FACULTAD DE DERECHO Y HUMANIDADES

ESCUELA PROFESIONAL DE ARTES & DISEÑO GRÁFICO

EMPRESARIAL

INFORME ESTADÍSTICO

TÍTULO DE LA INVESTIGACIÓN
EL MERCADO LABORAL EN EGRESADOS DE
DISEÑO GRÁFICO EMPRESARIAL USS -
LAMBAYEQUE
Autor (es):

Milian Torres, César José

Orellano Noriega, Carlos César
Primo Gonzales, Karla Noemí
Rafael Villalobos Brenda Raquel

Docente:

Dr. Luis Montenegro Camacho

Línea de Investigación:
Descriptiva

Pimentel – Perú

Año 2021
Título:
EL MERCADO LABORAL EN EGRESADOS DE DISEÑO GRÁFICO
EMPRESARIAL USS - LAMBAYEQUE

Variable:

MERCADO LABORAL

Tipo: Cualitativa

Escala: Nominal
I. Introducción:

Muchos se preguntan hasta qué nivel es importante o relevante, hoy

en día, el diseño gráfico y todo lo que supone para el mercado laboral
actual y para las diferentes empresas y compañías del sector.

A nivel mundial, el diseño publicitario se ha convertido en una necesidad

para la venta de productos y servicios, y Medina (2015) afirma: “las cuales
están creciendo muy rápido”(p.14), no solo por sus características o
influencias en el mercado sino porque ayudan a elevar la competitividad de
las empresas.

Además, tras la llegada de la pandemia, el diseño gráfico se convirtió en la

categoría con mayor demanda en el mercado peruano. Según un estudio
de la plataforma Workana, esta profesión lideró el ranking en el último año,
alcanzando más de la tercera parte del total de búsquedas realizadas. Para
Oscar Mas, director de las carreras de Diseño de la Universidad de Ciencias
y Artes de América Latina (UCAL), esta especialidad tiene un amplio campo
de acción en nuestro país.

Este estudio se realiza con el objetivo específico de detallar la vida laboral

de un grupo de egresados de la carrera de artes & diseño gráfico
empresarial de la universidad Señor de Sipán, ya que está relacionado a
nuestra carrera y es de mucho interés para nosotros conocer el campo
laboral en el cual nos desenvolvemos.

Con la finalidad de plasmar conocimientos sobre el mercado laboral

profesional a nivel regional, las oportunidades de trabajo, rango de ingreso
mensual, áreas de desarrollo y herramientas útiles para el desempeño
diario del diseñador gráfico, ya sean estas dadas por la Universidad u
obtenidas por la práctica. Así que pensamos en elaborar esta guía, tanto
para los que se encuentran cursando la carrera o están por terminarla.
II. Métodos:
2.1. Tipo y Diseño de Investigación estadística.

El tipo de investigación de este trabajo es descriptiva ya que

describiremos la realidad de la situación por la que están pasando
actualmente los egresados de la carrera de artes & diseño gráfico
empresarial de la Universidad Señor de Sipán, para posteriormente
acumular y examinar las características del tema de investigación,
definirlo únicamente, procesar datos y formular una hipótesis,
buscar una solución que puedan utilizar en la problemática que se
presenta. Pero anterior a esto se debe buscar una técnica para la
recolección de datos y las fuentes que estaremos consultando
conforme avancemos la investigación.

El diseño de la investigación es no experimental ya que solo

queremos estudiar los resultados obtenidos para tener un
panorama general del mercado laboral de nuestra carrera.

2.2. Población y Muestra

Población:

 Egresados de la carrera de artes & diseño gráfico empresarial

de la universidad Señor de Sipán.

Muestra:

 El tamaño de la población es de: 652 y usando la fórmula

para estimar la media poblacional con N finita, se obtiene que
la muestra debería ser 84 pero vamos a considerar 20
egresados de la carrera de artes & diseño gráfico empresarial
de la universidad Señor de Sipán, debido a la situación actual
de pandemia.

2.3. Técnicas e instrumentos de recolección de datos

Las Técnicas utilizadas para colectar la información fue un
formulario de Google, enviado por enlace a 20 egresados que
voluntariamente aceptaron participar.

La encuesta constó de 13 preguntas divididas en 4 grupos:

  Condición laboral (6 preguntas).
 Obtención de empleo (2 preguntas).
 Ingresos (2 preguntas).
 Formación (3 preguntas).

III. ENCUESTA

A. Condición laboral
1. ¿Se encuentra trabajando actualmente?
a) Sí
b) No

2. ¿Cuántos años lleva laborando?

a) 0 – 2 años
b) 3 – 4 años
c) 5 – más

3. ¿Cuál es tu tipo de trabajo?

a) Practica
b) Empleo
c) Trabajo independiente
d) Otros:______________

4. ¿ En qué tipo de organización se encuentra trabajando?

a) ONG
b) Freelance
c) Agencias de diseño
d) Estudio de diseño propio
e) Organización Publica
f) Empresa privada
g) Agencia de estrategias digitales
h) Otros:__________________

5. ¿En qué área se encuentra trabajando?

a) Imagen y comunicaciones
b) Infografía
c) Editorial
d) Proyectos
 e) Dirección de arte
f) Publicidad y Marketing
g) Multimedia
h) Docencia
i) Diseño gráfico

6. En la actualidad, podría considerar que su actividad laboral es:

a) Fija
b) Intermitente (periodos libres de 1 a 2 meses)
c) Intermitente (periodos libres de más de 3 meses)
d) Otro

B. Obtención de empleo
1. ¿A través de que medios accedió o consiguió su primer
trabajo?
a) Anuncios en páginas web
b) Periódico
c) Bolsa de trabajo
d) Redes de contacto
e) Me contactaron
f) Otros

2. ¿A través de que medios accedió o consiguió su trabajo actual?

a) Anuncios en páginas web
b) Periódico
c) Bolsa de trabajo
d) Redes de contacto
e) Me contactaron
f) Otros

C. Ingresos:
1. ¿Cuántos años lleva de egresado?
a) 1 – 5 años
b) 6 – 10 años
c) 10 – a más años

2. ¿Entre cual rango se encuentra tu salario de ingreso mensual?

a) Menos de S/. 500
 b) S/. 500 - S/. 1000
c) S/. 1000 - S/. 2000
d) S/. 2000 - S/. 3000
e) S/. 3000 - S/. 4000
f) Más de S/. 4000

D. Formación:
1. ¿Cuál es tu grado de estudios?
a) Bachiller
b) Licenciatura
c) Maestría
d) Doctorado

2. ¿Qué formación extra has recibido?

a) Talleres
b) Diplomados
c) Seminarios
d) Cursos
e) Cursos online

3. ¿Qué factor considera más importante en su vida laboral?

a) Formación académica
b) Manejo de software y hardware
c) Redes de contacto
d) Investigación
e) Creatividad
f) Experiencia
g) Otros:______________________