombres de uno o más comanditados,

seguidos de las palabras “y compañía” u otros equivalentes, cuando en ella no
figuren los nombres de todos los socios comanditados. A la razón social se le
agregarán siempre las palabras “Sociedad en Comandita” o su abreviatura “S.
en C.” Los nombres de los socios comanditarios no podrán ser parte de la
razón social. El socio comanditario cuyo nombre figure en la razón social
responderá por las obligaciones sociales como si fuera socio comanditado.

Los estatutos de una sociedad en comandita simple deben contener lo

siguiente:

a. El monto del valor de los aportes de todos los socios.

b. La parte dentro de ese monto o de ese valor que corresponderá a
cada socio comanditado o comanditario.
c. La parte global de los socios comanditados y la parte de cada
socio comanditario en la repartición de los beneficios y en los
bonos de liquidación.

El nombramiento del gerente será por mayoría de todos los socios, salvo
cláusula en contrario de los estatutos sociales, pero dicho nombramiento sólo
podrá recaer sobre los socios comanditados. Las modificaciones de los
estatutos sociales deberán ser decididas con el consentimiento de todos los
socios comanditados y de la mayoría en número y en capital de los socios
comanditarios.

En caso de quiebra de un socio comanditado o en caso de incapacidad o la

prohibición de ejercer la profesión comercial, la sociedad será disuelta a menos
que exista otro o varios socios comanditados o que la continuación de la
sociedad haya sido prevista por los estatutos o por decisión unánime de los
socios, a pesar de las indicadas circunstancias.
5. Comente el Articulo 14 de la Ley 479-08.

Los contratos de sociedad o los estatutos sociales de toda sociedad comercial,

instrumentados ya sea en forma pública o privada, deberán contener lo
siguiente:

 Los nombres, los demás generales y los documentos legales de

identidad de quienes los celebren, si fuesen personas físicas o la
denominación social, su domicilio y números del Registro Mercantil y del
Registro Nacional de Contribuyentes.
 La denominación o razón social
 El tipo social adoptado
 El domicilio social previsto
 El objeto
 La duración de la sociedad;
 El monto del capital social autorizado
 Los aportes en naturaleza, sus descripciones, sus evaluaciones y la
indicación de las personas jurídicas o físicas que los realicen;
 Los aportes industriales, en aquellas sociedades comerciales que
proceda su admisión;
 Las ventajas particulares y sus beneficiarios, así como las prestaciones
accesorias, si las hubiere;
 La composición, el funcionamiento y los poderes de los órganos
 El modo en que los órganos deliberativos se constituirán, discutirán y
adoptarán sus resoluciones;
 La fecha de cierre del ejercicio social; y,
 La forma de repartir los beneficios y las pérdidas, la constitución de
reservas, legales o facultativas; las causales de disolución y el proceso
de liquidación.