Describir la Responsabilidad Social del Contador Publico

Integrantes

Julieth Karina Aguilar Barbosa 1.039.699.041

Luz Adriana Niño Torres 1.095.828.716

Leovigildo Doncel

Marilyn Dajana Cadena Prada 1.098.776.084

Grupo colaborativo: 106019_26

Tutor: Melida Rocio Cortez

Universidad Nacional Abierta y a Distancia

Curso: Impuestos Nacionales y Planeación Fiscal

Programa: Contaduría Publica

Noviembre 2021
 Tabla de contenido

Introducción................................................................................................................................3

Objetivos.....................................................................................................................................4

Responsabilidad Social del Contador Publico............................................................................5

1. Saludcoop: El desfalco de la Historia............................................................................5

2. Ley Sarbanes Oxley y el impacto en la sociedad..........................................................8

3. Importancia de un buen gobierno corporativo en las organizaciones.........................10

Conclusiones.............................................................................................................................12

Bibliografía...............................................................................................................................13
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Introducción

El contador público es un apersona que muestra valores y se enfatiza en el estudio de las

conductas integrales y la responsabilidad social, en las actuaciones de interés público desde el

desempeño de la profesión contable, se puede escudriñar el caso Enron donde se evidencio la

falta de ética y el compromiso general.

El ejercicio de la contaduría como responsabilidad social, tiene la importancia donde el

contador público asume la función de brindar confiabilidad a los ejecutivos, dueños, socios e

inversionistas de una empresa individual o conglomerado, con el fin de tomar sabias decisiones,

con el objetivo de buscar el desarrollo sostenible de las sociedades; una empresa tiene éxito

debido a un excelente gobierno corporativo, Colombia cada vez apunta a mantener eventos en el

desarrollo de un aprendizaje cómodo, pero que traiga beneficios a quienes intervienen en ella,

publico, dueño y productos elaborados, o servicios vendidos.

Después del caso Enron, y los casos estudiados en la unidad anterior, la evaluación de lo

sucedido comprende una infinidad de correcciones que han contribuido a la mejora en la toma de

decisiones haciendo que el contador público tenga una responsabilidad primordial, brindando

ideas que ocasionen un compromiso contable a los auditores y contadores.

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Objetivos

General

Reconocer la importancia y responsabilidad del Contador Público en las

organizaciones para la toma de decisiones y desarrollo sostenible de la misma.

Específicos

Analizar de forma critica el caso SaludCoop desde los aspectos: normativo, ética

empresarial, alta gerencia, responsabilidad del contador e influencia en el gobierno

corporativo.

Identificar el impacto generado en la sociedad por la Ley Sarbanes Oxley.

Describir la importancia de un buen gobierno corporativo en las organizaciones.

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Responsabilidad Social del Contador Publico

1. Saludcoop: El desfalco de la Historia

Factores que intervinieron en el caso empresarial desde los siguientes puntos de vista:

 Normativo

 Ética Empresarial

 Alta Gerencia

 Responsabilidad de los Profesionales Contables (Auditor, Contador)

 Influencia en el gobierno corporativo

A lo largo de la historia de nuestro país hemos visto que la corrupción está a la orden del

día y el sistema de salud no es la excepción, es por ello que abordaremos a fondo el caso

SaludCoop que, desde el marco normativo, Según una auditoría de la Contraloría, durante un

largo período de tiempo, SaludCoop había distribuido recursos por 1.5 billones de pesos para

contratar servicios con los 1.100 prestadores de su red. Pero de ese total, al menos el 37 por

ciento ($ 564.197 millones), fue a parar a los bolsillos de las empresas con las que la EPS

tenía vínculos económicos o de las que era socia. Según la auditoría realizada por la

Contraloría General de la República, la EPS giró recursos “sin soporte legal o contractual,

beneficiando a terceros con recursos del Sistema General de Seguridad Social en Salud que no

se han reintegrado” ; recordemos que normativamente las empresas deben cumplir con los

estándares internacionales del manejo, presentación y aseguramiento de la información

financiera, que están establecidos en las NIIF, la Ley 1314 de 2009, (Ley 314,

2009).,Decreto 302 de 2015, compilado en el Decreto Único Reglamentario 2420 de 2015, las

Normas de Aseguramiento de la Información (NAI) (Decreto 2496, 2015)

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Con lo anterior la normativa busca un equilibrio y transparencia en los sistemas contables,

financieros, de planeación, de información y operacionales de la respectiva entidad, cosa que

no sucedió en el caso SaludCoop cundo la entidad llegó a la iliquidez debido a los malos

manejos y la desviación de recursos, ocasionando una deuda de un billón de pesos a sus

proveedores y cómo normativamente esto trae sanciones que fueron interpuestas por la

Supersalud y la Contraloría; en total la deuda rodea los 3 billones de pesos y la EPS tiene sus

bienes embargados por la Contraloría.

Así mismo la ética empresarial para saludcoop nunca fue aplicada por ninguno de los

contadores ni revisores fiscales, ya que a estos profesionales la ley les otorgó la facultad de

dar fe pública y depositar la confianza en toda la documentación que ellos firman, además

estaban jugando con la salud pública de los colombianos, ya que realizaban un mal manejo de

los dineros que recibieron y así mismo violaban los derechos fundamentales de los usuarios,

las contabilizaciones, estados financieros y declaraciones de renta de la empresa fueron mal

manejada en conjunto de los contadores, administrativos, demás profesionales y hasta los

socios que nunca tuvieron presente la responsabilidad y ética profesional, ya que todo el

dinero lo registraban como utilidad para ellos, lo utilizaban hasta en cosas personales,

violando así la confianza de la empresa.

Considero algo importante que no solo está en el ejercicio de la auditoria sino en el papel

ético de contadores, administradores, socios y demás que influye en los procesos estratégicos

de la organización; en la toma de decisiones que son una herramienta fundamental que

contribuye al crecimiento o al detrimento del patrimonio de la empresa. Entonces pienso que

el actuar de los administrativos debe estar regido al estricto cumplimiento del código de ética

de la profesión; integridad, objetividad, confidencialidad, capacidad moral y demás; es

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posible implementar los controles más fuertes dentro de las organizaciones pero el riesgo

nunca llegara a cero por eso las decisiones deben estar medidas con el correcto actuar ético y

moral de la persona para no afectar su entorno; el desarrollo de las actividades empresariales

deben tener un ejercicio de reciprocidad en la sociedad “todos participan y todos ganan”.

según la revista Semana (2014), la unidad Anticorrupción de la fiscalía general de la

nación cita a indagatoria al expresidente de SaludCoop, con la intención de establecer la

presunta vinculación con el cobro irregulares al Fosyga debido a atenciones que no se

realizaron y que aparecían reportados en la contabilidad de SaludCoop EPS. Durante la

indagatoria el expresidente informó que no tenía nada que ver con estas supuestas

irregularidades, a su vez fue enfático en señalar que cualquier tipo de inconsistencia solo pudo

ser elaborada por el vicepresidente financiero de la entidad, y por la directora nacional de

Contabilidad; empleados que tenían el conocimiento de las actividades de la intervenida EPS.

Debido a que el presidente de la EPS, estaba siendo vinculado a un proceso de

enriquecimiento ilícito en el que la Fiscalía tenía varios indicios, entre los que se encuentran

en la lupa 32 sociedades sobre las cuales tienen participación el expresidente de la EPS y uno

de sus principales socios, el arquitecto y presidente de la junta directiva de CafeSalud

Medicina Prepagada, firma que estuvo asociada al grupo SaludCoop, la sociedad con la que se

construyó el controvertido y lujoso hotel resort de golf Villa Valeria, en Meta, entre otros

negocios relacionados con firmas de construcción, empresas hoteleras y de factoring, así

como unos activos relacionados con un colegio en Bogotá.

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2. Ley Sarbanes Oxley y el impacto en la sociedad

Antes del 2002 la ley que regulaba el mercado de Valores era la Ley de Valores de Estados

Unidos de 1933, les exigía a las empresas publicar un informe sobre todas las acciones que

emitieran o cotizaran en la bolsa de valores; y aunque las corporaciones y los bancos siempre

fueron legalmente responsables de que la información que publicaban fuese real y veraz

incluyendo los estados financieros auditados, los CEOS no lo eran, lo que hacía difícil

procesarlos.

La Ley Sarbanes Oxley (SOX) fue aprobada en Estados Unidos el 14 de julio de 2002

durante el gobierno del presidente George W. Bush. [CITATION Man14 \l 2058 ] luego de

que se presentaran algunos escándalos como el de Enron y se perdiera la confiabilidad de los

contadores públicos.

Esta Ley «no solo busca la seguridad y protección del inversionista, sino recuperar la

credibilidad a la Auditoría, perdida debido a los continuos hechos que han contribuido a que

la profesión se vea afectada de forma significativa» [ CITATION Con06 \l 2058 ].

En Estados Unidos esta Ley causo gran controversia y un descontento en general ya que

los inversores no tenían confianza en las instituciones reguladoras y del gobierno, además que

aunque esta Ley fue aprobada para evitar la caída de la confianza en la profesión contable

finalmente no evita que se sigan presentando estos casos.

Esta Ley no evita que las empresas tengan contabilidades fraudulentas ya que, si la

información que se presenta a las compañías auditoras es falsa, entonces los informes que

estas emitan serán irreales e incompletos. Lo que realmente establece esta ley es una
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responsabilidad en la persona que firma los informes y garantiza que la información entregada

a la compañía auditora es veraz y completa.

La Ley Sarbanes Oxley ha supuesto grandes costes para las compañías lo que genera

desmotivación en algunas ellas y las ha llevado a trasladarse al mercado europeo y japones.

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3. Importancia de un buen gobierno corporativo en las organizaciones

Julieth Karina Aguilar Barbosa

Después del caso Enron se perdió la fiabilidad de la información contable y

financiera de las empresas, por lo que tener un buen gobierno corporativo en las

organizaciones les ayuda tener confiabilidad entre los accionistas y los grupos de

interés.

Es una herramienta que incentiva a las empresas a que tengan un acceso mucho

más rápido en los mercados internacionales por medio de la inversión ya que de

esta forma manejan un mismo idioma, logrando así que la información sea

entregada con transparencia y genera confianza en los inversionistas motivándolos

y logrando mantener las relaciones comerciales. [ CITATION Son13 \l 2058 ]

Marilyn Dajana Cadena Prada

Hoy en día es muy importante tener un buen gobierno corporativo al interior de una

organización, esto ayuda a que en las empresas se cree un ambiente de confianza,

ayuda a proteger y crear valor porque fortalece el proceso de decisiones, crea

confianza y credibilidad con sus inversores, clientes, proveedores y demás, las

empresas siempre deben estar al día en sus contabilizaciones e informes financieros

para llevar una buena gerencia y no llegar al punto del fracaso por mala

administración.

Luz Adriana Niño Torres

Creo que es muy importante como primera medida en las organizaciones contar con

una buena selección de talento humano, y el fortalecimiento en los valores éticos de

la empresa.
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segundo que los colaboradores tengan objetivos de la empresa marcados y realizar

una gestión con el análisis de datos como instrumento de control de gestión de los

procesos, ya que esta es una herramienta para la toma de acciones oportunas para el

logro de los objetivos del proceso.

y tercero es muy importante que como futuros contadores o funcionarios públicos

estemos actualizados y con el conocimiento necesarios para ser un ente de

prevención ante los posibles hallazgos de corrupción que conllevan a acciones

disciplinarias, fiscales, sancionatorias o penales para las entidades y para nosotros.

Leovigildo Doncel Londoño

El punto central del Gobierno Corporativo es la Organización, la cual debe ser la

fuente para procurar que las relaciones entre clientes, esté enmarcada dentro de un

principio de eficiencia, e igualmente, la relación entre los accionistas e

inversionistas con las entidades gubernamentales estén dentro del principio de la

eficiencia, logrando así, que las relaciones entre todos estos representantes sean

transparentes y equitativas, desde un punto de vista corporativo.

Es importante destacar que se debe definir la misión y visión estratégica de la

empresa, mantener una capacitación adecuada a las personas que estén

directamente relacionadas con el manejo de la gerencia.

De igual forma como parte del funcionamiento legal y sistemático de una empresa,

se deben definir unos "objetivos de empresa", los cuales deben ser cumplidos por

parte del Gobierno Corporativo de la misma.

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Conclusiones

El contador público debe desarrollar competencias esenciales como son habilidades de

comunicación, liderazgo de pensamiento estratégico y crítico, orientación en el cliente y el

mercado, además el contador público siempre debe recordar sus principios éticos para cumplir

con sus obligaciones siempre haciéndolo de manera transparente.

En el caso Enron se toma como ejemplo para el mejoramiento de independencia y ética

profesional para evitar que casos como estos deteriore el prestigio de los contadores públicos,

este caso nos hace un llamado a quienes pretendemos ejercer cargos con relación contable

donde conservemos los principios de ética profesional.

Enron no inculco entre sus ejecutivos la cultura y las normas de toma de decisiones para

evitar fraudes, ya que sus decisiones iban únicamente beneficiosas para ellos, no tuvo

responsabilidad corporativa ya que ellos solo buscaban el ganar prestigio y dinero.

Debemos entender que gracias a la Ley Sarbanes-Oxley se estableció un control riguroso

para evitar que los desmanes y niveles de corrupción empresariales se siguieran cometiendo, a

partir de esta ley se pretende estimular la transparencia en las prácticas contables de las

empresas y también evitar fraudes; la cuál ha permitido que se extiendan sus principios a los

países en el mundo, incluido el nuestro Colombia.

Bibliografía
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Contreras, K. P. (2006). Análisis de la Ley Sarbanes-Oxley respecto a la independencia que

debe tener el contador al analizar y dictaminar los informes financieros. Obtenido de

Universidad de La Salle: https://ciencia.lasalle.edu.co/cgi/viewcontent.cgi?

article=1401&context=contaduria_publica

Foro de Seguridad. (s.f.). Conozca la ley Sarbanes-Oxley. Obtenido de Foro de Seguridad:

http://www.forodeseguridad.com/artic/segcorp/7217.htm

Mantallana Chilito, E. S., & Segura Ávila, D. L. (Enero-Junio de 2014). La Ley Sarbanes-Oxley

y su necesidad en las entidades colombiana como solución a los casos de corrpción en

temas financieros. Activos(22), 195-228. Obtenido de La Ley Sarbanes-Oxley y su

necesidad en: file:///C:/Users/COLOMBIA2020/Downloads/3834-Texto%20del%20art

%C3%ADculo-11554-1-10-20170928.pdf