UNIDAD GENERAL ADMINISTRATIVA

OFICIO No. UGA/ /2021

“2021, Año de la Independencia”

Ciudad de México, septiembre 6 de 2021.

LIC. FEDRO BERRONES AGUILAR

Director de Programación y Presupuesto de
Desarrollo Rural Sustentable y Justicia Agraria
Presente

En atención al oficio 312.A.-2126 de fecha 26 agosto de 2021, relativo al “ Artículo 27. El

Presupuesto de Egresos de la Federación deberá establecer, en su caso, los conceptos y
montos que se prevean para el pago de jubilaciones, pensiones, compensaciones, haberes y
demás prestaciones por retiro, distintas a las contenidas en las leyes de seguridad social,
otorgadas a quienes han desempeñado cargos en el servicio público o a quienes en términos
de las disposiciones LEY FEDERAL DE REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS
CÁMARA DE DIPUTADOS DEL H. CONGRESO DE LA UNIÓN Secretaría General Secretaría de
Servicios Parlamentarios Nueva Ley DOF 19-05-2021 11 de 13 aplicables sean beneficiarios.

Lo mismo es aplicable a todo ente público no sujeto a control presupuestal directo.

Las jubilaciones, pensiones, compensaciones como haberes y demás prestaciones por retiro,
a que se refieren el párrafo anterior, deberán ser reportadas en el Informe sobre la
situación de las finanzas públicas y la deuda pública, así como en la Cuenta Pública.”

Al respecto hacemos de su conocimiento que los Tribunales Agrarios no cuentan con Presupuesto
destinado para el concepto de prestación de pensiones, por lo tanto no aplica al Ramo.

Sin otro particular, reciba un cordial saludo.

ATENTAMENTE

ING. JOSÉ LUIS ÁLVAREZ SALGADO

TITULAR DE LA UNIDAD GENERAL ADMINISTRATIVA
 C ENTRO DE ESTUDIOS DE JUSTICIA AGRARIA Y CAPACITACIÓN (CEJA)

El (CEJA), a estructurado una oferta inicial de capacitación para el personal, que se

podría dar a conocer en los primero días del mes de Octubre.

Se sigue promoviendo la invitación a los Sindicatos, para que participen en las video
conferencias, reuniones, foros etc.
 Ciudad de México, 22 de noviembre de 2021

NOTA

El próximo 2022 los Tribunales Agrarios cumplen su 30 aniversario, por lo que se

manifestó nuestro interés a la Lotería Nacional para la Asistencia Pública, para la
emisión de un billete alusivo a “La conmemoración de los 30 años de vida de los
Tribunales Agrarios”, para el sorteo que se llevará a cabo el día XXX de febrero de
2022.

La emisión de este billete conmemorativo tiene como propósito difundir a la sociedad

el impacto social que los Tribunales Agrarios tienen en nuestro país, con el
compromiso de los servidores públicos en la impartición de la Justicia Agraria y la
contribución al fortalecimiento de nuestra Ley Agraria.

La difusión de este importante evento se hará a través de diversas dinámicas de

promoción mediante las redes sociales oficiales de los Tribunales Agrarios, acceso a
billeteros de la LN para la promoción y venta de los boletos, en las instalaciones del
Tribunal Superior Agrario y de los 56 Tribunales Unitarios Agrarios así como la
subsede.
 Ciudad de México, 26 de noviembre de 2021

REPORTE

En seguimiento y atención al OFICIO CIRCULAR/1491/2021, de fecha 10 de

noviembre del año en curso, mediante el cual solicita a los Magistrado (as), informar
sobre los estudios y cursos de actualización, especialización y/o posgrado, a partir de
la fecha de su designación como Magistrados (as), con el propósito de integrar
debidamente sus expedientes personales que forman parte de los Tribunales Agrarios.

Me permito hacerle llegar, relación de los Magistrados (as), que han dado
cumplimiento a la circular antes mencionada.
 Tribunales Agrarios Magistrado (a)

TUA 01 Guadalupe, Zacatecas Lic. María De Lourdes Claudia Martinez Lastiri

TUA 03 Tuxtla Gtz., Chiapas Mtra. Ma. de la Luz Rodríguez Mendoza

TUA 06 Torreón, Coahuila Lic. José Lenin Rivera Uribe

TUA 08 Cd. de México Dr. Jorge Joaquín Gómez de Silva Cano

TUA 09 Toluca, Edo. de México Lic. María del Mar Salafranca Pérez

TUA 18 Cuernavaca, Morelos Lic. Blanca Estela del Rosario Zamudio Valdés

TUA 21 Oaxaca, Oaxaca Lic. Salvador Pérez González

TUA 29 Villahermosa, Tabasco Lic. Juana Rebeca Cortés Muñoz

TUA 36 Morelia, Michoacan Lic. Rafael Gómez Medina

TUA 37 Puebla, Puebla Lic. María Antonieta Villegas López

TUA 40 San Andrés Tuxtla, Veracruz Lic. Jesús Antonio Frías Cardona

TUA 44 Chetumal, Quintana Roo Lic. Ana Lucía Duarte Flores

TUA 45 Ensenada, Baja California Lic. Araceli Cubillas Melgarejo

TUA 52 Zihuatanejo, Guerrero Mtra. Ana Lili Olvera Pérez

TUA 54 Comitán, Chiapas Lic. Luis Eduardo Zuart Vallejo

Ciudad de México, 26 de noviembre de 2021

ATENTO RECORDATORIO

Me refiero al OFICIO CIRCULAR/1491/2021, fechado el pasado 10 de noviembre del

año en curso, mediante el cual se solicita la documentación relativa a la actualización
de estudios, cursos, especialización y/o posgrado.

Al respecto, solicito su valioso apoyo, a efecto que se remita a la brevedad la

documentación en cita, con el propósito de integrar debidamente sus expedientes
personales, que forman parte de los Tribunales Agrarios.
La información solicitada, se deberá hacer llegar al siguiente correo electrónico
mldelatorrek@tribunalesagrarios.gob.mx.

Asimismo, agradeciendo a los Magistrados (as), que han enviado la información

solicitada.

Sin otro particular, reciban un atento saludo.

CORDIALMENTE

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS


XII Reunión Nacional de Trabajo de Jefes de Unidad Administrativa de los
Tribunales Agrarios
Minuta de la reunión entre el Tribunal Superior Agrario (TSA) y los Jefes de Unidad de los
Tribunales Unitarios Agrarios (TUAS).
Asistentes
Lic. Maribel Concepción Méndez de Lara
Ing. José Luis Álvarez Salgado
Lic. Miguel Lampros de la Torre Kusulas
Lic. Arturo Cruz Valencia
Lic. María Concepción García López
Lic. Jesús Landa Hernández
Lic. Jacqueline Ivette Ramírez Sabido
Lic. Elizabeth Zazueta Hernández
Lic. María Guadalupe Herrera Zorrilla
Lic. José Alberto Encinas Estrada
Lic. Adriana Gálvez Farrera
C.P. Maximiliano López Pérez
Lic. Mayra Ivonne Nájera Borunda
C.P. José Luis Aranda Rodríguez
Lic. Máyela Del Socorro Zavala Arreola
Lic. Erik Martín Mata Oseguera
Lic. Francisco Javier Altamirano de la
Cruz
Lic. Beatriz Del Carmen Ramírez Rivera
Lic. Verónica Herrera Salazar
Lic. Gabriela Castro Cabrera
Lic. Homero Maldonado Alvarado
C.P. Felipe Rodríguez Zúñiga
Lic. Bertha Alicia Villarreal Mendoza
Lic. Karla Janet Coronado Magallan
C. P. Lizeth Alicia Carranza
Lic. Karla Fernanda Araiza Martínez
C.P. Gilda Inzunza Real
Lic. Sandra Gutiérrez Maldonado
Lic. Alma Leticia Cruz Rosas
Lic. José Porfirio Martínez Castillo
Lic. Abel Paredes Barba
Lic. Marisol López González
Lic. Adriana Villegas Tena
Lic. Oriana Chantall Juárez Yin
Dr. Marciel Leyva Hashimoto
Lic. Rosa Marina Bernal Márquez
Lic. Adriana Márquez De Dios
OFICIO No. DRH/ /2021
“2021, Año de la Independencia”
Ciudad de México, diciembre 07 de 2021
Área
Magistrada Presidenta del Tribunal Superior Agrario /
TSA
Titular de la Unidad General Administrativa / TSA
Director de Recursos Humanos / TSA
Director de Recursos Financieros / TSA
Directora de Recursos Materiales / TSA
Jefe de departamento de la Subdirección de
Tecnologías de la Información y Comunicaciones/ TSA
Subcontralora del (Órgano Interno de Control) / TSA
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 1
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 1 (Subsede)
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 2
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 3
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 4
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 5
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 6
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 7
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 8
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 9
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 10
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 11
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 12
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 13
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 14
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 15
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 16
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 17
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 18
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 19
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 20
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 21
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 22
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 23
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 24
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 25
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 26
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 27
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 28
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 29
 DIRECCIÓN DE
RECURSOS HUMANOS

OFICIO No. DRH/ /2021

“2021, Año de la Independencia”

Ciudad de México, diciembre 07 de 2021

Asistentes
Lic. Maria Guillermina Zúñiga Reyna
Lic. Arturo Hernández Tenorio
Lic. Miguel Ángel Gómez Güitian
Lic. Marcia Isela González Muñoz
Lic. Ernesto Barranco Valdez
Lic. Irma Estela Velázquez Moreno
Lic. Erika Baños Rosales
Lic. Jesús Gustavo López Zamora
Lic. Amelia Aguayo Romero
Lic. Gabriela De Fátima Zazueta
Hernandez
C. P. Wilibaldo Huesca Álvarez
Lic. Raúl Gómez Medina
Lic. Elizabeth Peralta Villanueva
Lic. Héctor Raúl Gil Nuño
C.P. Enriqueta Santillán Cisneros
Lic. Maria Hipólita Campos Parra
Lic. Jesús Erasmo Sosa Sapien
Lic. Pilar Chicatto García
Lic. Zilenia Astorga Zazueta
Lic. Aline Beatriz Santiaguillo Trujillo
Lic. Elizabeth Guadalupe Curiel López
Lic. José de Jesús García Ruiz
Lic. Víctor Manuel Salas Martínez
C.P. Miguel Antonio Suárez Segoviano
Lic. Jorge Cruz Chacón
Lic. Brígida Marisol Ponce Cruz
Lic. Víctor Manuel López Torres
Área
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 30
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 31
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 32
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 33
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 34
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 35
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 36
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 37
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 38
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 39
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 40
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 41
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 42
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 43
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 44
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 45
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 46
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 47
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 48
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 49
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 50
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 51
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 52
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 53
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 54
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 55
Jefe de Unidad Administrativa / TUA 56

En seguimiento a la reunión celebrada el pasado 06 de diciembre de 2021, vía video

conferencia; Con la asistencia de la Magistrada Presidenta, el Titular de la Unidad General
Administrativa, y los Directores de las áreas del Tribunal Superior Agrario en conjunto de los 56
Jefes de Unidad Administrativa y Subsede de los Tribunales Unitarios Agrarios.

En la que se presentó la dinámica de trabajo de revisión y análisis para la generación de

información y mejoras en materia de la justicia agraria en colaboración con los TUA´S y TSA.
 DIRECCIÓN DE RECURSOS
HUMANOS

OFICIO No. DRH/ /2021

“2021, Año de la Independencia”

Ciudad de México, diciembre 07 de 2021

RESUMEN

La reunión comenzó con la intervención de la Magistrada Presidenta, Lic. Maribel Concepción

Méndez de Lara, dando la bienvenida y haciendo hincapié la invitación colaborativa a la
participación de los Jefes de Unidad Administrativa, para atender sus dudas e implementar las
mejoras, incorporando sus propuestas para el ejercicio 2022 en las Normas y los programas.

Describiendo al año 2022; como un año importante para los Tribunales Agrarios, puesto a que
cumplen 30 años de servicio, haciendo alusión un programa a lo largo de todo el año sobre la
conmemoración, en el cual se otorgaran reconocimientos para todas las personas que
cumplan 30 años de servicio en esta Honorable Institución.

Declarando a las nueve con veinticuatro minutos del día 06 de diciembre de 2021, inaugurada
formalmente la primera Reunión Nacional de Titulares de Jefaturas y Unidad Administrativa de
los 56 Tribunales Unitarios Agrarios, con el objetivo que las conclusiones cual actúen ante la
Justicia Agraria sean de excelencia.

Posteriormente, el Ing. José Luis Álvarez Salgado, Titular de la Unidad General Administrativa,
brindo un mensaje de bienvenida dirigido a todos los presenciales, haciendo el conocimiento a
los ponentes, que tendrán un tiempo establecido para hacer sus planteamientos y con esa
medida dar resolución, otorgándole la palabra al Director de Recursos Humanos.

El Lic. Miguel Lampros de la Torre Kusulas, Director de Recursos Humanos dio inicio con la
importancia de redefinir acciones, procesos y estrategias para obtener un 2022 homologado,
mejorando las buenas prácticas dentro de los Tribunales Unitarios Agrarios.

Describió la dinámica de trabajo que se realiza con cada una de las áreas que complementan
a la Dirección de Recursos Humanos:

1. Subdirección de Movimientos al Personal.

2. Subdirecciones de Presupuesto y Pagos al Personal.
3. Subdirección de Administración al Personal.
4. Subdirección de Prestaciones.
5. Dirección de Recursos Humanos.

Dando comienzo con la Subdirección de Movimientos al Personal, resaltando la importancia de

la integración de los expedientes y asimismo remitir con 15 días de anticipación las solicitudes
de altas, licencias sin goce de sueldo y vencimientos de interinatos, recordando que se trabaja
ya con una nómina anticipada (pagos en días 10 y 25), el cual implica se necesita una serie de
días para realizar las operaciones.

Enviar documentación de personal completa con los formatos de prestaciones para alta o
reingresos, esta se tendrá que enviar con (15 días hábiles de anticipación a la fecha que cause
alta la persona).
La actualización de los formatos de Cédulas de actualización de datos, se deberán remitir a
partir del 16 de enero 2022 y asimismo las Reseñas curriculares de personal Jurisdiccional
para su actualización.

Las Subdirecciones de Presupuesto y Pagos al Personal, son un área sustantiva;

En los TUA´S hay 1032 trabajadores de los cuales, 971 trabajadores cobran a través de
transferencias bancarias y 61 trabajadores cobran con cheque, esto implica un reproceso muy
fuerte, invitando a los Jefes de Unidad, a promover con el personal, la apertura de cuentas en
otros bancos, para que los pagos se generan de inmediato vía transferencia electrónica.

Mencionando que algunos TUA´S llegan acumular hasta dos valijas para el regreso de envió
de la documentación.

Pasando a la siguiente subdirección, abordo dos temas relativos, comenzando con la

Comisión Nacional Mixta de Escalafón
ACUERDOS

En la reunión se tuvieron los siguientes acuerdos:

1. La Dirección de Recursos Humanos, compartirá con los TUA´S la presentación

utilizada durante la reunión.

2. Solicitudes de altas, licencias sin goce de sueldo y vencimientos de interinato serán

enviados con 15 días hábiles de anticipación.

3.

ACUERDOS
En la reunión se tuvieron los siguientes acuerdos:
1. El INEGI compartirá con el TSA la presentación utilizada durante la reunión.

2. El 07 de septiembre de 2021, el INEGI enviará al TSA la propuesta del instrumento de

captación del diagnóstico de información estadística en materia de justicia agraria, para su
revisión e identificación de la información que tiene disponible y su formato de registro.

3. El TSA contará con 15 días para revisar internamente la existencia y condiciones de

generación de la información solicitada en el diagnóstico. Una vez realizada esta revisión, el
TSA convocará al INEGI a una segunda reunión de trabajo para revisar qué información se
podría captar en el primer ejercicio del diagnóstico y mediante qué tipo de instrumentos.

difundir las actividades que realiza el TSA y los 56 Tribunales Unitarios

estuvieron involucradas en el llenado de la propuesta de Cuestionario Diagnóstico, incluyendo

a los titulares de cada una de las áreas.

Gobierno (CNG) con el Sistema Nacional de Transparencia, Acceso a la Información

Pública y Protección de Datos Personales; el Sistema Nacional Anticorrupción, el
Sistema Nacional de Archivos, entre otros, resaltando que las secciones transversales
en los CNG son resultado de las necesidades de información derivadas de esos
sistemas.

Describió la dinámica de trabajo que se realiza para la elaboración de los CNG, la cual
consiste en tres actividades generales: 1) planeación, diseño y revisión del instrumento
de captación, en la que se consideran las necesidades de información transversales y
las necesidades de información institucionales; 2) levantamiento de la información, que
se relaciona con la capacidad y gobernanza estadística de la institución (formatos de
registro, periodicidad de actualización, desagregación y centralización de la
información), y 3) publicación de la información en el sitio del INEGI. Al respecto,
resaltó la importancia de que el Tribunal Superior Agrario (TSA) identifique si su
información está